11月19日，溧阳市2024年新录用公务员初任培训班结业式暨“红领聚溧·青苗赋能”三年培优计划发布活动举办，以“四聚焦四强化”为主要脉络，紧盯新录用公务员前3年黄金培养期，实施全链条培养管理体系，持续护航“青苗”干部加快成长，为溧阳“苏南绿色崛起品质城市”培养中坚力量。
聚焦激励约束，强化严管厚爱。溧阳还将建立“全过程纪实+全链条监督+全周期考核+全方位选拔”工作机制，跟进掌握公务员成长状况，及时把愿干事、真干事、干成事的干部发现出来、储备起来、任用起来，激发新录用公务员干事创业热情。
融媒出品 必属精品
