CMA VS CPA哪个是财会人刚需?

职场   2025-01-27 13:01   上海  

在财会领域,CMA和CPA都是备受推崇的专业资格认证。两者各有侧重点,客观来说两者没有可比性,选择哪个更适合作为财会人员的刚需,取决于个人的职业规划和发展需求。

如果非要选择一个去优先考的话,我会推荐CMA,因为如果你现在还是大学生的话是可以报考CMA的,但CPA是需要毕业之后才能报考。大学生报考CMA可以帮助你在众多毕业生中脱颖而出,为你提供进入财务和管理领域的敲门砖。

职场人着急找工作就更要先考CMA了,只考两科,几个月就能拿证,且一年有三次考试机会,不用脱产,边工作边备考也没有压力,考完直接加简历上就闪闪发光,大公司好工作抢着给你发offer。

CPA则需要考6科,更适合有几年工作经验的人考,而且得拿出3-5年的时间备考,可能还不一定考的下来。

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CMA和CPA区别


有些同学还是不太理解CMA和CPA的区别在哪,在这里给大家做一个小科普,帮助大家对CMA和CPA有一个更全面的认识。


1.含义对比


CMA是美国注册管理会计师(Certified Management Accountant )的英文缩写,是国际通行的财务管理者专业资格认证,是全球管理会计及财务管理领域的权威认证。CMA一直被公认为国际财经领域中的黄金标准,享誉世界,被全球18个国家和地区认可,CMA所涉及的知识体系全面,有Mini-MBA之称。与USCPA、CFA一起被称为世界财经领域最权威的三大财经认证。


CPA是注册会计师(Certified Public Accountant)的英文缩写,是指依法取得注册会计师证书并接受委托从事审计和会计咨询、会计服务业务的执业人员。各个国家具有自己的CPA认证标准和考试体系,因此CPA资质只在该国家具有证明效力。


2.难度对


CMA考试 ★★★★

CPA考试很注重实务性的,考试喜欢玩一些文字游戏,故意诱惑考生上当。相比较而言,CMA考题都是以企业案例为背景,主要考察考生解决财务实际问题的能力。

CMA考试更符合对高级财务人员复合型知识结构的要求,不论是对于有工作经验及背景的学员还是没有工作经验的学员及大学生来说,难度的提升都是可想而知的。

CMA考试有中英文两种考试语言,可以任意选一项语言,两门考试科目,每年三次考试时间,考试形式非常灵活,如果备考得当,一般一年左右就能通过考试。
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CPA考试 ★★★★★

CPA难度系数五颗星,看看通过率就知道了,单科通过率一般在10%左右,综合阶段通过率高些50%左右,单科成绩有效期5年,专业阶段完成后成绩一直有效。各科目的具体难度如何,需要根据考生具体情况而定。在会计圈里,大家都知道注会是非常难考的,即使不了解也听过,有些人甚至谈“注”色变,没备考之前心里已经对注会有一定的恐惧了,这其实是很多人失利的导火索,只有先克服这个恐惧,才能做好安排,安心备考。


3.考试科目


CMA考试分为中文考试和英文考试,可以任意选一项语言,主要考两科,分别为:part1《财务规划、绩效与分析》和part2《战略财务管理》;


CPA主要考6科,分别为:《审计》、《财务成本管理》、《经济法》、《会计》、《公司战略与风险管理》和《税法》。


4.从发展方向来看

CMA:CMA持证人的职业发展路径通常在企业内部,如财务分析师、财务经理、财务总监、首席财务官(CFO)等。他们在企业的财务部门或战略规划部门工作,为企业的长期发展和日常运营提供决策支持。


CPA:CPA持证人的职业发展路径则多在会计师事务所或企业的外部财务服务部门。他们在审计、税务、法律和咨询服务等领域工作,为客户提供专业的财务和法律意见。


从我上述列举的CMA和CPA的区别来看,你觉得你更能上岸哪个呢?显然CMA更容易通过、性价比更高、时间成本更低。接下来又会有人说,CMA更容易、通过率更高,含金量肯定不行,别着急,这也是我第二大部分要向大家阐述的。

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CMA含金量不行?



一个证书含金量高不高,并不能单纯以通过率来定,还要看市场对这个证书的需求及证书是否能够满足市场的需求,含金量的意义,正在于对功能的需求。一张CMA证书能够满足市场对功能的诸多需求,那么它理应有足够高的含金量。


1.政府及各大企业均认可CMA


CMA具备在经济环境快速变化的大背景之下,为企业提供推动企业整体绩效的战略决策支持作用,非常符合企业对会计人才的实际需求,也因此得到全球众多企业和组织的深度认可与信赖。

中国兵器装备集团、中国电信、中国石化、宝钢等众多大型央企都组织进行过CMA认证课程培训。国资委已连续三年要求央企带头举办CMA认证培训工作,财政部也已将管理会计列入今后会计改革与发展的重点方向,加快管理会计人才培养。


(图片来源:财政部)


2.CMA政策支持多


现今,CMA在国内已得到了广泛的推广,全国多个地区针对CMA持证者陆续颁布了一系列相关福利政策,比如北京、深圳、上海、惠州、厦门、泉州、南京、海南、云南、浙江、昆明、成都等地,针对CMA持证者给出安居补贴、子女入学、医疗保障、现金补贴等不同类型的奖励。


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3.CMA证书薪资待遇高


CMA证书持有者通常在管理会计和财务决策领域有较强的专业能力。中国,CMA持证者的薪资水平可能在15,000至40,000元/月,甚至更高,尤其是在大型跨国公司或外资企业中。


据IMA调查,在全球范围内,CMA认证持有者年薪高达79000美元,折合人民币56万。

并且据数据显示,各地区CMA持证者的基本工资及总收入中位数明显高于非CMA持证者,总体而言,CMA持证者的总收入中位数比非CMA持证者高出29,000美元,即高出58%。


4.CMA证书是求职的敲门砖

CMA证书是传统会计向管理会计转型的重要利器,目前很多企业对会计人才的需求越来越偏向于管理会计型人才。

企业如今需要的不仅仅是会记账、做报表的会计人士,更多需要的是能够运用自身所学技能为企业创造价值,为企业提供建设性意见的管理会计人才。

很多企业HR在招聘财务管理岗位时都会标注“CMA优先”,其实也从侧面反映了CMA证书是对能力的有效证明,它也是改变自己生存状态非常有效的手段。在关键时刻,CMA证书会为你搭起通往事业成功的桥梁。


5.CMA人才市场缺口大


相对于2000万财务会计趋于饱和的竞争压力,管理会计目前有着300万人才缺口。目前CMA持证人却只有17000名左右,因为人才缺口大,企事业单位对CMA人才需求迫切,不惜高薪聘请。考取CMA转型管理会计,早已成为财务人士的时代选择。



6.公务员优先录取CMA持证者


2022年,全国税务系统计划招录公务员20010名,招录地区覆盖全国23个省、4个直辖市、5个自治区和5个计划单列市,占总招录人数的六成以上!


图源:国家税务总局

金融类财经类专业的比起其他专业的考生,拥有CMA证书能更容易找到合适的岗位。虽然招录比例和之前相比大大提升,但竞争比例仍旧非常吓人,报名第一天税务系统就有56692人报考。


*2022年国考职位表

7.CMA符合时代发展趋势


随着中国财会行业不断与国际接轨,传统财会人才与符合国际经济发展需要的高端财务管理人才的差距也愈发明显,企业对财务人员的要求已由普通的“账房先生”向“战略性财务管理会计”转变。

而CMA专注于管理会计人才的培养,代表着会计发展的方向,不论你选择传统会计、审计、税务、成本、预算、资金或是其它会计模块,随着职业发展,都必将走入管理会计领域。


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