圆满收官
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为落实教育部“访企拓岗促就业”专项行动工作部署和要求，深化校企合作，拓宽毕业生就业渠道，全力促进毕业生更加充分、更高质量就业，深入贯彻落实党的二十大精神和国务院、教育部等文件要求，2024年9月29日，东南大学信息科学与工程学院党委书记张在琛、执行院长王承祥等领导率领信息学院师生代表赴中电信无人科技公司参观交流并举行了校企合作签约暨揭牌仪式。
本次中国电信未来信息馆Open Day活动是“‘学’无止境，勇往‘职’前”第九季第4场活动，活动取得圆满成功，让我们一起来回顾一下吧！
01
签约揭牌
江苏电信副总经理、中电信无人科技公司董事长肖江浩对信息学院各位师生的到来表示了热烈欢迎。他表示，以本次参观和揭牌活动为契机，无人科技将与东南大学信息科学与工程学院在本科和研究生实习、实践方面开展更深入的合作。董事长强调了科技创新的重要性，通过与信息学院开展更多合作，双方也将在更多更新的领域推动创新技术的发展，推动科技创新成果转化落地，并为高校的人才培养贡献更多的资源。
信息科学与工程学院党委书记张在琛对无人科技公司的热情欢迎表示了感谢。张书记强调，科研需要以问题为导向，服务于国家战略需求和市场需求。张书记表示，希望学院于无人科技公司在低空经济和自动化领域展开更深入的合作，为现代化建设做出更大的贡献。
江苏电信人力资源部总经理杜训祥对双方领导的发言表示了充分肯定。面向到场的各位同学，他简要介绍了中国电信公司开展的优才计划专项招聘，介绍了优才计划的培养方案和实践教育环节。他强调，优才计划旨在帮助学生在多方面获得快速成长的机会。
信息科学与工程学院副院长蒋卫祥介绍了东南大学信息学院的发展历程和当前状况，介绍了科研成果、专业设置、各类奖项及国际化合作情况等。
在无人科技公司董事长肖江浩和信息学院党委书记张在琛的共同见证下，中电信无人科技公司总经理单海峰与东南大学信息科学与工程学院执行院长王承祥共同签署了本科生实践基地、研究生实践基地和就业实习实践基地协议，双方领导共同为以上合作协议进行了签约和揭牌。
02
师生参观
在讲解员老师的陪同下，东南大学信息学院的老师与同学们参观了公司的展厅。通过讲解员老师的讲解，老师同学们详细了解了无人科技公司的发展历程、技术实力以及未来规划，公司扎实稳重的发展历程和丰硕的成果给学院老师和同学们留下了深刻印象。
参观过程中，讲解员为信息学院师生详细介绍了公司的低空连接平台、低空飞行服务平台、低空服务监管平台等业务。展厅中的各类无人机设备吸引了老师同学们的极大兴趣，各位师生先后进行了试乘，切身感受了无人科技的快速发展。
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03
校企合作交流
参观结束后，信息学院的老师与学生代表们与无人科技公司的工作人员进行了集体交流。无人科技公司副总经理刘敬颐、副总经理罗前春、科创部总监陈美等参与了交流活动。
无人科技公司方面对信息学院领导和师生代表的到来再次表示了感谢，对方表示，未来的低空经济相关技术当中，软件、算法及其中的人工智能技术需要重点攻关，为此对无人科技公司与信息学院的全新合作协议表示了热烈欢迎，期望双方能够在进一步的合作中推动相关技术的创新发展。
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信息学院的各位与会老师分别介绍了各自团队的研究方向。包括5G通信及物联网、MIMO雷达、通信感知一体化，以及无人机通信、探测、建模及军工打击等技术。公司部门相关领导、技术人员共同探讨了这些研究成果的技术细节、应用场景，并进一步探讨了如何将这些应用于低空经济领域。
04
学生答疑交流
在对中国电信及无人科技公司发展历程有了了解后，公司人力资源负责人郭敏向同学们介绍了低空经济的概念及战略意义，中国电信无人科技公司组织架构、人才梯队及培养模式（无人科技通过内部培养、外部引入相结合的方式，打造低空领域人才梯队；通过建立标准、培养内训师队伍、提炼萃取课程体系和开展专项学习活动，在集团内体系化开展低空领域人才的培养，持续提升人员能力）。此外，对同学们更加关心的校招进行了详细的介绍，包括招聘岗位需求、优才计划人员录用条件等。
毕业于信息学院，现就职于无人科技公司的优秀学长杨垠彬对公司研发部进行了介绍。研发部下属包括硬件组、软件组和质量科创组，涉及智慧低空通信网络、无人机侦测技术、空域实时计算与调度技术等科技前沿，为天枢终端、天驿方舱、应急系列、天翼星云、低空监管、AI能力集市和天翼畅飞卡七大板块提供算力支撑以及质量规范控制，最终完成产品设计到运营交付的全套生命周期管理流程。
在就业日益激烈的形势下，中电信无人科技公司可以为大家提供更稳定的岗位以及最适宜的工作氛围，在“相互帮扶，团队协作”的工作模式下，注重知识分享与技能传承，为每位新员工配备导师，助力新入职研发人员的快速成长。
在互动环节，经过之前的实地参观和座谈介绍，许多同学对无人科技公司产生了极大的兴趣。无人科技公司的工作人员对同学们的提问，热情亲切地做出了细致的解答。
Q
优才计划招聘和普通批招聘进入公司后有区别吗？
A
通过优才计划遴选的学生可以免去后续的笔试环节直接进入面试，在面试阶段与普通批计划学生同时应聘。进入工作后两者的岗级相同，但通过优才计划引入的员工，在后续可享受更丰厚的福利待遇及更多人才培养和职业发展的机会。
Q
在招聘时对学生的技术背景有什么硬性要求吗？
A
在技术面试官对学生的专业基础和相关技能考察结束后，入职时会有专业的培训师对新员工进行统一培训以及技术分享，新员工需要在不同岗位流转1-2周熟悉工作业务，尽快融入集体，因此整个过程更看重学生的综合素养以及学习能力。
至此，本次中电信无人科技公司Open Day活动圆满结束，感谢大家的热情参与。相信通过对中电信无人科技公司的参观和中电信无人科技公司老师们细心的讲解与分享，同学们将会对中电信无人科技公司有更加详细的了解，也预祝大家在未来的求职就业季中获得令自己满意的offer！
【主办单位】
东南大学信息科学与工程学院
【承办单位】
东南大学信息科学与工程学院研究生会实践部
文字 | 常凤仪 陆凯 王子源
图片 | 张李凡
编辑 | 包舒可
责编 | 王武渠
--信息学院研究生会 宣传部--
