编者按
8月17日，中国共产党中铁四局集团第五工程有限公司第五次代表大会隆重召开。此次党代会是在全国上下深入学习贯彻党的二十届三中全会精神、喜迎新中国成立75周年，公司加快改革发展步伐、全力建设中国中铁主力三级公司的关键时期，召开的一次十分重要的大会。会议全面总结回顾了公司第四次党代会以来的工作，认真分析了当前企业面临的新形势，部署了当前和今后一个时期的工作任务，明确了工作总体要求和奋斗目标。
会议结束后，公司各单位迅速掀起学习党代会精神热潮，把思想统一到大会精神上来，把智慧力量凝聚到大会确定的目标任务上来，坚定发展信心、保持进取恒心，奋力打造中国中铁主力三级公司。
花都区域经理部组织员工开展公司第五次党代会会议精神学习宣贯会，并就南方总部建设工作进行详细安排。
统一思想凝聚认识，提振总部建设信心底气。紧紧围绕会议提出的工作目标，精准谋划，把高质量发展贯穿项目建设全过程，切实推动党代会精神走深走实、落地见效。
聚焦重点加压奋进，勇担高质量发展光荣使命。紧密围绕项目关键节点目标，不断优化施工组织和资源配置，压实全员安全生产责任制，强化过程管控，确保实现安全生产目标。
始终坚持党建引领，增强区域发展红色动能。坚持践行生产经营一体化理念，牢牢把握总部建设的优势，助力企业深入融入粤港澳大湾区发展建设。
延（安）榆（林）高铁1标项目经理部组织全体员工学习公司第五次党代会会议精神，结合项目实际安排下一步工作。
加快施工生产，细化生产任务，切实开展“大干三季度，工作质效上台阶”劳动竞赛，掀起“大干实干快干”热潮。
严控现场施工质量安全，持续开展分管领导红线问题包保和网格化管理，严格执行小隐患现场整改方案，确保工程进度和安全质量“两手抓、两不误”。
推进党建联建工作，加强与地方政府、业主单位及标段兄弟单位的沟通对接，构建区域党建大平台，打造共连共建、互利互赢、共同发展的新格局。
加强党风廉政建设与反腐败工作，严格物资招标采购、劳务队伍招标准入，狠抓员工工作与生活作风建设。
南宁邕江引水项目经理部组织全体职工学习公司第五次党代会精神，并结合项目实际，对项目下一步工作进行了安排。
加强职工纪律观念，规矩意识树立，以“踏踏实实、扎扎实实、求真务实”的工作作风，履职尽责，真正做到明规矩、知敬畏、存戒惧、守底线。
扎坚持超前谋划，严把施工进度关，定期召开技术交流会，持续推进DY1井主体结构和DH1井桩基施工建设，加快1、2#支洞入场施工进度。
强化精品工程建设，抓好现场安全生产和工程质量，拓展公司在广西区域第二曲线市场，为推动公司高质量发展贡献力量。
南宁石埠水厂项目经理部组织全体员工学习公司第五次党代会会议精神，并对下一步工作进行安排。
加强党风廉政建设，以党纪学习教育为抓手，积极开展党支部和党员干部的践诺活动，提升党员职工廉洁自律意识。
强化党员教育管理，坚持党建引领，加大党建工作力度，提高党建工作标准，不断丰富“三会一课”、主题党日等活动形式和内容。
落实暖心行动，积极开展各类趣味文体活动，丰富职工生活，推进幸福项目部建设。
台（安）黑（山）高速2标项目经理部组织全体员工学习公司第五次党代会精神，并就如何落实好会议精神进行安排。
狠抓项目施工生产，明确节点目标，倒排工期，优化施组方案，确保绕阳河特大桥、路基填筑等关键施工节点按期完成。
坚持“保质量树品牌”的理念，提高建设标准，确保工程质量，为企业树形创誉，助力公司在辽宁市场的滚动发展。
扎实推进党建工作，用好业主“4+N”联合党支部平台，发挥好项目党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用调动全员生产积极性。
深圳赤湾二路西延段项目经理部组织全体员工学习公司第五次党代会会议精神，并对下步工作作出安排。
优化施工方案，细化人员设备调配，确保项目桥梁、隧道建设顺畅，为下半年举办公司观摩活动夯实基础。
强化项目管理，完善项目制度框架，引入定期量化考核机制，加强项目管理人员的危机意识和风险意识，不断提升项目管理水平。
打造廉洁项目，通过专题警示教育、主题活动提升员工廉洁从业意识，并持续加大内部查处力度，营造风清气正的工作环境。
共青城五四大道项目经理部组织职工认真学习公司第五次党代会会议精神，对下一步工作进行安排。
专项规划先行，依据项目特点，制定“一项目一策略”的发展规划，明确月度施工目标，确保按时完成关键节点工程。
严控安全生产，定期开展安全风险评估，做好安全隐患排查整治，确保项目安全平稳推进。
打造“红色五四”党建品牌，加强与当地社区的联动，展现良好企业形象，促进企地融合。
庐山市全民健身中心项目经理部组织全体员工学习公司第五次党代会会议精神，并结合项目实际，就贯彻落实好会议精神进行安排。
在施工生产上下真功夫，认真统筹规划，将“人、材、机”等施工关键因素优化配置与利用，实现各类生产资源科学流动。
严控基坑开挖安全，按照“网格再细化，管理全覆盖”的原则，全面实施定人、定岗、定责，切实形成“横向到边、纵向到底”的网格化管理模式。
加强党风廉政建设，紧抓典型案例警示教育，强化以案示警、以案为戒，同时大力倡导廉洁家风，借助阅读廉洁家书、制作廉洁作品等方式，将“廉”元素融入职工日常工作、生活。
监 制丨陈昌国
编辑策划丨党委宣传部
图文编辑丨各单位通讯员
