加强纪律建设是全面从严治党的治本之策。福建省各级纪检监察机关坚持推进党纪学习教育常态化，引导广大党员干部原原本本学习纪律处分条例，以学纪知纪明纪促进遵纪守纪执纪。
省直
驻省委社会工作部纪检监察组联合驻在单位、相关社区开展“联学共建、明纪同行”纪律教育活动，深入社区开展纪律教育专题党课，助推驻在单位解决困扰基层治理的“微腐败”问题。图为驻省委社会工作部纪检监察组前往屏山社区开展《中国共产党纪律处分条例》专题宣讲活动。（范振东 摄）
驻省住建厅纪检监察组把党的纪律教育作为必修课、常修课，融入日常、抓在经常，采取召开警示教育会、参观警示教育基地、观看警示教育片、印发典型案例、定期组织培训等方式，教育引导党员干部学纪知纪明纪守纪。图为驻厅纪检监察组组织省住建厅机关纪委委员、各支部纪检干部开展纪检工作专题培训。（余娟娟 摄）
高校
福建江夏学院纪委（监察专员办）抓实全周期纪律教育，通过开展谈心谈话、通报典型案例、梳理负面清单等方式，分层分类抓好党员、干部从入职、晋升到离岗等重要节点的纪律教育。图为该校纪委组织开展“清风沙龙”以案说纪，引导年轻干部扣好廉洁从政“第一粒扣子”。（林娇 摄）
闽南师范大学纪委（监察专员办）紧盯“关键少数”，注重以案释纪，多次分批组织校领导、二级单位党政负责人、新提任干部到当地党风廉政教育基地、监狱等接受廉政警示教育，引导党员干部拒腐防变、崇廉尚德。图为该校纪委组织校领导到漳州监狱反腐倡廉警示教育基地开展纪律教育。（董征 摄）
福州
福清市纪委监委坚持严管厚爱相结合，把谈心谈话、纪法教育、心理疏导贯穿回访教育全过程，帮助党员干部消除思想顾虑，激励“跌倒干部”重振信心、重拾干劲。图为该市纪检监察干部与受处分对象开展回访谈话。（高晶晶 摄）
厦门
思明区纪委监委坚持把党的纪律教育融入日常抓在经常，用好用活“纪法演武”实训练兵平台，采取专题会议、纪律讲堂、定期谈话等方式，引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。图为该区青年纪检监察干部参加安全培训会，树牢办案安全底线思维。（何志芳 摄）
漳州
长泰区纪委监委充分利用本地廉洁文化资源，突出抓好新提任干部、关键岗位干部等重点对象的纪律教育，强化对年轻干部的警示教育，督促扣好廉洁从政的“第一粒扣子”。图为该区纪委监委组织年轻干部前往五里清风廉政教育基地参观学习。（郑志明 摄）
泉州
晋江市纪委监委坚持抓早抓小、防微杜渐，引导辖区内乡镇纪委监察组组织党员干部参观廉洁履职教育馆，通过正面引导和反面警示相结合，让农村基层党员干部受警醒、明底线、知敬畏。图为磁灶镇预备党员面向党旗集体宣誓。（张谋禁 摄）
三明
泰宁县纪委监委把身边典型案例作为经常性纪律教育的重要内容，通过组织关键领域、重点岗位党员干部旁听庭审、开展警示教育，引导其拧紧思想“总开关”，守住纪法底线。图为该县纪委监委组织党员干部参加职务犯罪案件庭审旁听活动。（许林炜 摄）
莆田
荔城区纪委监委注重做好案件查办“后半篇文章”，选取具有典型性、代表性案例自制警示教育片，剖析问题、提炼共性，潜心打磨运用警示教育“活教材”，让党员干部在身边人身边事中受警醒、明底线、知敬畏。图为该区纪检监察干部参与警示教育片访谈摄制。（金怡萍 摄）
南平
建阳区纪委监委根据年轻干部特点及成长特征，量身打造廉政管理“套餐”，通过“廉政谈话+警示教育+业务测试”相结合的方式，及时掌握年轻干部的思想动态和行为表现，督促年轻干部心有所畏、言有所戒、行有所止。图为该区纪委监委干部监督室对新录用纪检监察干部开展任前廉政谈话。（吴茵 摄）
龙岩
连城县纪委监委注重从历史文化传统、地域特色、家风家训中挖掘廉洁素材，结合新时代要求，进行创造性转化与创新性发展，让新时代廉洁文化润物无声、深入人心。图为该县纪委监委组织机关干部在新泉整训馆万人台广场聆听“三大纪律八项注意”红色故事。（陈珍 摄）
宁德
福安市纪委监委注重在实践实战中锤炼干部过硬本领，以典型案例作为鲜活教材，深入分析案件背后底线失守的起因、经过、后果，教育引导党员干部揽镜自照、反躬自省。图为该市纪委监委结合典型案例开展业务培训。（吴其文 摄）
平潭综合实验区
平潭综合实验区纪工委监察工委将经常性、集中性纪律教育融入干部选育管用、学习培训全过程，通过定期开展案件复盘、警示案例汇编、专题纪律教育活动等，让铁的纪律真正转化为党员干部的日常习惯和自觉遵循。图为该区纪检监察干部进行典型案件复盘研讨。（司红宇 摄）
供稿丨综合各单位来稿
编辑丨钟恩婕
