新年伊始，公司组织开展2025年全员法治合规教育活动，制定下发教育活动方案。各单位积极响应，结合单位实际，开展重点突出、特色鲜明、形式多样、员工参与度高的法治合规教育，旨在发挥好基层普法阵地作用，在全体员工中推动知法、懂法、守法、用法，入脑入心、走深走实。
1月8日，根据公司全员法治合规教育活动方案要求，智能装备研究所负责人召集各室主任、项目组长、相关管理人员开展法治合规教育启动会。
会上，传达了公司针对法治合规教育活动的各项要求，强调大家要高度重视并遵守保密、保卫等方面的法律法规、规章制度;各室主任、骨干人员应起到带头作用，全面督促室组人员认真学习，提升员工法治素养和合规意识。
参会人员学习了建设铁律“六禁令”，以及相关法律法规及制度规定第一篇章，通过编口诀、现场提问等多种方式，帮助大家学好、记好、遵守好法治合规制度。
近日，质量管理部积极响应公司提升全体职工法治素养和合规意识的号召，召开2025年全员法治合规教育启动会。会议由党支部书记主持，部门各段室主任参会。
党支部书记传达了公司关于开展法治合规教育的要求。随后，部门合规专员就公司活动方案、部门实施方案进行了详细讲解，进一步加强对国家安全、保密、保卫等方面的法律法规、规章制度的宣传教育，提升部门职工的法治素养和合规意识。
下一步，质量管理部将按照公司要求，扎实开展法制合规教育工作，为公司稳健发展贡献力量。
1月10日至11日，昆明综合管理部组织室主任、党支部委员、党小组长、工会委员等开展全员法治合规集中学习。
部门负责人首先传达宣贯了公司《2025年全员法治合规教育活动方案》《2025 年全员法治合规教育活动集中学习阶段督导检查工作的通知》，带领参会人员学习建设铁律“六禁令”，并对本次活动主题、学习内容、专题研讨内容等进行抽问，要求各室组精心组织、积极调动员工，做到学习内容入脑入心。
本期责任编辑 | 杨力
编辑 | 周淳
撰稿 | 黄瑶樨、张昆、李美灵
图片 | 黄瑶樨、张昆、李美灵
审核 | 李萨祁、张博
