复旦科创母基金招聘投资总监（直投基金）

岗位职责：

1. 根据宏观环境、行业动态及基金发展战略，制定行业投资策略，确保投资策略的有效执行和优化；

2. 与创业者、科学家、产业界、校友圈建立良好的沟通网络，寻找符合投资策略的投资项目和机会，进行项目的搜集、筛选及储备工作；

3. 前瞻性地研判产业趋势，定期输出行业研究成果，以行业研究作为投资引擎；

4. 对项目开展专业、详实的尽职调查工作，确保投资决策的合理性和科学性；

5. 基于行业和被投企业特征，在发展规划、团队搭建、运营管理、资本运作等方面赋能于被投企业；

6. 执行和完善投后管理体系及风险预警机制，监督和控制项目风险；

7. 维护良好的投资者关系，及时沟通投资进展和市场动态；

8. 定期向管理层汇报投资情况，提出改进建议和解决方案。

岗位要求：

1. 知名高校毕业，硕士以上学历；人工智能/集成电路/生物医药/新能源新材料/智能制造等理工科专业背景；

2. 5-10年大型投资机构/产业相关工作经验；拥有丰富的投资经验，对产业和企业价值有深刻理解；

3. 有丰富的项目和产业资源，能够独立拓展业务、开发项目源，有创业、风险投资、产业基金、早期项目孵化等工作经验者优先；

4. 熟悉项目尽调、投资流程；

5. 有优秀的职业素养、责任心和敬业精神；

6. 有优秀的分析判断能力、决策力、创新思维和学习能力；

7. 沟通能力和合作意识强，与内部团队及外部合作伙伴保持良好的沟通与协调。

投资经理（直投基金）

岗位职责：

1. 日常拜访创业者、高校科研团队、产业界，与科创生态圈伙伴保持紧密协作，寻找符合公司投资方向的股权投资项目； 

2. 持续进行行业研究，定期输出对行业发展趋势、投资布局和重点投资机会的分析；

3. 负责完成投资项目的执行工作，包括前期洽谈、工作计划的制定与实施、项目的尽职调查、财务模型构建、估值及回报分析、投资方案的制订等; 配合公司财务、法务等风控人员的尽调工作； 

4. 项目立项报告和投资建议书等决策文件的撰写和汇报；

5. 参与或主导投资交易，包括重要文件的起草、拟定投资协议、项目投资谈判、签约和投资的实施与退出等；

6. 负责已投资项目的跟踪管理，为被投企业提供发展建议和对接资源，对投资项目全过程进行风险监控，及时解决存在的问题，设计项目投资退出方案；

7. 完成管理层交办的其他工作内容，支持公司整体投资战略的实施。 

岗位要求：

1. 知名高校毕业，硕士及以上学历，人工智能/集成电路/生物医药/新能源新材料/智能制造等理工科专业背景；

2. 3年以上工作经验，主导或全程协助过2个以上相关行业项目投资，具备行业发展前瞻性眼光，对产业和企业价值有深刻理解；

3. 有丰富的项目和产业资源，能够独立拓展业务、开发项目源，有创业、风险投资、产业基金、早期项目孵化等工作经验者优先； 

4. 熟悉投资业务流程以及行业相关的法律法规；

5. 沟通能力和合作意识强，与内部团队及外部合作伙伴保持良好的沟通与协调，确保信息的及时传递和项目的顺利推进。

综合管理部总监

岗位职责：

1. 根据公司发展战略和市场最佳实践，组织制定并实施短、中、长期人力资源规划，完善公司人力资源管理制度；

2. 制定并执行涵盖招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展的全面人力资源管理体系；

3. 负责综合管理部的日常运营，包括员工的管理、指导、培训、绩效评估及行政支持；

4. 定期向高层决策者提供关于人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，支持公司重大决策；

5. 进行人力资源的预测和统筹，动态掌握市场薪酬水平，根据各项目经营状况和市场情况，合理调整组织架构、人员配置及薪酬福利；

6. 打造公司核心团队和业务团队的核心骨干，推动内部核心人才梯队培养计划；

7. 及时处理公司人事行政管理中的重大问题，负责企业文化建设，提升员工凝聚力；

8. 规范和完善公司行政管理系统，制定并完善各项行政制度，提供高效的行政后勤支持；

9. 以人力资源专业赋能投资，支持投资团队做好投前和投后管理工作，为被投企业的团队搭建和制度体系建设提供专业支持。

岗位要求：

1. 人力资源、管理或相关专业背景，985重点高校硕士学历；

2. 五年以上相关工作经验，擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设； 

3. 对人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，有先进的人力资源理念，有集团化管理工作经验、有组建团队经验者优先考虑； 

4. 具备极强的领导及管理能力，善于沟通，具备出色的组织协调能力及分析判断能力； 

5. 具有战略、策略化思维，有能力建立并整合不同的工作团队； 

6. 具备较强的计划性和执行力，决策能力强，能够应对快节奏和不断变化的工作环境； 

7. 有投行、私募等金融行业背景优先。

全职岗位薪资待遇：

待遇优厚，市场化薪酬，全面的社会保险福利、节日礼物、定期体检、通讯津贴、餐费补贴、交通补助。这些福利不仅体现了我们的员工关怀，更彰显我们对卓越人才的重视。加入我们，一起开启您的事业新篇章！

 应聘方式

应聘者将个人简历发送至邮箱：wangweiying@fudancapital.cn，邮件主题请标明：“应聘岗位+姓名”。

若应聘材料审核通过，我们将通过电话或邮件联系您进入面试环节，烦请注意查收；未通过审核的应聘者，恕不联系。

以上岗位工作地点：徐汇滨江。

上海利位投资固定收益投资经理招聘计划（上海）

岗位职责

1、固定收益+大类资产策略（信用策略除外）、类固收和对冲型策略的投研及管理经验；

2、根据市场情况和客户需求，制定实施固定收益混合类产品投资策略；

3、跟踪市场和同业情况，更新迭代有效的投资和交易策略；

4、建立研究分析框架、撰写研究报告和参加路演。

任职要求

1、硕士以上学历；

2、3年金融行业相关从业经验；具备基金从业资格；

3、对国内资本市场有深入的思考；历史业绩优秀；

4、具有良好的沟通能力和语言文字表达能力，具备较强公开演讲的能力；

5、熟悉Excel以及其他相关编程语言者优先；

6、较强的团队意识、服从各项工作安排、执行力强。

工作地点

上海市黄浦区中山东二路88号外滩sohoD座601室

简历投递

jqhong@lwinvestment.com

江苏银行精选职位等你来

一、公司客户经理

招聘机构：北京分行

用工性质：合同制

招聘人数：若干

截止时间：2024-12-31

工作地点：北京市

岗位职责

1.按照部门分解的目标任务，积极开展公司存款、信贷、中间业务等的营销拓展工作，确保完成目标任务；

2.负责部门各类授信业务的发起工作，并做好授信客户贷前调查、贷中审查及贷后检查等管理工作，落实不良贷款及垫款的清收保全工作；

3.积极收集和整理客户信息资料，建立和维护良好的客户关系，为客户提供优质高效的全方位服务；

4.做好相关业务数据的统计、分析及上报，确保数据的真实性、准确性、及时性，为领导和上级部门经营决策提供参考；

5.定期做好各项业务自查自纠工作，防范各类风险的产生。 

任职条件

1.35周岁以下，全日制大学本科及以上学历；

2.2年以上银行相关岗位从业经验，熟悉国家宏观行业政策、经济法律知识及银行产品，沟通协调能力强；熟悉银行公司信贷业务和流程；

3.沟通能力良好，具备较好的客户导向和关系建立能力，具备团队合作精神。 

【简历投递】

官方投递链接

https://hr.jsbchina.cn/spa/custom/static/index.html?WxUg5ztDmi=1734511229464#/main/cs/app/415469a50449415a9b56642c69728966_socialDetali?gwid=4689&_key=io66hk

二、小微客户经理

招聘机构：北京分行

用工性质：合同制

招聘人数：若干

截止时间：2024-12-31

工作地点：北京市

岗位职责

1.围绕市场营销，敏锐捕捉客户信息，有效发掘和营销潜在客户，做好客户关系的管理和维护；

2.围绕客户需求，有效配置产品，加大条线产品运用，提供综合服务，推进“主办行”建设；

3.强化与其他条线部门协同，综合运用各类产品培育客户，提升价值创造；

4.加强风险控制，充分发挥“第一道防线”的作用，及时防范和化解业务风险；

5.完成当期业务指标及领导交办的其他工作。 

任职条件

1.35周岁以下，大学本科及以上学历；

2.2年以上商业银行小微企业信贷工作经验，职业道德良好; 

3.具备一定的业务管理素质，熟悉小企业金融业务，能独立撰写调查报告;

4.具有较强的协调沟通、分析判断、文字综合、口头表达、计算机运用和培训授课能力，有较强的业务规划能力，注重团结协作。

【简历投递】

官方投递链接

https://hr.jsbchina.cn/spa/custom/static/index.html#/main/cs/app/415469a50449415a9b56642c69728966_socialDetali?gwid=4690&_key=d9jgeq

三、理财经理

招聘机构：北京分行

用工性质：合同制

招聘人数：若干

截止时间：2024-12-31

工作地点：北京市

岗位职责

1.开拓发展高净值客户，为客户提供理财咨询、投资建议、财务分析和规划等全方位理财服务；

2.维护高净值客户群，收集和管理客户资料、分析和挖掘客户需求等，持续提供专业的理财咨询和服务；

3.做好客户风险偏好、财务状况评估工作，根据评估结果向客户推荐适宜的投资产品。

任职条件

1.35周岁以下，全日制大学本科及以上学历；

2.2年以上银行相关岗位从业经验，熟悉国家宏观行业政策、经济法律知识及银行产品，沟通协调能力强；

3.具备银行（个人理财）、基金、保险从业资格证等专业证书，持有金融理财师（AFP）或国际金融理财师（CFP）证书者优先；

4.了解国家经济、金融方针政策及监管要求，熟悉商业银行流程；形象良好，具备良好的客户服务意识，良好的品牌及营销策划能力。

【简历投递】

官方投递链接

https://hr.jsbchina.cn/spa/custom/static/index.html#/main/cs/app/415469a50449415a9b56642c69728966_socialDetali?gwid=4691&_key=k64bhn

四、零售客户经理

招聘机构：北京分行

用工性质：合同制

招聘人数：若干

截止时间：2024-12-31

工作地点：北京市

岗位职责

1.负责开拓市场，销售行内零售相关产品；

2.根据市场情况，了解本行产品，识别风险，做好贷后管理工作；

3.负责识别客户需求，做好相关维护工作；

4.上级交办的其他工作。

任职条件

1.35周岁以下，全日制大学本科及以上学历；

2.2年以上银行相关岗位从业经验，主动沟通与营销能力强；

3.熟悉国家的政策与法律法规，具备银行零售客户管理及基本业务知识。

【简历投递】

官方投递链接

https://hr.jsbchina.cn/spa/custom/static/index.html#/main/cs/app/415469a50449415a9b56642c69728966_socialDetali?gwid=4692&_key=ml3zym

五、私行顾问岗/投资顾问岗

招聘机构：北京分行

用工性质：合同制

招聘人数：若干

截止时间：2024-12-31

工作地点：北京市

岗位职责

以财私客户需求为导向，做好财私客户日常经营，组织开展财私客户沙龙，负责支行财私客户开拓与营销，不断提升财私客户综合贡献度。主要包括：

财私客户的日常维护，通过日常电面访，了解客户个人、家庭、企业情况；

财私客户深度经营，为客户量身定制服务方案，给客户提供专业服务，提高支行财私客户满意度、忠诚度和综合贡献；

财私客户专属活动，组织和参与各类财私客户营销活动，为支行财私客户提供更优质服务体验；

财私客户产品销售，充分了解客户的风险承受能力和总体资金规划安排，结合客户过往投资经历和风险偏好，并根据市场情况，给客户合理的配置方案，落地产品销售，并做好产品售后跟踪服务。

任职条件

1.35周岁以下，本科及以上学历；

2.持有AFP/CFP/EFP/CPB证书；

3.银行从业2年以上且目前在职，其中从事财富管理相关工作1年以上；

4.熟悉本行零售产品销售流程，掌握客户营销沟通技巧，具备客户识别、营销、拓展维护能力；

5.具有较高的合规服务意识，较敏锐的观察能力，较强的人际关系管理及沟通表达能力。

【简历投递】

官方投递链接

https://hr.jsbchina.cn/spa/custom/static/index.html#/main/cs/app/415469a50449415a9b56642c69728966_socialDetali?gwid=4693&_key=c05t2w

央企股东背景信托公司拟招聘业务人员一名

BASE深圳（特别优秀者可考虑base异地）

招聘要求：

1.优先考虑有城投、基建企业、机构资金等客户资源的，重点展业区域江浙、福建、广东等省份。

2.男性，承揽、承做均可，优先承揽。

3.全日制统招硕士研究生及以上学历（特别优秀的可放宽至本科），金融、法律等相关专业；

4.具备3年以上基建行业、金融等工作经验，具备丰富的投资项目运作经验。

有意向者简历请发cydou14@163.com。

长城基金社会招聘

工作地点：深圳

一、公共关系岗

岗位职责：

1、负责公司公共关系建设与维护工作；

2、负责公司宣传与舆情管理工作，包括舆情监测，风险识别、前置预警，以及舆情处置等；

3、根据宣传需要，完成相关稿件的撰写和发布，并监控和评估发布效果；

4、针对舆情监测信息及处理结果进行相应的数据分析，撰写定期及不定期专题报告；

5、持续完善公司的舆情管理工作，优化工作流程。

任职要求：

1、广告营销、新闻、公关等相关专业研究生学历，兼具经济、金融复合专业背景为佳；

2、具备告示牌媒体公关、舆情管理等相关岗位2年以上工作经验；

3、熟悉网络信息传播特性及发展趋势，对舆情和媒体传播有一定了解；

4、性格开朗、学习能力强，具备良好的社交能力与沟通协调能力；

5、有较好的文字功底，可独立完成稿件策划和撰写工作。

二、高级运维工程师

岗位职责：

1、负责核心应用系统（投资交易系统、注册登记、估值系统等）的运维工作，包括日常运行管理、系统监控、问题处理、应急处置等；

2、负责核心应用系统的升级、优化工作，保障核心应用系统在升级安全的前提下为业务开展及时提供技术支持；

3、按照ISO27001等运维管理要求，编制维护核心应用系统相关的技术文档和知识库；

4、采取有效措施消除或降低系统运行风险，保障核心应用系统的安全稳定运行；

5、开发自动化运维脚本和工具，提升告示牌工作效率；

6、协助其他团队开发和测试相关运维技术问题。

任职要求：

1、计算机相关专业本科及以上学历；

2、具备3年以上证券基金行业相关岗位工作经验；

3、熟悉投资交易、注册登记、估值等业务中的一种或多种，并有相关系统的维护经验；

4、熟悉Linux，掌握一门编程语言(java/python)和一类数据库系统(ORACLE/SQL

Server/MySQL)；

5、有较强的风险意识和责任心，耐心细致，能承受一定的工作压力；6、有较强的学习和独立解决问题的能力，具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。

三、基础架构工程师

岗位职责：

1、负责机房基础设施、安防系统、监控系统的建设及运维；

2、负责公司基础网络架构的规划、网络环境建设、运维告示牌和管理；

3、负责服务器、存储阵列、操作系统等的日常运维管理；

4、负责虚拟化系统的建设及运维；

5、负责数据库的安装配置及升级改造、性能监控及优化、故障诊断和排除。

任职要求：

1、计算机相关专业本科及以上学历；

2、具备网络设计、建设、运维能力；

3、具备主机、操作系统基础操作能力；

4、熟悉SAN存储、NAS存储以及分布式存储软件相关运维，了解 IT 容灾、备份体系的管理；

5、熟悉Linux，掌握一门编程语言(java/python)和告示牌一种数据库系统(ORACLE/SQL

Server/MySQL)；

6、有较强的风险意识和责任心，耐心细致，能承受一定的工作压力；

7、有较强的学习和独立解决问题的能力，具备良好的沟通协调能力及团队合作精神。

投递邮箱：zhaopin@ccfund.com.cn备注：投递请注明社招+姓名+岗位名称

开源证券商业智能分析师1人

地点：杭州市

岗位职责

1. 通过数据支撑业务部门的经营管理，用数据和商业智能解锁业务潜力：

- 搭建业务指标体系，帮助业务部门理解和看清数据价值；

- 分析业务经营数据并形成专题报告，包括外部市场趋势、内部业务表现和客户行为等；

- 协同内外部团队，主动探索分析和发现业务问题，并形成可落地的解决方案；

2. 理解业务生成数据的路径并对业务数据资产进行发掘：

- 协同建设数据基础设施，不断提高公司数据资产的丰富程度；

- 通过数据挖掘关键指标，对管理、业务相关的过程和结果进行有效衡量；

- 整合内外部数据，定性以及定量数据，不断提升数据资产的利用率和效果；

3. 将业务实际需求转化为数据产品及服务：

- 设计报表、驾驶舱，用于监测业务绩效并对效果进行持续跟踪与提升；

- 沉淀专题分析视角，持续给予业务数字化方面的咨询或引导，推动业务的数字化工作模式转型。

岗位要求

您必须具有: (essential)

- 1年及以上相关工作经验，特别优秀者可适当放宽；

- 硕士及以上学历，STEM相关专业，优先考虑金融，数据分析，商业智能等相关领域的背景；

- 熟练使用SQL，Python或R语言，以及进阶Excel，能够根据需要应对各种数据分析的场景；

- 自驱，为结果负责，能够主动推动分析方案的落地；

- 优秀的逻辑思维及文字表达能力，能够根据场景提炼组织语言，将分析结论简洁明了地传达；

- 优秀的倾听、理解、交流能力，能够将想法和思路与不同背景的人进行沟通；

我们希望你拥有: (desirable)：

- 掌握Power BI, Tableau等商业智能工具并用其将数据转化为数据价值；

- 运营管理、流程优化、数据分析、或者业务咨询方面的经验，金融行业的相关经验尤佳；

- 参与过数字化转型项目或变革管理项目的经验；

- 对业务或管理模型及其最佳实践拥有理解或经验；

- 出色的问题解决能力和创新思维，能够提出高质量的商业洞察和解决方案。

【简历投递】

官方投递链接

https://www.kysec.cn/index.php?m=content&c=index&a=showjob&catid=849&recruitType=2&id=143602

兴业银行杭州分行社会招聘

【地点】杭州

贵宾理财经理

　　截止时间：长期

　　工作地点：浙江省嘉兴市

　工作职责

（1）负责贵宾层级客户开发营销，挖掘潜力中高端客户，提升贵宾层级客户数量与资产规模；

（2）负责贵宾层级客户日常维护经营，围绕客户需求制订服务方案，为客户提供全方位的金融服务；

（3）负责利用专业化的理财服务，为中高端客户做好财富管理、资产配置与投资规划；

（4）负责确保合规销售，确保销售环节与业务发展的合规性，杜绝违规销售行为；

（5）完成考核期内零售相关业务指标目标任务。

任职要求

（1）年龄35周岁（含）以下，本科及以上学历，具有2年及以上相关工作经验；

（2）具有良好的沟通能力、较强的责任心和抗压能力；

（3）具备突出的中高端客户营销开发能力，较好的市场分析、资产配置、复杂产品销售等专业能力；

（4）具有良好的职业操守，遵纪守法，无不良行为记录；

（5）持有CFP、AFP、基金等相关专业证书者优先。

理财经理

　　截止时间：长期

　　工作地点：浙江省嘉兴市

　　工作职责

　　（1）负责零售客户开发营销，挖掘潜力客户，提升零售客户数量与资产规模；

　　（2）负责零售客户日常维护经营，围绕客户需求制定服务方案，为客户提供全方位的金融服务；

　　（3）负责利用专业化的理财服务，为零售客户做好财富管理、资产配置与投资规划；

　　（4）负责确保合规销售，确保销售环节与业务发展的合规性，杜绝违规销售行为；

　　（5）完成考核期内零售相关业务指标目标任务。

　　任职要求

　　（1）年龄35周岁（含）以下，本科及以上学历，具有1年及以上相关工作经验；

　　（2）具有良好的沟通能力、较强的责任心和抗压能力；

　　（3）具有良好的职业操守，遵纪守法，无不良行为记录；

（4）持有CFP、AFP、基金等相关专业证书者优先。

　业务操作岗

　　截止时间：长期

　　工作地点：浙江省金华市

　　专业要求

　　无

　　工作职责

　　1.负责考核数据统计通报，材料报送；

　　2.负责日常报销及资产管理；

　　3.负责相关系统维护管理；

　　4.负责协助其他岗位开展工作；

　　5.负责其他事务性、辅助性工作。

　　任职要求

　　1.年龄35周岁（含）以下，本科及以上学历；

　　2.1年以上经济、金融、科技或对口岗位；

　　3.具备优良的职业道德操守、较强的工作责任心、良好的团队协作精神和组织协调能力；

　　4.公道正派、敬业爱岗、工作严谨、勇于创新，具有正常履行工作职责的身体条件及健康良好的心理素质；

　　5.具有良好的学习能力、业务创新能力、沟通协调能力和团队合作精神；

　　6.遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；

　　7.符合兴业银行亲属回避的有关规定。

 报名入口：

https://job.cib.com.cn/#/recruit/814456617331937281?recruitType=SR

毅达资本招聘高级投资经理【重庆】

岗位职责：

1、负责所在区域产业跟踪和项目挖掘；

2、完成尽职调查、投资价值分析、投资可行性论证；

3、设计合理的投资方式、投资架构、投资策略，完成商务谈判、协议签署等工作；

4、负责已投项目的投后管理及增值服务。

任职资格：

1、重点院校硕士及以上学历，三年以上工作经验；

2、熟悉中国资本市场，有经济、金融、财会、法律等相关专业背景者优先；

3、熟悉地方工作，在相关产业有一定积累，有投资项目全程管理经验者优先；

4、诚实守信，性格开朗，作风严谨踏实，能吃苦耐劳，团队合作意识强。其他信息语言要求：英语、普通话行业要求：全部行业

【简历投递】

投递链接：

https://www.liepin.com/job/1964318377.shtml?pgRef=c_pc_company_job_page%3Ac_pc_company_job_job_listcard%402_64318377%3A1%3A1704ad58-1fbd-41b7-89ac-d5f57ca9c89b&d_sfrom=search_job_comp_prime_pc&d_ckId=1hbki75zcjy7vvt4txqpec3ph6ytcvu9&d_curPage=0&d_pageSize=40&d_headId=null&d_posi=0&skId=1hbki75zcjy7vvt4txqpec3ph6ytcvu9&fkId=1hbki75zcjy7vvt4txqpec3ph6ytcvu9&ckId=1hbki75zcjy7vvt4txqpec3ph6ytcvu9&sfrom=search_job_comp_prime_pc&curPage=0&pageSize=40&index=0

中国信达江苏分公司2024年招聘!

【地点】江苏

中国信达江苏分公司是中国信达在江苏省设立的分支机构，根据业务发展需要，公开招聘专业人才若干名，有关事项公告如下：

（一）业务拓展岗

岗位职责

从事不良资产收购、管理与处置，债权及股权资产投资管理；客户资源拓展、客户关系管理和渠道建设维护；开展项目尽职调查、项目方案制作、交易结构和风控措施设计、投后管理等工作；完成领导交办的其他工作。

应聘条件

（1）境内院校硕士研究生及以上学历应届毕业生，2025年7月31日前毕业；初次就业的境外院校硕士研究生及以上学历留学人员，2024年1月1日至2025年7月31日期间取得学位证书。

（2）理工类、法律类、经济金融类等相关专业。理工科和经济金融类复合型专业背景人才和具有金融分析师、注册会计师、注册税务师、法律职业资格等相关执（职）业资格者在同等条件下优先考虑。

（3）身体健康，诚实守信，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪行为。

（4）具有较强的语言表达、文字写作、沟通能力，具备良好的职业操守和团队合作意识。

（5）符合中国信达同一法人机构内亲属回避制度。亲属关系包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。

（二）中后台事务岗

岗位职责

主要从事业务研究分析、管理支持、服务保障等相关工作，包括党务、综合文秘、法律实务、评估审核、财务管理等。

应聘条件

（1）境内院校硕士研究生及以上学历应届毕业生，2025年7月31日前毕业；初次就业的境外院校硕士研究生及以上学历留学人员，2024年1月1日至2025年7月31日期间取得学位证书。

（2）法律、财务、评估、审计、经济金融、国际政治、党史、历史、马克思主义哲学、中文、新闻等相关专业。

（3）身体健康，诚实守信，遵纪守法，品行端正，无违法犯罪行为。

（4）具有较强的语言表达、文字写作、沟通能力，具备良好的职业操守和团队合作意识。

（5）符合中国信达同一法人机构内亲属回避制度。亲属关系包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲和近姻亲关系。

二报名时间、方式及要求

报名时间

自公告发布之日起至2024年12月31日止。

报名方式

登录中国信达网站（www.cinda.com.cn），点击人才招聘专栏，进入“江苏分公司”招聘页面，下载并填写《求职申请表》，将求职申请表、个人简历、身份证、职（执）业资格证、近年来主要工作业绩（成果）等材料扫描件发送至电子邮箱：

cindajszhaopin@163.com

邮件主题请备注“姓名+所在院校+专业”。

三招聘程序

本次招聘包括报名、资格审查、笔试、面试、背景调查、体检和录用等环节，具体以通知为准。

四其他要求

1.应聘者应对所提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，我公司有权取消其录用资格，由此导致的后果由应聘者自行承担。

2.应聘者应确保填写的电子邮箱、手机号等联系方式正确无误，并保持通讯畅通。

3.我公司承诺对应聘者信息保密，谢绝未经邀请者登门拜访。

4.我公司有权根据岗位需求变化及报名情况等，调整相关岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

联系人

李女士、任先生

电话

025-52680862

025-52680860

南京银行总行行政事务部绿色运营管理岗社会招聘（南京）

岗位职责

1.负责绿色低碳循环发展领域相关政策研究及趋势研判；

2.负责全行绿色运营的制度建设和流程管理；

3.负责全行绿色低碳转型的组织推动；

4.负责牵头全行办公能耗的统计分析，推动低碳节能改造、新能源技术应用；

5.负责牵头全行运营环节碳排放数据的统计、核算、分析；

6.负责制定并实施全行运营环节碳减排计划，评估碳排放管理效果；

7.负责全行员工绿色文化建设，推广绿色低碳办公；

8.负责全行绿色运营成果展示及品牌建设。

工作地点：江苏南京

基本条件

1.遵纪守法，诚实信用，作风正派，清正廉洁；

2.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，无不良生活习惯和兴趣爱好；

3.认同南京银行企业文化，具有较强的事业心、责任心以及学习、沟通和团队协作能力等基本职业素养；

4.年龄35周岁及以下；

5.大学本科及以上学历；

6.最高学历为大学本科的，应具有5年及以上商业银行或应聘岗位相关工作经验；最高学历为硕士研究生及以上的，应具有3年及以上商业银行或应聘岗位相关工作经验；

7.胜任岗位工作，具有符合岗位要求的工作能力。

岗位条件

1.有绿色低碳运营、温室气体核算、碳减排、产品碳足迹、能源管理等相关领域项目工作经验；

2.有较强的研究分析能力，能独立完成双碳领域相关政策解读或报告；

3.环境、能源等相关专业优先；

4.能适应出差要求；

5.特别优秀者招聘条件可适当放宽。

投递方式

请在南京银行官网（https://www.njcb.com.cn/）点击右上角“招聘信息”，注册账号（中国大陆居民必须使用身份证号码进行注册）、填写个人资料，个人资料填写完整并提交审核成功后，才能选择应聘岗位，选择应聘岗位时，可通过社会招聘板块下的搜索功能快速查找。完成岗位应聘后，将无法修改已应聘岗位对应的简历，或更改应聘岗位，务必请谨慎操作。

宁波国有资本研究院招聘

【地点】宁波

一、招聘原则和办法招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名和择优聘用的办法进行。

二、招聘对象基本要求

（一）具备国家承认的学历学位，且具有招聘职位所需的专业、工作经历、职业(执业)资格要求;

（二）本次招聘所涉及的年龄、工作经历、职业资格取得时间统一截至2024年11月，其中应届生岗位取得学历学位证时间需介于2023年8月至2025年3月;

（三）毕业于“双一流”高校、US/QS世界排名前100位大学优先；

（四）身心健康，具有适应岗位要求的身体条件。

三、招聘岗位、人数、学历学位及资格条件

（一）研究员（2人）

岗位职责：

①独立开展课题研究

②负责调研、资料收集、数据分析等研究基础工作；

③协助开展业务开发和客户维护等工作；

④完成领导交办的其他工作。

资格要求：

①思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，具备良好的职业素质;

②年龄35周岁及以下，硕士研究生及以上学历学位，具有中级职称或同层次注册类资格，具有高级职称的优先，金融、投资、财务、法律、管理等专业优先；

③具有5年及以上产业研究、政策研究、投资研究等研究经历；

④有较强的学习能力、分析能力、沟通协调能力，热爱研究工作，在研究领域有长期发展意愿；

⑤核心期刊发表相关专业领域的论文1篇以上（通讯作者或一作）或获得市级及以上领导批示1件以上（以上成果产出需在报名时一并提供）；

⑥有行政事业、国有企业、高校、咨询智库、券商、银行工作经历者优先。

（二）助理研究员（2人）

岗位职责：

①独立开展课题研究工作

②开展资料收集等研究支撑工作；

③协助开展业务对接、项目进度管理等工作；④完成领导交办的其他工作。

资格要求：

①思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，具备良好的职业素质;

②35周岁及以下，应届博士研究生，金融、投资、财务、法律、管理等专业优先；

③核心期刊发表相关专业领域的论文1篇以上（通讯作者或一作）；

④具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和管理能力，具备良好的文字功底，逻辑思维清晰，善于在工作中开拓创新。

（三）研究员助理（2人）

岗位职责：

①协助进行研究的各类基础支持工作，如资料收集、数据分析；

②协助完成项目团队内的各类文书撰写、内容校对等工作；

③协助参与公司的各类重要会议的执行。

资格要求：

①思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，具备良好的职业素质;

②30周岁及以下，应届硕士研究生及以上学历，金融、投资、财务、法律、管理等专业优先；

③发表过相关专业领域的论文1篇以上；

④具有较强的综合分析能力、沟通协调能力和管理能力，具备良好的文字功底，逻辑思维清晰，善于在工作中开拓创新。四、招聘程序

（一）报名方式与时间1.报名时间：2024年12月26日-2025年1月7日。2.报名方式：点击指定考试网上报名系统：https://bm.nbks.cn/进入报名系统后选择【招考报名】一栏中“宁波国有资本研究院有限公司招聘公告”（仅报名阶段显示开放）。细阅读相关公告信息后，按要求输入个人信息，同时上传本人的电子照片（近1年内拍摄的免冠、正面证件照，jpg格式，照片为30k以内，不大于160×200像素，不小于80×120像素），逾期不再受理注册及报名。报名截止前未上传照片者，视为初审不合格。应聘人员须对在网上提交本人信息的真实性负责，凡弄虚作假者一经查实，即取消资格。报名成功的，将显示报考序号，请考生记录本人报考序号，以便后续查询审核结果。报名“研究员”“助理研究员”“研究员助理”岗位人员需在系统内上传产出成果佐证材料，禁止上传涉密信息。未上传产出成果或成果不符合要求的视为初审不合格。网络报名咨询电话: 0574-89020959  张老师受理时间：9:00-11:00，14:00-16:00（工作日）

（二）资格初审对应聘人员报考资格进行初审，根据岗位匹配度筛选应聘简历，确定参加初试人选，并以电话或邮件形式通知入围初试人员，未进入初试人员不再另行通知。

（三）初试1.初试时间地点另行通知。初试当天对入围人员进行现场资格复审。资格复审时，入围人员需携带身份证、学历/学位证书（国外/境外留学回国/回境人员须提供国家教育部中国留学服务中心出具的学历认证材料）、职称证书/执业资格证书、符合岗位工作年限要求的相关工作证明或劳动合同等原件和复印件在规定时间到指定地点接受资格审核。2.提供的各类资料复印件恕不退还。所提供证明材料与报名岗位资格条件不相符者，取消资格。3.对通过资格审核的人员进行初试。初试为笔试形式，满分100分，60分及以上视为笔试合格。笔试合格者按照每个岗位候选人不超过岗位招聘人数6倍的比例确定复试人员。

（四）复试复试时间地点另行通知。复试内容为面试，面试满分为100分，合格分为80分，面试成绩不合格者淘汰；根据复试成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检对象（复试成绩并列，以初试成绩高者优先），如确无合适人选，该岗位可空缺。

（五）体检、考察公司统一组织体检、考察，时间地点另行通知。体检合格者进入考察，考察采取实地考察或背景调查等方式进行。体检或考察不合格者淘汰。报考人员放弃体检或考察，视作放弃聘用资格。

（六）公示、聘用考察结束后，对拟聘用人员进行公示，公示期为3个工作日。公示期满无异议，按有关规定办理相关聘用手续。对反映有影响聘用问题并查有实据的，不予办理。拟聘用人员必须在规定的时间内报到并签订劳动合同，无正当理由逾期不报到的或报到后不愿签订劳动合同的，取消聘用资格。在体检、考察、公示、聘用期间有放弃者或被证明不符合录用条件者，视情确定是否递补，递补人员需通过体检、考察、公示等程序后，办理聘用手续。

其他信息

本次公开招聘岗位咨询电话：0574-89281842 孙老师受理时间：9:00-11:00，14:30-16:00（工作日）

涵德投资招聘

T0算法研究员（北京/上海）

【岗位职责】

1. 基于高频数据进行高频因子的研究和开发；

2. 研究优化高频因子的组合方式；

3. 负责股票日内T0策略和算法交易实现，优化和实盘管理。

【岗位要求】

1. 知名院校理工科硕士及以上学历，至少1年以上高频因子或算法交易相关经验；

2. 熟悉c/c++；

3. 对行情数据，市场微结构有深入了解。

算法交易研究员（北京/上海）

【岗位职责】

独立和合作研发股票和期货的成交算法，具体包括：

1. 基于公司现有的股票高频因子，研发成交算法，执行日频alpha的换仓交易；

2. 基于公司现有的期货高频因子，研发成交算法，执行中高频期货策略的交易；

3. 研究股票和期货的高频因子和因子组合，其中股票是重点也具有更高优先级。

【岗位要求】

1. 2年以上高频股票或期货的成交算法的研发经验，历史业绩良好，同时具有高频因子和因子组合研究经验的优先；

2. 熟练使用C++，能够独立开发或与量化工程师合作开发成交策略，熟练使用matlab 或python 脚本语言进行量化研究；

3. 具有高频成交的仿真评价系统相关开发经验的优先。

机器学习研究员（北京/上海）

【岗位职责】

1. 应用机器学习/深度学习开发量化策略；

2. 配合基金经理优化、监控中国股票市场的量化交易策略。

【岗位要求】

1. 数学，物理，计算机，人工智能或自动化等相关专业，2年以上相关工作经验；

2. 具备扎实的数理分析和逻辑推断能力，充分掌握概率、统计等分析方法；

3. 具备良好的编程基础，至少熟练使用一种编程语言：C/C++/Python；

4. 热爱量化研究，有探索精神，能够深入思考，具备快速学习能力，注重细节；

5. 加分项：在顶级期刊或会议上发表论文；在校期间主要科研项目与深度学习相关；高中或大学阶段获得国际或全国级别的数学/物理/信息学竞赛一等奖。

简历投递

https://app.mokahr.com/su/glihgp

中金资本招聘【北京/上海】

私募股权投资岗(J17640)

需求部门：中金资本管理部

工作地点：北京市

工作职责：

1.制定投资计划：协助公司管理层制定完善投资规划、计划、投资策略，并做好投资计划和投资策略的落实执行工作；

2.渠道建设：对所投资的领域有很深的行业理解和资源积累，为公司开辟和筛选良好的投资机会，有意识地为公司创造投资机会；

3.制度建设：负责投资业务流程优化及部门规章制度建设工作；

4.投资业务：负责投资业务项目源开发，带领指导团队完成投资项目的筛选、立项、尽职调查、谈判以及投资决策文件制定工作，对投资项目进行监督管理，带领团队成员进行风险合规管理，对风险进行识别和管理，运用专业的判断处理问题，能够独立做出判断；

5.与其他部门的协调：与其他部门有效沟通，满足内部合规要求。充分利用各种资源和信息支持投资部工作，促进投资部工作的开展。能够高效建立团队，为科创公司投资事业的发展做出切实贡献；

6. 通过基金从业人员水平测试或已办理从业人员登记/资格注册。

任职资格：

1.诚信正直、低调谦逊、艰苦奋斗，具备良好的道德品质；

2.硕士及以上学历，理工科教育背景优先；

3.良好的英语听说读写能力；

4.5年以上硬科技、生命科学领域、医疗健康领域私募股权投资经验或产业工作经验，并且拥有不少于1个投资项目的退出业绩和经验，有一定实质证明；

5.应变能力强，精力充沛，人际交往能力强，善于谈判。

6.通过基金从业人员水平测试或已办理从业人员登记/资格注册。

【简历投递】

投递链接：

https://cicc.zhiye.com/custom/socialxq?jobAdId=5d150acb-157e-48e8-8c07-76905eddf038&jc=1&hideMenu=1

私募股权投资岗(J17645)

需求部门：中金资本管理部

工作地点：北京市,上海市

工作职责：

1.负责先进制造、新能源、军工相关行业投资机会梳理、项目开发以及项目投资执行工作；

2.负责部分已投项目的投后管理、退出等工作；

3.参与基金投资和投后的相关工作；

4.完成公司交办的其他工作。

任职资格：

1.诚信正直、低调谦逊、艰苦奋斗，具备良好的道德品质；

2.研究生及以上学历，先进制造、新能源、化工相关等理工科相关专业及金融复合背景优先；

3.3年以上先进制造、新能源、化工等相关领域投资或产业工作经验，对产业有深刻的理解，在知名机构任职并且有成功投资项目优先；

4.学习能力强，有良好的职业操守和团队合作精神，工作主动、目标感强，具有抗压能力和拼搏精神，能适应频繁出差；

5.通过基金从业人员水平测试或已办理从业人员登记/资格注册。

【简历投递】

投递链接：

https://cicc.zhiye.com/custom/socialxq?jobAdId=b9ff423f-53b8-4fa3-aa1f-c5a7336a72ae&jc=1&hideMenu=1

投后岗(J17642)

需求部门：中金资本管理部

工作地点：北京市

工作职责：

1.负责基金投后管理及运营分析工作，包括定期收集标的运营信息，开展标的绩效评估，及时发现标的风险并进行风险处置，撰写基金运营管理报告，完成各类对外信息披露，以及其他日常投后管理事项；

2.负责维护基金管理信息系统，根据基金业务需要，会同外部供应商对系统功能进行优化升级；

3.负责微信公众号、公司官方网站等的新媒体平台运营。挖掘生态圈伙伴资源，举办面向标的的各类投后赋能活动，开展投后赋能服务；

4.开展退出管理工作；

5.领导交办的其他事务。

任职资格：

1.诚信正直、低调谦逊、艰苦奋斗，具备良好的道德品质；

2.硕士及以上学历，计算机、通信工程、自动化、金融、财务管理等专业背景，金融+理工复合背景优先；

3.拥有注册会计师（CPA）、特许金融分析师（CFA）资格优先；

4.具备2年及以上私募基金运营管理经验，或者具有3年及以上央企、大中型产业集团、金融机构等的相关工作经历；

5.擅长数据处理、整合、分析，有较强的文字写作和项目管理能力，具有较好的逻辑思维、沟通协调和统筹管理能力；

6.通过基金从业人员水平测试或已办理从业人员登记/资格注册。

【简历投递】

投递链接：

https://cicc.zhiye.com/custom/socialxq?jobAdId=a61fb625-4e5c-485d-92ed-fa9017d5bbdf&jc=1&hideMenu=1

广发证券招聘

【地点】上海广州

广发证券-FICC产品及衍生品销售岗

【工作职责】
1、 负责与银行/理财/券商/资管/私募/企业/外资机构等客群建立及维护良好的长期关系，保持日常沟通协调，促成境内及跨境业务合作落地；
2、 根据客需开展FICC衍生品及代客产品业务，衍生品类包括不限于境内外利率/债券/商品/外汇/指数等的期权、境内/跨境互换、信用衍生品等，代客产品类包括不限于结构化收益凭证/票据等；
3、负责制订并落实展业计划，开展对手方及标的论证及尽调，设计沟通业务方案及要素，推动协议签署及修订、持续期管理等；
4、负责与监管机关、交易对手、合作机构及公司内部的沟通协调，对各客群部门的协同支持；
5、调研分析境内外市场供需、FICC领域各类产品/交易模式、流程、需求、财税安排、 监管政策等，提出并推动业务和模式创新;
6、完成公司或部门交办的其他工作。
【任职要求】
1、硕士及以上学历，金融类、数理类、财务类、法律类或相关专业；
2、具备3年及以上商业银行总行金市、资管/理财、同业、私行等部门，或券商总部股衍/债衍/资管业务、债券销售或交易等部门，或外资金融机构的相关岗位实务经验；
3、熟悉FICC类产品及场外衍生品业务，了解境内固收/商品市场基本情况；
4、具备较强的沟通协调能力、学习能力、文书写作能力、项目管理能力及维系机构客户关系的能力。具有较强的事业心、团队意识、创新意识。能适应出差及高强度工作节奏。具备一定的同业机构资源者优先。
根据中国证券业协会相关要求，该岗位录用员工必须通过证券业从业人员资格考试后方可入职，如您目前尚未通过相关考试，请尽快备考。

广发证券-信用债做市岗

【工作职责】
1、负责做市账户信用类资产投资管理及运作，对投资业绩负责。
2、熟悉信用债市场，具有较好的定价能力，制定和执行信用债做市交易策略，参与交易所和银行间信用债做市业务。
3、协助团队完成新业务体系搭建和团队要求其他工作。
【任职要求】
1、必须具备2年以上信用债投资交易及账户管理经验，有较好的业绩表现。
2、硕士研究生（含）以上学历，金融、经济等相关专业；
3、具备较强的研究分析能力、逻辑思维能力，具备独立构建做市策略体系的能力。
4、具备较强的风险把控能力，优秀的沟通能力和团队合作能力，抗压能力强。
根据中国证券业协会相关要求，该岗位录用员工必须通过证券业从业人员资格考试后方可入职，如您目前尚未通过相关考试，请尽快备考。

广发证券-债券交易助理岗（运营支持类）

【工作职责】
1、负责债券日常交易、询价等工作，保证交易平稳运行；
2、负债债券一级市场投标等工作，保证投标业务顺利开展；
3、其他部门交办的事宜。
【任职要求】
1、硕士研究生及以上学历，金融、经济等相关专业；
2、具有扎实专业知识，有相关实习经验或客户资源者优先；
3、具有较强的人际交往和沟通协调能力、具备较强的工作责任心和执行力，富有团队合作精神。
4、具有python编程能力者优先。
根据中国证券业协会相关要求，该岗位录用员工必须通过证券业从业人员资格考试后方可入职，如您目前尚未通过相关考试，请尽快备考。

广发证券-合规管理岗（FICC类）

【工作职责】
1、合规审核与咨询，解答本部门的合规咨询，对业务重大决策、新产品、新业务方案及协议、准入、反洗钱、报送监管部门的报告材料等进行合规性审査。
2、制度建设与落实，跟踪并收集与本部门相关的监管政策与动向，督导本部门制度体系建设与管理，流程及制度的梳理、修订等工作。
3、合规检查及配合调查，对部门相关业务进行有效的合规监控，对可能发生的风险事件、异常情况以及拟开展的新业务合规风险等进行排查。
4、合规风险排查及化解，对各类检查与调查发现的问题或风险，按要求督导、跟踪并核查本部门相关整改事项的落实，并及时沟通反馈。
5、隔离墙及利益冲突管理，配合合规部落实各项隔离墙管理措施，主动及时开展信息报备等工作。
6、组织合规培训，并根据合规部或者部门安排开展其他合规工作。
【任职要求】
1、硕士研究生及以上学历，金融、法律、经济等相关专业。
2、深入理解FICC业务规则，具有2年以上FICC类合规风控相关经验。
3、具有大型券商、银行等金融机构相关工作经验者优先；通过法律职业资格考试者优先。
4、工作积极主动、严谨细致，有责任心，学习能力强，具有良好的团队协作精神以及沟通表达能力。
根据中国证券业协会相关要求，该岗位录用员工必须通过证券业从业人员资格考试后方可入职，如您目前尚未通过相关考试，请尽快备考。

广发证券-商品期权交易员

【工作职责】
1、负责商品类场外期权的日常对客报价、对冲交易及存续头寸风险管理；
2、负责商品类场外期权的模型验证，推进商品期权交易相关的场外系统建设；
3、与产品设计岗协作推进商品类场外期权的创新业务，推进业务落地；
4、协助对接产业客户，向产业客户提供综合的风险管理解决方案。
【任职要求】
1、硕士研究生及以上学历，金融、金融工程、数理统计等相关专业优先；
2、具备3年以上商品类衍生品交易经验，有券商场外业务相关从业经验优先；
3、精通各类期权定价模型及理论，熟练掌握Python或C++等编程语言;
4、对所交易品种的现货和衍生品市场具有深刻的认知。
根据中国证券业协会相关要求，该岗位录用员工必须通过证券业从业人员资格考试后方可入职，如您目前尚未通过相关考试，请尽快备考。

广发证券-固收投资经理岗

【工作职责】
1、负责固收投顾账户的债券类资产（含利率债、信用债、可转债等）投资组合管理及日常运作，制定和执行投资组合方案；
2、跟踪宏观经济基本面表现、大类资产走势及监管政策变化等，研究制定以“固收”和“固收+”为主的有效投资策略，建立大类资产配置框架与模型，并及时调整投资组合配置；
3、协助部门完成固收类产品设计，定期发布市场研究报告；
4、根据部门需要参加产品路演及市场研讨等交流活动。
【任职要求】
1、必须具备2年以上债券投资及独立账户管理经验;
2、硕士研究生（含）以上学历，财经等相关专业；
3、具备较强的研究分析能力、逻辑思维能力，构建较为成熟的投资体系；
4、具备优秀的沟通能力，抗压能力强。
根据中国证券业协会相关要求，该岗位录用员工必须通过证券业从业人员资格考试后方可入职，如您目前尚未通过相关考试，请尽快备考。

广发证券-市场风险管理岗

【工作职责】
1.负责公司权益类及衍生品投资、FICC投资、资产管理等业务的风险评估与监控，编写定期或不定期报告对相关业务的市场风险进行评估、分析；
2.根据公司业务及产品开展情况，建立包括VaR、敏感性分析、归因分析、压力测试及扩展的量化分析方法等在内的风险量化模型体系，负责相应代码开发；
3.负责衍生金融工具及其他创新产品的定价、估值及风险计量模型的研究、构建及验证。
4.对公司创新业务、创新产品进行风险评估，提交创新业务风险评估报告；对重大业务、重大事件进行不定期风险评估；
5.结合公司业务开展情况，协助完善公司风险管理系统建设。
【任职要求】
1.硕士研究生及以上学历，数学、金融、统计、经济、计算机等相关专业，3年以上相关工作经验者优先；
2.具有境外金融机构市场风险管理、模型风险管理或模型开发经验；
3.熟悉市场风险管理的模型与方法和衍生产品定价模型；
4.中英文流利，具有良好的口头表达能力和文字写作能力，熟悉证券投资业务的流程及主要风险环节；
5.立志从事金融市场风险管理工作，善于沟通，团队合作和抗压能力强。
根据中国证券业协会相关要求，该岗位录用员工必须通过证券业从业人员资格考试后方可入职，如您目前尚未通过相关考试，请尽快备考。

广发证券-资深模型风险管理岗

【工作职责】
1.统筹管理股权类、债权类、外汇类、商品类、货币类等场外金融衍生工具估值定价及风险计量模型验证相关工作；
2.负责优化公司场外衍生品业务交易对手信用风险管理框架，完善公司履约保障机制及担保品管理，探索CVA的应用；
3.统筹规划模型风险管理基础设施建设，搭建模型生命周期管理平台，提升模型风险管理效率；
4.梳理公司模型风险管理框架，优化管理流程，定期、不定期开展模型压力测试，确保公司模型风险管理偏好与具体管控流程相吻合。
【任职要求】
1.硕士研究生及以上学历，金融工程、数量经济、风险管理、数理统计等相关专业，具备扎实的数理功底，具备FRM、CFA、CPA、ACCA等资质者优先，具有IT类复合背景者优先；
2.具备券商、银行等大型境外金融机构市场风险管理、模型风险管理工作经历；
3.具备独立编程能力，能够熟练使用C++、Python、MATLAB等编程语言进行复杂衍生品定价及风险计量模型的开发；
4.具备较强逻辑分析和表达能力，能够独立撰写风险分析评估报告；
5.具备较好沟通能力、高度责任心和团队合作精神，能适应高强度的工作节奏。
根据中国证券业协会相关要求，该岗位录用员工必须通过证券业从业人员资格考试后方可入职，如您目前尚未通过相关考试，请尽快备考。

【简历投递】

https://wecruit.hotjob.cn/SU625527c30dcad4021443cdda/pb/index.html#/

 华南中型公募社会招聘

工作地点：北京、上海、深圳

一、机构销售岗-北京

岗位职责：

1、负责华北片区机构渠道的合作开发，根据公司金融产品项目制定发行销售方案并部署实施；

2、负责对银行、理财子、保险公司、央企财务公司等营销渠道的开发与维护；

3、推动和扩大与机构客户的合作范围及合作渠道，参与策划、谈判、产品规划；

4、参与银行合作项目的执行与推动，保障与银行需求的沟通及时、真实和准确；

5、配合相关部门做好与现有合作机构的业务开展，同时积极拓展与新机构客户的业务合作；

6、拟定合作方案及协议。

任职要求：

1、硕士学历，金融学、经济学、市场营销等相关专业，两年以上金融机构的销售工作经验；

2、熟悉机构业务，具有扎实的金融基础理论、财务告示牌管理知识、投资理论知识，熟悉行业管理的法律、法规和其他相关政策；

3、具有良好的沟通协调技巧、敏锐快捷的市场反应能力及较强的风险意识；

4、品行端正，思维敏捷、严谨细致、踏实负责，具有较强的团队协作精神；

5、具有金融从业经验和客户资源者优先考虑。

二、渠道销售岗-上海、北京

岗位职责：

1、负责华东/华北片区代销渠道总部的日常业务沟通和拓展工作；

2、负责代销渠道总部初次发行、持续营销、产品合作等业务沟通拓展工作；

3、对渠道进行产品知识、市场分析、投资策略、营销技巧等业务培训；

4、与所负责销售团队的业务跟踪及协助工作。

任职要求：

1、硕士学历，金融学、经济学、市场营销类等相关专业；

2、具备2年以上金融机构销售经验；

3、具有较扎实的告示牌金融市场知识，具备较强的专业能力、沟通能力和团队协作能力；工作敬业，有高度责任心；

4、性格开朗乐观，具备较强的抗压能力。

三、券商渠道岗-上海

岗位职责：

1、负责代销券商渠道的日常业务沟通和拓展工作；

2、负责代销券商渠道基金首发、持续营销、产品合作等业务沟通拓展工作；

3、对渠道进行产品知识、市场分析、投资策略、营销技巧等业务培训；

4、与所告示牌负责销售团队的业务跟踪及协助工作。

任职要求：

1、重点本科及以上学历，金融学、经济学、市场营销等相关专业；

2、2年以上金融产品销售经验，具备券商渠道维护经验优先；

3、具有扎实的金融市场知识，具备较强的专业能力、沟通能力和团队协作能力；工作敬业，有高度责任心。

四、券商运营岗-深圳

岗位职责：

1、负责券商渠道线上网金团队的日常维护、沟通、协调和业务推动工作；

2、负责券商渠道线上业务的规划统筹、运营管理、活动策划等工作，主要开展提升粉丝数、客户数、销量、保有量和运营考核等；

3、负责券商渠道线上业务的产品营销推广工作，包括但不限于针对重点产品以及配合第一次发行、持续营销，结合市场行情、基金业绩和基金销量等情况开展营销推动及评估；

4、负责券商渠道线上平台的内容生产、适配与输出具等文案工作，结合营销推广及运营场景，将产品亮点包装、基金经理画像、市场机会解读、专题活动策划等；

5、负责券商渠道线上平台的场景运营与配置工作，包括告示牌但不限于线上营销活动、内容陪伴、讨论区、直播等板块以及私域的运营规划和推动工作。

任职要求：

1、重点本科/硕士及以上学历，财经、传媒、营销等相关专业，985、211院校毕业优先；

2、对财富管理领域有浓厚兴趣，对财经新闻和投资信息敏感，善于捕捉行情热点；

3、有蚂蚁/天天/银行等主流互联网金融平台内容运营、新媒体内容运营经验，有较强的文案撰写能力和策划能力，能独立快速产出内容；

4、认真负责、积极主动、思维活跃、富有创意，有较强的学习能力、团队协作能力、有较强的网感、审美能力及事件营销能力。

五、债券交易员-深圳

岗位职责：

1、及时、准确地执行交易指令，保持与基金/投资经理的有效沟通及反馈；

2、根据交易执行情况和市场状况，通过告示牌研究与分析债券市场走势，为基金经理提供可行性投资建议；

3、严格遵守各项业务规章制度，有效避免各类操作风险。

任职要求：

1、硕士及以上学历，经济、金融相关专业；

2、具备基金公司、证券公司、银行等金融行业债券交易相关工作经验，熟悉各类交易规则，具有良好的交易操作技能；

3、思维敏捷，务实高效，具有良好的团队合作精神及沟通能力；严谨、认真，风险意识强。

六、产品设计岗-深圳（可接受2025届毕业生）

岗位职责：基于对国内外基金行业发展趋势的分析，根据公司战略及市场需求，研究、开发公募基金产品、专户产品、海外基金产品及创新产品。

任职要求：

1、国内外知名大学硕士及以上学历，金融学、经济学、金融工程等相关专业；

2、具有良好的沟通、组织和写作能力，具有创新意识和开拓精神、敬业精神及团队精神；

3、金融学、数理告示牌统计理论基础扎实，具有较强的学习、研究能力；

4、具有良好的英语阅读、写作及表达能力，能承受较大的工作压力。

七、品牌宣传岗-深圳

岗位职责：

1、品牌管理：负责公司整体品牌传播、品牌价值塑造、品牌推广与管理、形象策略等战略的制定，公司品牌推广和大型品牌宣传活动的策划、组织与实施；

2、媒体关系：负责与主要财经媒体、自媒体、地方都市媒体、主流综合媒体建立联系及合作关系，负责企业信息传播及发布；

3、组稿撰稿：公司战略、经营、团队等各方面的对外文稿组稿与撰写；

4、舆情管理；

5、能够结合媒体资源及实际工作追踪、汇总及分析行业动态及行业发展前景，为公司相关决策提供支持。

任职要求：

1、重点本科及以上学历，金融、经济、管理、传媒、新闻、中文等专业；

2、2年以上相关工作经验，具有基金、证券等金融机构、知名告示牌企业品牌工作经验者优先；

3、拥有稳定、优质的媒体资源及媒体关系；

4、具有自媒体运维相关经验；

5、思维活跃、热情开朗，具备较强的沟通力、文字能力和优秀的公关谈判能力。

【简历投递】

投递邮箱：Fundzhaopin999@163.com备注：邮件及附件主题请以“应聘岗位-应聘工作地-本人姓名”格式标注产品设计岗可接受2025届毕业生

华林证券机构业务人才公开招聘

一、产品经理

1、工作地点：深圳市

2、招聘要求：

（1）研究生及以上学历；

（2）金融产品代销、尽调、审核及质控等相关工作不低于3年；

（3）取得证券行业一般业务水平评价测试或证券从业资格。

3、岗位职责：

（1）负责私募管理人及信托公司的白名单准入、产品代销尽调审核、产品上线代销、代销后管理追踪等产品代销全流程工作；

（2）负责种子基金私募产品尽调、审核，并协同相关部门进行投后追踪等种子基金推荐业务全流程工作；

（3）负责产品代销、种子基金相关业务培训，并指导分支机构进行相关业务推动工作；

（4）以公司私募代销产品构建华林宝藏私募20、50产品池，并形成相关资产配置体系；

（5）公司及机构业务部交代的其他工作安排

二、质控管理岗

1、工作地点：深圳

2、招聘要求：

（1）大学本科及以上学历；

（2）证券运营、合规及质控等相关工作不低于2年；

（3）取得证券行业一般业务水平评价测试或证券从业资格。

3、岗位职责：

（1）负责私募及信托产品代销等全流程的质控工作；

（2）负责种子基金业务全流程的质控工作；

（3）负责业务团队及分支机构对拟合作机构的尽调及相关考察工作；

（4）负责机构经纪业务质量与风险把控，产品开户相关经服OA流程材料审核，分支机构业务质控管理培训；

（5）机构经纪团队的业务统计与数据考核工作；

（6）公司及机构业务部交代的其他工作安排。

三、运营支持岗

1、工作地点：深圳市

2、招聘要求：

（1）大学本科及以上学历；

（2）从事证券系统搭建、技术研发、服务等相关工作不低于2年；

（3）取得证券行业一般业务水平评价测试或证券从业资格。

3、岗位职责：

（1）负责协助公司技术条线搭建机构业务系统、软件、服务等相关工作；

（2）负责私募产品及机构客户在系统及软件方面交易需求的落实与服务；

（3）协助业务团队及分支机构洽谈机构业务客户，解决业务中所存在的技术问题；

（4）构建公司机构业务系统及软件制度体系，有效辅助机构业务需求落地；

（5）公司及机构业务部交代的其他工作安排。

四、综合业务岗

1、工作地点：北京

2、招聘要求：

（1）大学本科及以上学历；

（2）取得证券行业一般业务水平评价测试或证券从业资格；

（3）有金融行业运营相关工作经验优先。

3、岗位职责：

（1）协助“宝藏私募扶持计划”机构业务品牌搭建、线下活动组织；

（2）负责“华林宝藏计划”官微运营、协助业务团队做好品牌活动、业务推广相关宣传工作；

（3）协助业务团队及分支机构对拟合作机构的尽调及相关考察工作；

（4）负责部门及各营销团队业务支持工作、协助分支机构处理机构业务推动相关支持工作；

（5）负责北京职场相关中后台综合工作等；

（6）公司及机构业务部交代的其他工作安排。

五、上海营销中心总经理

1、工作地点：上海市

2、招聘要求：

（1）大学本科及以上学历；

（2）证券从业5年以上，从事机构业务销售不低于2年，至少有1年以上管理经验；

（3）取得证券行业一般业务水平评价测试或证券从业资格。

3、岗位职责：

（1）负责推动上海地区机构业务的落地，如私募证券基金、信托、机构法人、高端交易型客户等开发工作；

（2）负责推动私募、信托等产品引入与代销，推荐优质私募产品成为公司种子基金投资备选池；

（3）组建与管理上海地区直属机构业务销售团队，负责团队的培训、业务指导、考核等事项；

（4）负责所覆盖的分支机构业务推动工作，并定期为分支机构业务培训、营销人员业务指导、业务协同等工作；

（5）负责推动上市公司、拟上市公司、债券等相关业务的承揽，以及协助分支机构相关业务协同；

（6）协助部门负责人相关管理与业务推动工作。

六、机构业务经理

1、工作地点：北京、上海、深圳

2、招聘要求：

（1）大学本科及以上学历；

（2）金融从业3年以上，证券从业不低于1年；

（3）取得证券行业一般业务水平评价测试或证券从业资格。

3、岗位职责：

（1）负责推动机构业务的落地，如私募证券基金、信托、机构法人、高端交易型客户等开发工作；

（2）负责推动私募、信托等产品引入与代销，推荐优质私募产品成为公司种子基金投资备选池；

（3）负责推动上市公司、拟上市公司、债券等相关业务的承揽，以及协助分支机构相关业务协同；

（4）负责所覆盖的分支机构业务推动工作，并定期为分支机构业务培训、营销人员业务指导、业务协同等工作；    

（5）协助营销中心负责人相关业务推动工作。

七、福利待遇
1、具有竞争力的薪资和绩效奖金

2、完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等

3、广阔的职业发展空间和晋升机会

4、专业的培训和学习机会，助力个人成长

八、应聘方式
1、请将简历投递至：hlzp@chinalin.com     邮件主题格式统一为：应聘岗位+姓名+地区

2、咨询热线：0755-82700117

3、经审核符合条件的报名者，我们将通过电话、电子邮件等方式与应聘者联系