教育在先，预防在前。5月11日，路天矿业公司举行新任职干部集体谈话会。党委书记、董事长、总经理肖波出席会议并讲话，党委副书记、纪委书记、工会主席石磊进行廉洁谈话，党建工作部主任及新任职科级干部参加会议。
公司党委书记对新任干部提出四点要求：
一是提高政治能力，坚定不移把深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想作为头等大事和政治任务来抓。
二是要敢于担当、勇于担责，认清自身职责定位，履行好岗位职责，抓好职工队伍建设，不断提升职工的幸福感、安全感、获得感。
三是工作中要不断创新工作思路和方法，自觉提升自身的能力和素养，在更好、更高的平台中为企业发展贡献力量。
四是充分认识当前党中央反腐败工作的形势，用好手中权，扛起肩上责，廉洁自律，防微杜渐。
公司纪委书记要求新任干部：
一是要做践行宗旨的表率，时刻紧绷“旗帜鲜明讲政治”这根弦，时刻不能动摇。
二是坚决落实党风廉政责任制，认真履行“一岗双责”工作职责，尽快完成角色转变，打开工作局面，为扎实推进乌海能源公司“一三九七”一体化发展战略落实落地贡献力量。
三是要用好手中“权”，尽到应尽“责”。
四是要不断加强自身修养，以此次党纪学习教育为契机，坚决做到不越“底线”、不踩“黄线”、不碰“红线”。
会议组织观看了《赌输青春的90后干部》警示教育片，新任科级领导干部代表做了表态发言，全体新任科级干部签订了《党员领导干部廉洁承诺书》，并参与了以新修订的《中国共产党纪律处分条例》为主要内容的党纪知识测试。
下一步，路天矿业公司纪委将继续加大干部任前廉洁教育力度，将廉洁教育作为“固定动作”，不断丰富教育形式，把党纪党规学习和警示教育融会贯通，把好新任领导干部廉洁关、思想关和实践关，助力领导干部走好每一步。（文/侯玉敏，图/张玉静）
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