报名!山西省检察机关招录160人公告!

文摘   2024-11-29 20:18   山西  

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2024年山西省检察机关招录聘用制书记员公告

报名方式:网络报名

考核方式:笔+面

报名时间:11月28日—12月5日

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扫码回复检察书记员即可查看岗位表及附件详情



山西浦东红杰人力资源有限公司按照用工需求,现面向社会招录从事山西省检察机关劳务派遣服务的聘用制书记员,有关事项公告如下:


一、招录原则

本着公开公正、公平竞争、择优聘用、德才兼备的原则实施本次招聘工作。


二、招录岗位及人数

聘用制书记员招录人数160名,其中岗位一市区院,岗位二为县院(详见附件1)。


三、招聘条件
1.年龄18周岁以上、35周岁以下(1988年11月27日至2006年11月27日期间出生),男女不限;

2.报考书记员岗位一的,要求具有大学本科及以上学历;书记员岗位二的,要求具有大学专科及以上学历。专业不限(写作能力强、法律专业优先),中共党员或有法院、检察院工作经历且经所在院认可的同等条件下优先录用;

3.具有良好的计算机操作能力,能熟练使用办公软件和网络操作系统的优先;

4.仪容仪表良好,形象气质佳,有良好的心理素质;

5.普通话标准,声音清晰,语言表达能力较强。


四、招聘程序

信息发布:红杰人力人才网官网:http://www.hjrlrc.com。

(一)组织报名

1.报名时间:2024年11月28日08:00—12月5日17:00。

咨询时间:08:30—11:30,14:30—17:00。

咨询电话:0351-7339666、0351-6979666。

2.报名方式:网上报名

报名流程:

①报名方式请用电脑登录报名系统输入网址(http://bm.hjrlrc.com/)开始按照系统提示找到相对应的报考单位,点击报名,报名后会弹出相对应的招聘公告,仔细阅读招聘公告,阅读完成后,点击公告最下方接受按钮,开始注册新用户,按照用户栏仔细填写姓名、身份证号、手机号、微信号、同时设置8位以上的密码,设置完成后再次输入注册密码确认,确认无误后,点击注册按钮。

②点击注册按钮后,弹窗弹出注册成功提示,点击确定按钮,同时会进入报名系统,按照报名系统项目栏,逐一填选并确认相关信息。所有报考资料分别用手机拍照或扫描仪扫描成图片格式(格式为jpg图片格式,然后使用压缩软件将图片压缩为50-90kb之内),图片按照规定压缩成功后,按照相对应的上传格式栏逐一上传,扫码缴费成功后视为报名完成。

③完成报名流程,经我公司审核通过后视为报名成功,考试前统一自行下载并打印准考证。

3.报名时需要上传的材料

①报名表,登录红杰人力人才官网(http://www.hjrlrc.com),在网站首页下载并填写《报名表》;

②本人有效二代身份证;

③户口簿(首页及本人页);

④本人近期正面一寸红底照片;

⑤境内高校毕业生提供毕业证及有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》,如涉及国外学历学位的需提供教育部留学服务中心出具的认证报告;

⑥党员证明(选填);

⑦工作证明(有法院、检察院工作经历者选填)。

(所有证件均要求原件扫描上传)


(二)网上缴费时间

2024年11月28日08:00-12月5日17:00报名者需登录电脑端报名系统在线缴纳考务费用200元/人,逾期未进行网上缴费的,视为放弃,如因本人原因不能按时参加考试的,视为自动放弃,费用概不退还。


(三)资格初审

资格审查时间:2024年11月28日9:00-12月7日17:00资格审查采用线上审查的方式,报名人员要对报名材料的真实性负责,报名者提交资料后的2个工作日内工作人员对其所填资料信息进行资格审查,符合报名条件者审核通过,不符合条件者直接驳回,并注明驳回理由,报名者可在报名期间内修改后重新提交报名资料。


(四)笔试

1.笔试时间及地点:请考生务必关注红杰人力人才网官网(http://www.hjrlrc.com)及时查看相关通知,因本人原因错过时间而影响考试的,造成的后果由考生本人承担。

2.笔试内容:包括计算机基础知识、法律常识、公文写作、时事政治等内容。

3.笔试形式:采取闭卷考试的形式,考试时间120分钟。

4.笔试成绩:满分为100分,按四舍五入保留小数点后2位,从高至低按1:1比例确定面试人员。如笔试成绩出现并列,则一同进入面试环节。

5.考生笔试成绩可登录报名网站查询。


(五)面试

1.面试时间及地点:请关注红杰人力人才网官网(http://www.hjrlrc.com)查看相关通知。

2.面试方式和内容:面试采取结构化面试方式进行,主要通过应聘人员回答问题,测评应聘人员从事该岗位所要求的基本素质及专业知识、逻辑思维能力、语言表达能力和举止仪表等。面试时间5分钟。

3.面试结果分为通过和不通过,通过者可参加下一个录用环节,不通过者自然取消录用资格。由此形成的岗位空缺,按照招聘岗位笔试成绩由高到低排序依次进行递补。

4.考生可登录报名网站查询面试结果。

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