【江苏|南通】南通大学2024年公开招聘专职辅导员24名公告(第二批)

职场   2024-11-12 21:19   江苏  
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【报名时间:2024年11月13日-11月22日】

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      南通大学是省教育厅主管的全额拨款事业单位,位于南通市啬园路9号。为更好地选拔优秀适岗人才,充实人才队伍,优化师资结构,南通大学现面向社会公开招聘优秀人才。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定,现将有关事项公告如下: 


引进范围和对象



(一)具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度,具有较高的政治素质和坚定的理想信念。

(二)遵纪守法,品行端正,团结协作,敬业乐群、廉洁奉公。

(三)热爱学生思想政治教育事业,具有强烈的事业心和责任感。

(四)具有适应岗位要求的身体条件,能从事一线学生管理工作。

(五)中共党员(含中共预备党员)。

(六)年龄要求为:年龄不超过30周岁(1994年1月1日以后出生)。

(七)具备报考岗位要求的学历、专业、技能等资格条件(详见岗位表),且在高校就读期间担任主要学生干部1年以上。主要学生干部包括(满足条件之一):1.正、副班长,团支部书记、党支部书记;2.院级团委、学生会、研究生会、社团工作部(社团联合会)、青年志愿者协会等学生组织正部长及以上学生干部;3.校级团委、学生会、研究生会、社团工作部(社团联合会)、青年志愿者协会等学生组织副部长及以上学生干部,校级学生社团负责人。

计算学生干部任职经历的截止日期为公告发布之日。

(八)本次招聘对象为应届毕业生。应届毕业生须于2025年8月31日前毕业并取得学历学位证书。2023年和2024年普通高校毕业生,若仍未落实工作单位,其档案关系仍保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、人才交流服务机构和公共就业服务机构的,以及国(境)外同期毕业且已完成学历认证但仍未落实工作单位的人员,也可应聘。国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员,指在国(境)外教学科研机构学习,与国内应届毕业生同期毕业的留学人员,同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致。

(九)取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行。


  引进计划和数量



引进人员24名

▼点击查看大图


  报名时间及方式



应聘人员通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名,照片上传、资格初审和缴费确认,均通过网络同步进行。报名网址:https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅)

报名、照片上传:2024年11月13日9∶00-11月22日16∶00;

  考核形式



      1-2号岗位考核方式为笔试、面试。

1.笔试:主要测试与岗位要求相关的专业知识,采用闭卷形式,不指定考试范围,满分为100分,合格线为60分。笔试时间预计安排在2024年12月中旬,具体考试安排将在南通大学人力资源部网站(网址:https://hr.ntu.edu.cn)另行公布(以准考证上的时间、地点为准)。应聘人员按照准考证上规定的时间、地点参加笔试。如没有按照准考证上规定的时间和地点参加笔试的,将视为主动放弃。笔试结束后10个工作日内,笔试成绩将在南通大学人力资源部网站(https://hr.ntu.edu.cn/)公布。
在笔试成绩合格人员中,按招聘岗位拟聘用人数1:3的比例,根据成绩由高到低确定参加资格复审人员,如最后有同分人员,一并确定为资格复审人选;合格者不足比例的,按实际合格人数进入资格复审。通过资格复审人员进入面试。
2.面试:按照学校制定的面试办法执行,主要测试应聘人员履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质等。面试成绩满分为100分,合格线为60分。面试成绩当场告知考生。进入面试人员名单将在南通大学人力资源部网站(网址:https://hr.ntu.edu.cn)公布。
3.总成绩计算办法:应聘人员总成绩满分为100分,具体计算方法为:总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。笔试成绩、面试成绩及考试总成绩均保留小数点后两位(“四舍五入”)。总成绩并列时按照面试成绩由高到低录取。


   聘用和管理



事业编制

聘用专职辅导员与学校签订聘用合同,除依法依规解除聘用合同外,一经聘用须在本校辅导员岗位服务5年以上(含试用期),服务期内不得调动或在校内交流到非辅导员岗位。


  咨询



联系电话:0513-85012082(人力资源部),0513-85012164(学生工作处)。




点击“阅读原文”下载附件:

南通大学2024年公开招聘专职辅导员公告(第二批)-岗位表.xlsx



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来源 | 本硕博高层次人才引进

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素材来源官方媒体/网络新闻

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