【浙江|宁波】2024年下半年宁波市北仑区(开发区)公开招聘事业单位工作人员69名公告

职场   2024-11-10 22:34   江苏  
第一时间给您最全面的“高层次人才引进”资讯
扫码关注“仕文木引才

【报名时间:2024年11月25日-12月2日】

扫描二维码1V1备考咨询】 

【添加老师,备注:“姓名+学校+地区”,邀请加入“人才引进面试交流群”】



    北仑区地处浙江省陆地最东端,三面环海,全区陆域面积615平方公里,海域面积258平方公里,常住人口约90万。2023年,北仑地区生产总值2729.2亿元、总量全省第三,财政总收入813.4亿元、总量全省第一,规上工业总产值5342.5亿元、总量全省第一,限上商品销售额、规上工业增加值、外贸进口总额等指标均位居全省第一,外贸进出口总额、合同利用外资等10项主要经济指标均连年保持全市首位。

北仑区与宁波经济技术开发区实行融合联动、一体运作体制,是自贸区宁波片区核心区,近年来,先后成为全国首个国家引进国外智力示范区、全国双创示范基地、全国人力资源服务出口基地、全国首批青年发展型县域试点、全国首批先进制造业和现代服务业融合发展试点,是全市唯一外国高端人才创新集聚区、全市首个获省“科技创新鼎”的县(市、区)。
为深入实施人才强区战略,加快推进高素质专业化干部队伍建设,改善干部队伍来源结构,引进、培养和储备一批我区经济社会发展所需的优秀人才,宁波市北仑区决定面向社会公开招聘事业单位工作人员69名。现就有关事项公告如下:

引进范围和对象



      1、综合岗位:有本科及以上学历学位人员,其中面向北仑区优秀警务辅助人员招聘事业单位工作人员的岗位需具有本科及以上学历。

高层次紧缺人才岗位:部分高校2025届(含2023届、2024届)硕士研究生及以上学历学位毕业生;国(境)外部分高校2022年10月1日至2025年9月30日毕业的硕士研究生及以上学历学位毕业生(见附件2)。以上人员,本科及以上各阶段均须毕业于附件2高校。
2、本科学历学位人员要求浙江省户籍或生源,硕士研究生及以上学历学位人员不限户籍;户籍以2024年10月31日(含)的户口所在地为准;生源地是指经高考,被高校录取时户口所在地。
3、研究生毕业,并具有硕士及以上学位的人员,可以用原已取得的学历学位或研究生学历学位报考本科岗位,户籍不限。
4、2023届、2024届普通高校毕业生,或2022年10月1日至2025年9月30日毕业并取得学位证书和国家教育部出具的学历学位认证书的国(境)外留学人员,以及按国家政策规定可以享受应届毕业生就业待遇的其他情形人员,可视同于2025年应届毕业生身份应聘。
国(境)外留学人员专业相近的以所学课程为准。

  引进计划和数量



引进人员69名

▼点击查看大图


  报名时间及方式



一、综合岗位

(1)报名办法

本次招聘采用网上报名形式。
报名时间:2024年11月25日9时至12月2日16时
报名网址:报考者登录宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn/)选择进入“2024年下半年宁波市北仑区(开发区)公开招聘事业单位工作人员——综合岗位”,注册个人信息后,选择岗位进行报名(仅注册不报名无效)。请符合招聘条件的报名人员在仔细阅读相关公告信息后,按要求如实填写学历、学位、专业及获得荣誉等相关报考信息。
每位报考人员限报一个岗位,报名与考试使用的身份证号必须一致。报考人员应严格按照招聘所设条件进行报名,报考人员填写的个人信息必须真实有效,与报考资格条件不相符者,不能通过报名资格初审,逾期不再受理注册及报名。
(2)资格初审
时间:2024年12月3日9时至12月6日16时
组织相关招录单位根据填写的报名信息,对应聘人员最后选定的岗位进行资格初审,在此期间报名系统不对报考人员开放。
(3)初审结果查询并再次报名
时间:2024年12月9日9时至12月10日16时
已网上报名人员可在规定的时间内登录宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn/)查询资格初审结果。通过资格初审的人员不能再报考其他岗位,未通过资格初审的人员在再次报名时间内可再次报名,逾期不得改报。
(4)缴费确认
时间:2024年12月11日9时至12月13日16时
通过资格初审的人员,在规定时间内登陆宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn/),进行网上缴费确认并查询是否完成,未按时缴费确认的,视为自动放弃报考(注:缴费确认完成才算报名成功)。笔试考务费标准:50元/科(浙价费〔2018〕21号)。
招录岗位缴费人数与招录人数比若低于3:1,将酌情核减或取消招聘指标。核减或取消的招聘指标将在“北仑区人民政府门户网站”上予以公布。报考该岗位的审核合格人员可在取消招考指标公告后24小时内通过书面委托改报其他符合条件的岗位,传真至招聘办公室,逾期未改报的,视作自动放弃,退回笔试考务费。
(5)下载并打印准考证
准考证下载打印时间将在“北仑区人民政府门户网站”(http://www.bl.gov.cn/col/col1229054207/index.html?number=BL14)(北仑区人民政府门户网站-站群导航-区人力资源和社会保障局-法定内容公开-人事信息-事业人员考录)另行通知,请予关注。
已报名并缴费确认的人员,在规定时间内登录宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn/),选择进入“2024年下半年宁波市北仑区(开发区)公开招聘事业单位工作人员——综合岗位”,登录系统并下载打印准考证(含应试须知),逾期系统将自动关闭。(如双休日或法定节假日期间,因系统原因无法正常登陆或进行报考操作的,请在工作日期间再次尝试或拨打公告中提供的电话进行咨询。)
准考证请妥善保管,以便后续查询考试结果。
二、高层次紧缺人才岗位
(1)报名办法
本次招聘采用网上报名与现场报名相结合的形式。
网上报名时间:2024年11月4日9时至11月8日16时
报名网址:报考者登录宁波市考试网上报名系统(https://bmxt.nbhr.org.cn/)点击进入“2024年下半年宁波市北仑区(开发区)公开招聘事业单位工作人员——高层次紧缺人才岗位”,注册个人信息后,选择岗位进行报名(仅注册不报名无效)。请符合招聘条件的报名人员在仔细阅读相关公告信息后,按要求如实填写学历、学位、专业及获得荣誉等相关报考信息。
每位报考人员限报一个岗位,报名与考试使用的身份证号必须一致。报考人员应严格按照招聘所设条件进行报名,报考人员填写的个人信息必须真实有效,与报考资格条件不相符者,不能通过报名资格初审,逾期不再受理注册及报名。
(2)资格初审及结果查询
时间:2024年11月4日9时至11月8日16时
组织相关招录单位根据填写的报名信息,对应聘人员最后选定的岗位进行资格初审,通过资格初审的人员不能再报考其他岗位,可直接打印“审核通过页面截图”;未通过资格初审的人员在报名时间内可再次报名,逾期不得改报。
(3)现场报名及现场资格确认
在规定时间内未进行网上系统报名人员可在考点城市进行现场报名。
网上系统报名成功且通过资格初审人员和现场报名人员均须携带纸质报名材料,在规定时间内本人到达考点城市指定地点进行现场资格确认,具体时间、地点另行通知,未按要求参加资格确认的,视作放弃考试资格。通过现场资格确认审核人员将参加面谈。

  考核形式



        一、综合岗位

(1)笔试
笔试时间、地点以准考证为准。
笔试考一门,满分100分。笔试科目为综合卷,内容为综合知识(包括行政职业能力测验和写作)。本次笔试不提供相关参考用书。
笔试后,将统一划定笔试合格分数线。所有实际参加笔试并取得有效分数人员的平均分在60分及以上的,按60分划定,平均分不足60分的则按平均分(四舍五入取整数)划定。
在笔试合格分数线上线人员中,根据笔试成绩从高到低,按招聘指标1:3比例确定面试对象,不足的按实际人数确定。入围面试人员的名单与笔试成绩将在“北仑区人民政府门户网站”上公布。
(2)资格复审
资格复审时间、地点及所需携带的证件等相关信息将在“北仑区人民政府门户网站”予以发布。
资格复审时,考生须提供以下材料的原件及复印件:
考生本人携带《2024年下半年宁波市北仑区(开发区)公开招聘事业单位工作人员报名表——综合岗位》(需附照片)(见附件4)、有效期内的第二代身份证、户口簿(户籍证明)或原户口所在地派出所证明、职业资格证书、已获取的各层次学历学位证书(国境外高校毕业生提供毕业证书和教育部留学服务中心认证的学历学位认证书)、所学主干课程清单(境外高校毕业生)、事业单位在编人员须提供单位书面同意报考证明、工作经历等招聘岗位要求提供的相关证件(证明)。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与报考资格条件不相符者,不得参加面试,未按要求参加资格复审的,视作放弃面试资格。资格复审通过的人员,当场发放《面试通知书》。如出现资格复审不合格或放弃资格复审等情况的,经组织人社部门研究后,酌情予以递补。
(3)面试
面试采用百分制,不足60分者淘汰,面试时间、地点详见《面试通知书》。
总成绩按照笔试成绩、面试成绩4:6的比例合成。在面试合格人员中,根据总成绩从高到低按招聘指标1:1比例确定入围体检对象,若总成绩相等则以笔试成绩高者排名在前。若笔试成绩仍相同,则增加客观题测试后得分高者排名在前。考试成绩以及参加体检人员名单于面试结束后在“北仑区人民政府门户网站”上公布。
二、高层次紧缺人才岗位
本次考试以谈、笔试、面试的形式举行。
(1)面谈:在考点城市设置面谈环节,具体时间和地点另行通知。本轮面谈主要考察面谈人员的学习经历、专业知识、特长荣誉、谈吐礼仪、工作愿景、综合分析能力、解决实际问题能力和岗位匹配基本要素等综合情况,按照各岗位招聘指标1:6比例确定入围笔试人员,不足的按实际人数进入笔试,规定比例内末位考生面谈成绩并列的一并进入笔试。
(2)笔试:本次考试笔试将在考点城市举行,具体时间、地点另行通知。笔试内容主要为综合材料写作,总分100分,不足70分者淘汰。根据笔试成绩从高到低,按招聘指标1:3比例确定面试对象,不足的按实际人数确定。笔试成绩不计入总成绩,仅作为进入面试的依据。
(3)面试:面试将在北仑举行,具体时间、地点另行通知。面试主要测试考生口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。面试总分为100分,不足60分者淘汰。
面试对象在接到面试通知时放弃的,由区组织人社部门研究决定是否在笔试合格人员中按笔试成绩从高分到低分递补。
考生参加面试时须携带本人有效期内的第二代身份证和《面试通知书》,并按通知要求的时间和地点参加面试,不按规定时间和地点参加面试的,视作放弃面试资格,对因放弃或规定时间迟到所产生的空缺名额不再进行递补。在面试合格人员中,根据面试成绩从高到低,按招聘指标1∶1比例确定体检对象,若总成绩相等则以笔试成绩高者排名在前。若笔试成绩仍相同,则增加考试课目。考试成绩以及参加体检人员名单于面试结束后在“北仑区人民政府门户网站”上公布。


   聘用和管理



事业编制

根据考试成绩、体检结果和考察情况,确定拟录用人员名单,按规定程序在“北仑区人民政府门户网站”上公示7个工作日。公示期满后,无反映问题或反映问题经查不影响录用的,且按期取得学历学位后按规定办理招聘录用手续。反映问题经查影响录用的,不予录用。对所反映问题一时难以查实的,暂缓录用,待查清后再决定是否录用。公示后因各种原因,考生放弃报到的,不再递补。

拟招聘录用人员接到录用通知后,必须在规定时间内报到,无正当理由逾期不报到的,取消招聘录用资格。办理录用或人事关系转移手续时仍将审核档案资料,若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的,将取消录用资格。经公示的拟招聘录用人员无故放弃或逾期不报到被取消招聘录用资格的,将录入宁波市公务员考录和事业单位公开招聘考生诚信档案。

  咨询



咨询电话:0574-89384305、0574-89384220;

传真号码:0574-89384221。




点击“阅读原文”下载附件:

附件:

1.2024年下半年北仑区(开发区)事业编制人员招录计划表.xlsx

2.部分高校名单.docx

3.2024年下半年宁波市北仑区(开发区)公开招聘事业单位工作人员报名表——高层次紧缺人才岗位.docx

4.2024年下半年宁波市北仑区(开发区)公开招聘事业单位工作人员报名表——综合岗位.docx



各省人才引进汇总


江苏浙江上海山东 安徽广东
重庆四川北京天津福建江西
河南河北
湖南湖北山西陕西
甘肃宁夏辽宁吉林黑龙江内蒙古
新疆云南贵州广西海南青海


重点地区全面解读及人才引进真题解析

重点地区全面解读汇总【截止2023年12月31日】


江苏人才引进系列解读|苏州定岗特选篇(2020年-2023年)


江苏省宿迁市2024年度选聘应届紧缺专业毕业生100名全面解读!!!


2024年济宁市“优秀青年人才引进计划”(综合类)引进364名全面解读!!!


2024年青岛市城阳区“城选计划”人才引进45名全面解读!!!


2024年嘉兴市事业单位和国有企业招聘高层次人才216名全面解读!!!


2024年枣庄市青年人才“优选计划”人才引进218名全面解读!!!


江苏省连云港市2024年企事业单位人才引进1185名全面解读!!!


2024年东营市市属事业单位“千名英才”人才引进202名全面解读!!!


2024年常州溧阳市名校优生引进56名全面解读!!!


2024年镇江市优秀应届大学毕业生定岗特选177名全面解读!!!


2023年丽水市市直事业单位公开招聘优秀高校毕业生暨县(市、区)招聘党政储备人才94名全面解读!!!


2024年江苏省南通市选调优秀紧缺专业青年人才269名全面解读!!!


江苏人才引进系列解读|南通选调优秀青年人才引进篇(2021年-2023年)


宁波市海曙区面向2024年应届优秀高校毕业生选聘高层次紧缺优秀人才20名全面解读!!!


青岛市崂山区2024年“优秀青年人才选聘计划”30名全面解读!!!


湖州市吴兴区2023年事业单位择优选聘31名全面解读!!!


2024年张家港面向重点高校引进优秀毕业生58名全面解读!!!


江苏省盐城市2024年企事业单位引进优秀青年人才引进全面解读!!!


2024年无锡市公开选调海内外优秀青年人才300名全面解读!!!


江苏省扬州市2024年优秀青年人才选聘200名全面解读!!!


2024年潍坊市“青年优秀人才引进计划” 选调733名全面解读!!!


2024年淮安市“名校优生”人才引进291名全面解读!!!


2024年度江苏省泰州市青年人才选聘300名全面解读!!!


青岛市2024年“青选计划”选调500名全面解读!!!


2023年度苏州市专业化青年人才定岗特选575名全面解读!


江苏人才引进系列解读|苏州定岗特选篇(2020年-2022年)


人才引进面试真题解析汇总


往期课程

11月8日开课!2025年武汉市选聘生无领导小组第二期面试班


【面试课程】:事业单位/人才引进面试系统强化班、最强考场1V1班!(内附2024年最新版人才引进书籍汇编!)


售价99元,80+申论大咖授课!2025年国省考申论系统理论课


【人才引进】95期人才引进面试系统培训班课堂学习


【人才引进】94期最强考场一对一课堂学习



各地学员风采及每周更新
【每周更新】近期人才引进报名每周更新!(截止11月3日)


【学员风采】:各地上岸学员风采合集

来源 | 本硕博高层次人才引进

点击文末“阅读原文”查看公告及附件

认真备考,把握机会!

心中有阳光,脚下有力量

人才引进之路,有你们有我们

【面试课程涵盖:理论基础(7次课/20小时报班即可学习)+专题实战训练(面谈、结构化、无领导共计7次课/20小时针对性实战训练)+全真实战模拟(绝对还原考场,2次课/6小时)+近1600页《2024年人才引进真题解析汇编第2版(上中下三册)》+《2024年人才引进上岸指导用书第2版cctalk电子版》+《2024年无领导小组面试书籍》+每日作业打卡(老师批改)

【面试及报名咨询:张老师、韦老师】

本硕博人才引进培训班咨询热线
一对一专业咨询一对一专业咨询

【培训课程】:面试地区特点+待遇介绍+报考岗位剖析+面试形式讲解+地区真题上岸学员分享+答题框架建立+学员实战答题+学员互动点评+大咖名师点评+每日作业批改。

第一时间提供人才引进事业单位招聘信息;

帮助学员解答各地信息;

帮助学员一对一进行岗位比选。

素材来源官方媒体/网络新闻

仕文木引才
为高校毕业生提供优质就业服务!
 最新文章