在加拿大找工作(二)
文摘
2024-12-17 13:16
加拿大
对于从国内过来的中年人而言,在加拿大找工作其实也有很友好的一面,那就是在这边不存在35岁优化现象。面试中最常问的问题是“介绍一下你自己”,“你认为你为什么可以做好这份工作”,“你未来的规划是怎样的”等极其常规的问题,对于外来移民则有可能会问及“你是否可以合法工作”“你是否愿意搬迁”这样的问题,不会有任何HR会问及譬如年龄、婚育、家庭等在他们看来极具有隐私性的问题。而且在简历上也无需列出年龄等相关的个人信息。对于在国内担心过了35岁就找不到工作的人来说,无疑是极大减轻了一些职场常见的年龄焦虑。尤其当你发现这边很多人六七十岁都还在岗位上正常工作,慢慢就会觉得自己还挺年轻的,大有可为。这当然和加拿大社会的老龄化程度相关,但更多的还是一种底层价值观,即他们认为不同的年龄段有不同的优势,而且任何机构都需要尊重个人的劳动价值,不能把人仅仅当成工具。把人当成压榨的工具,只用最好的年华,过了35岁就被辞退的行为这在北美的职场环境中是难以想象的。这种公司肯定会臭名昭著而且会触犯相关法律法规,如《Canadian Human Rights Act》。加拿大的法规明确规定,招聘、解雇、薪资待遇、晋升、福利等工作环境中的任何决定都不能基于年龄。因此在加拿大,无论full-time还是part-time,工作类型大都是permanent,很多人同样一份工作干一辈子直到退休的情况也是很普遍的。我遇到的面试场景中,从来没有人问过我的年龄,但的确有人问到过家庭情况,最为典型的是一个印度HR,当我质疑他问的这些情况和我的工作内容并无关联时,他连忙给我解释那只是为了确认如果通过他们公司申请移民项目需要了解一些更详细的信息。那家公司我当然没有去,后来听一个朋友说那家公司如今几乎都是印度人了。这并不奇怪。找工作语言当然很重要,但更重要的还是人脉。如果有Reference,找工作就会容易很多。这也是我为什么在前面的一篇文章里反复强调实习和打入公司内部的重要性。有人问我说,你为什么不提最开始的环节,即如何投递简历呢?我想说的是,关于如何写简历及投递简历,其实是最最基础的事情,在加拿大,简历写得够好可能是个加分项,但并不一定有多大的作用。加拿大所有的大学都有针对学生的一些免费服务譬如如何帮助你完善简历如何写好Cover letter之类的,一些帮助新移民的非营利机构也有类似的服务,但这些都是治标不治本。你能在网上搜到一堆求职网站,但不一定你投递的简历就会被选中。这也是为什么网上投递简历有时候如同大海捞针一般,投递上百个简历,可能响应者寥寥,最终能得到的面试机会不过区区三五个而已,而且面试后被选中的概率还得另看。根据个人经验,在Indeed上面投递简历效率极低。如果能够找到公司的官网,在其官网上直接投递简历被回call的概率远远高于一些求职网站。招聘会上投递简历也有一定的效果,但如今也很难说,今年我参加过三个招聘会都是乌泱泱的人头,清洁工的岗位前一堆印度人排队投递简历,更不用提别的了。医护行业此前可能还有空位,但据最近的趋势来看,菲律宾和尼尔利亚的新移民已经填满了所有的空缺。有人可能觉得收银员或超市理货员之类的好申请,那应该也是从前了,如果是在假期,还有一堆加拿大的高中生在竞争这些岗位,至于Uber司机和外卖员,是个不错的选择,但如今也几乎都是印度人的天下了,华人当然也能做,如果你能和印度人一样能吃苦且语言不错乐于挑战的话。很多人说现在社交媒体平台都刷到加拿大工作难找的短视频,全球经济下行期这也是正常现象,哪里的工作好找呢,但恐怕更多的还是期望值和岗位不匹配的问题。很多人找工作可能希望能一步到位,但其实全职的岗位并没有那么容易给到,先从临时工做起也是个不错的选择,如我前面说到的先打入公司内部,后面再寻求机会。因为加拿大的公司惯例都是如果有全职的岗位空出来,会优先考虑内部员工转岗,所以part time甚至casual都有可能转成full time,前提是得先在那个池子里待着。这也是为什么有时候能看到求职平台上放出来了一些招聘信息,但简历发过去却没有回应的原因,因为在名额不多的情况下,可能已经优先内部员工,找到了合适的人员,只有在极度紧缺实在找不到合适员工的情况下才会寻求外部渠道重新招聘。此外如果还有新移民选择出来的话,学一些实习的技术更有用,譬如会修车、理发、美甲、烘焙等等,只要有一技之长还是很容易找到一些路子的,前提是得抛弃掉一些固有的三六九等的观念,蓝领在加拿大不但备受尊重,薪酬也非常高,譬如水管工、电工、焊工、卡车司机、维修工人等,如果能拿到本地执照,找到一份理想的工作难度不大。个人觉得,求职的过程其实也是一种面向自我的挑战,你需要不断拷问自己:我是否做好了准备?我能够迎接这样的挑战吗?我是不是可以尝试一下?融入新环境的过程往往是艰难的,体验这百味杂陈的历程更像是一种个人在不断寻求生活真相的跋涉。跋山涉水为的就是能抵达心中的理想地,其实,这个世界上哪有真正的理想地呢,柏拉图早在2400多年前的《理想国》中揭示了这个真相:“我们所看到的世界只是影子,而真正的理想世界无法触及。”世界的参差正在于此,有的地方35岁的年轻人已经被职场淘汰,有的地方辛苦工作的纳税人活得不如难民。尽管如此,当Chantel发邮件来问我,是否愿意为某个同事顶班的时候,我还是毫不迟疑立即给予了肯定回复。越来越草台班子的世界无法改变,但好歹个人还可以凭努力去改变一下自己的生活。
本地招聘会场景
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