国家能源集团五四表彰
路天矿业公司通风队荣获
国家能源集团“青年安全生产示范岗”称号
路天矿业公司通风队是一支能吃苦、善学习、肯钻研，且始终以实际行动践行着“安全第一”的青年队伍。通风队承载着全公司井下“一通三防”管理工作，工作性质特殊，工作范围点多面广，安全风险大。在安全管控上，通风队本着“安全第一、预防为主、综合治理 ”的安全生产方针，落实安全管理责任制，积极排查事故风险隐患，及时消除生产运行中的各类异常问题，多年来，未发生过任何安全生产事故。荣获2020-2021年度乌海能源公司“青年安全生产示范岗”、2022年度乌海能源公司“先进集体”等荣誉。
通风队始终坚持将习近平总书记关于安全生产的论述、安全生产方针政策、法律法规纳入到青年员工的学习清单中，以班组为单位不断开展思想理论学习。
开展“青春逢盛会 奋进新征程”主题团日活动，结合安全生产操作要求，组织员工通过专题会、班前会、工作群等多个渠道开展学习；组织青年员工采取“集中+自学”“线上+线下”相结合的学习方式，开展“思想旗帜”“坚强核心”读书班2期，学习交流3次；围绕“人人讲安全、个个会应急”的主题开展安全警示教育活动，通过安全经验分享，播放安全宣传片，分享安全警示故事的方式进一步树牢青年员工的安全隐患意识，守好安全生产底线。
通风队注重发挥传、帮、带作用，常态化开展安全生产技能培训，通过“传帮带”让新入职大学生快速掌握工作要领，强化青年安全责任意识，打造出一支意识强、专业精、作风硬的青年安全生产队伍。
组织青年宣讲员深入重要岗位、重点群体开展“安全小故事”“故事案例”等系列强化员工的安全宣讲活动，引导员工认识隐患之害、斩断侥幸之根，筑牢安全生产“红线”；
围绕“干什么、练什么，缺什么、补什么”，紧密结合实际，开展“岗位大练兵”“技术大比武”等活动，以比促学、以练促进，使全队技能水平整体提升；青年技术骨干认真学习《安全生产法》《煤矿安全生产条例》等法规、常识，积极参加公司“人人讲安全、个个会应急”安全知识竞赛活动，并取得第一名的好成绩。
通风队结合青年安全生产示范岗“六个一”活动，制定“青年安全生产示范岗”创建方案，使岗位管理工作流程、岗位工作标准、操作细则及相关的考核细则，在最短时间内转化落实到具体工作中，落实到岗位行为上。
以降本增效、难点焦点薄弱点作为切入点，积极参与公司“创新创效”活动，由青年骨干牵头完成的穿墙皮带防漏风装置、井下自动风门调节窗和井下防火门墙材料架在“创新创效”评选上获得二类奖项；按照公司“每周三、每半月”隐患排查治理体系，组织青年技术人员开展“通风系统”的“6+1”隐患排查整治专项行动，重点检查安全生产过程中的薄弱环节、重点工程、关键时段，切实将排查内容融入各环节、各场所、各岗位，不留死角和盲区，做到安全隐患及时发现及时处理；2023年，通风队青岗员集中上岗查隐患6次，共查处隐患146条，并全部整改落实，有效防范和遏制重大事故发生。近五年实现了的工作中岗位安全零事故，岗位工作零差错，岗位操作零违章。
自开展“青年安全生产示范岗”创建活动以来，得到了全队员工的积极响应。各岗位青年员工进一步加强了技术和安全操作规程的学习，强化了安全生产方面的检查和监督，安全操作规程的执行较以前更加严格，全队员工自身素质与安全意识得到了大幅提升，也将继续以当代青年的满腔热血和创新精神，在“平安生产”的道路上砥砺前行。
总监制：肖 波
石 磊
监 制：张凤甜
主 编：介玉璇
