“真是太感谢你们了，帮着解决了我们兄弟之间的经济纠纷......”在庙坝镇一村群众家中，两名当事人紧紧握住调解员的手，表示感谢。
原来，该户两兄弟因山林土地租赁费用存在经济纠纷。弟弟常年在外，哥哥将家里的土地租赁给第三方，并将所有费用占为己有。2024年4月，弟弟回家要求哥哥将属于自己的土地租赁费用归还，遭拒绝，镇村干部调解多次无果。庙坝镇党委、政府高度重视此问题，2024年6月成立了由挂村领导、信访办、派出所、司法所、综治办组成的联合调解专班调解纠纷。在村干部的大力配合下，经过半个月的反复沟通与调解，数十次入户做当事人思想工作，多次开会“共诊共调”，兄弟双方终达成一致，哥哥同意支付土地租赁费用给弟弟，分两次付清，第一次于调解当日6月15日支付62.5%，剩余款项于2025年1月1日之前付清。至此，此项纠纷终于得以解决，兄弟双方对镇村干部的辛苦调解连声感谢。
为营造和谐稳定的社会治安环境，牢牢把握维稳工作的主动权，庙坝镇强化事前预防机制，积极践行“抓前端治未病”的理念，主动深入开展矛盾纠纷排查调处工作，及时把矛盾纠纷化解在基层、消灭在萌芽状态，切实维护好社会大局稳定。
坚持抓早、抓小、抓苗头，围绕重大节点、重点群体、重点领域、重点场所，庙坝镇全面统筹171名县级下派挂包干部、81名镇级干部、113名村“两委”及驻村工作队分片包保到组，围绕邻里纠纷、家庭矛盾、社会弱势群体的生活状况等群众关心、反映强烈的重点问题，对全镇常住人口10753户39330人开展摸排走访，最大限度地刨根起底各类矛盾纠纷，全面收集各类苗头性、倾向性、行动性信息，建立台账清零管理模式，及时制定采取针对性预防和应对措施，严格做到底数清、情况明。截至目前，共排查上报矛盾纠纷353起。
坚持县镇村组“四级四调”工作原则，加强调解组织建设，建立健全道德评议会、红白理事会等组织，不断完善矛盾纠纷排查化解机制，对可能引发矛盾纠纷的隐患提前介入，尽早化解，防止因处理不及时导致的矛盾激化。一般性纠纷通常由村“两委”、社长、老党员、“五户长”这样扎根一线、群众联系密切的人员解决，充分发挥他们人熟、地熟、情况熟的优势，及时介入调解，最大限度消除不和谐、不稳定、不安全因素。针对调解难度较大的复杂矛盾纠纷，成立化解专班，通常由镇司法所、综治中心、派出所等部门单位协同研究制定调解方案，开展工作，切实推动矛盾纠纷排查一起、化解一起。截至目前，共排查出纠纷类风险353起，已化解268起，化解率达75.9%。
坚持以维护群众合法权益为出发点，按照“谁主管、谁负责”的工作原则，“不激化矛盾、不推诿扯皮、逐步化解”的工作思路，细化分解矛盾纠纷化解任务，建立综治、公安、司法、信访、学校等部门“横向联动”工作机制，有效整合各方力量，由各部门负责推送对应领域矛盾纠纷至综治中心汇总研判，因事施策、因人施策、因时施策，落实调解措施。截至目前，部门联动推送矛盾纠纷269起，化解260起，化解率达96.65%。
将矛盾调解和普法教育相结合，注重“法情互补、法情融合”，把普法宣传贯穿于矛盾纠纷排查化解全过程。充分发挥“微庙坝”微信公众号、微信群、应急广播、流动小喇叭、电子显示屏等载体作用，积极宣传分享法律法规知识和典型案例，同时组织镇村干部开展“集中普法”“上门普法”“结对普法”等活动，面对面讲解法律知识，以发生在身边的真实案例为切入点，用通俗易懂的语言以案释法，促进群众形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾纠纷靠法的良好法治氛围。截至目前，“微庙坝”微信公众号推送法治宣传文章170余条，微信群推送法治文章、视频200余条，全镇开展各类普法宣传700余场次，发放宣传单2000余份，覆盖群众13000余人次。
信息来源：庙坝镇 杨梦玲
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