为持续深耕人才“港湾计划”，推进我市中小学教育人才队伍建设，搭建教学名师交流和成长平台，培养一支具有高尚师德、教育教学能力突出、能引领我市学科发展的高素质教师人才队伍。近日，由泉州市教育局主办、泉州师范学院继续教育学院承办的“海丝泉州•人才港湾”泉州市“十四五”第一批教学名师培养对象人才主题沙龙活动成功举办。本次活动主题为“导师助力梳理教学主张，专家引领打磨名师技能”，泉州市“十四五”第一批中学教学名师培养对象参加了本次活动。
活动伊始，正高级教师、福建省特级教师、福建省教学名师、泉州市名师工作室领衔人林少安老师作题为《以名师工作室为引领，构建教师发展共同体》的专题讲座。林少安老师从名师工作室运作定位、耕耘引领、效能推进三个层面，就自己十多年来主持开展名师工作室工作、培养学科教育人才的实践积淀与深刻思考，向与会教学名师培养对象进行分享，并在讲座中着重分享了如何通过构建教师发展共同体，促进教师青年人才专业发展的体会与感悟。讲座内容丰富、针对性强，具有很强的实用性、指导性和启发性。
论坛交流环节，林少安老师与在场的教学名师培养对象进行互动交流，为教学名师培养对象解答了名师成长和教育人才培养等方面遇到的一些实际困难和疑惑，并为教学名师培养对象提出许多富有参考价值的意见和建议，现场气氛活跃，教学名师培养对象收获满满、受益良多。
最后，林少安老师与教学名师培养对象围绕“跨学科教育人才的培养与实践”“教育人才成长路径与激励机制设计”“教育人才评价体系构建与优化”“中学名师工作室建设与创新”等主题展开分组讨论，运用“头脑风暴”产生一批助力我市教育人才队伍成长的“金点子”。
此次人才沙龙活动的成功举办，不仅为我市教学名师培养对象提供了宝贵的学习和交流机会，也为我市继续深耕人才“港湾计划”，实施教育家精神强师铸魂行动，打造一支高素质、专业化的教师人才队伍注入新的活力和动力。
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