2024年，在区纪委监委和东太湖度假区管理办党委的坚强领导下，东太湖度假区管理办纪委以完善监督体系建设试点工作为契机，切实履行监督专责，积极发挥监督保障执行、促进完善发展作用，为推进东太湖度假区高质量发展提供坚强纪律保证。
完善监督体系
精准发力保障中心大局
聚焦“国之大者”，以责任压实促担当作为，推动监督制度优势转化为治理效能。紧扣服务大局，按照“1+2+X”思路要求，扎实稳步推进完善监督体系建设试点工作，推动监督融入党的领导、融入职责履行、融入权力运行、融入基层治理，打造“融入式监督体系”。探索激励担当推动重大项目建设应用场景，提振干部精气神，线上+线下督查督办24次，推动实现度假区84项重点项目开工率100%。探索强化第三方卫生保洁服务履约监管应用场景，通过推动创新管护模式、监督问题整改压降村级卫生保洁费用，实现基层治理降本增效，赋能乡村振兴，并在全区推进会上进行经验交流。探索“人大+纪检”“纪检+财资”联合监督模式，同向发力提升监督治理效能。开展党风廉政建设“体检”，监督推动完善主体责任清单、监督责任清单，压实全面从严治党责任链条。探索实施村廉勤监督“362”工作法，提升街道、村、组三支廉勤监督员队伍政策宣传、监督前哨、纪律督导、廉情联络、发展服务、工作协理六项能力，制定履职正负面两张清单，强化基层监督穿透力。开展“四看四找”巡察联动监督，看整改措施找偏差、看线索办理找差距、看群众满意找不足，重点监督推动村（社区）巡察重点问题整改以及横扇、八坼、苏州湾集团巡察整改，运用第一种形态批评教育帮助16人，督促举一反三、建章立制。
▲向党委专题汇报完善监督体系试点工作建设情况
▲村（社区）纪委书记（纪检委员）
廉勤监督交流观摩座谈会
深化作风监督
持续巩固作风建设成效
紧扣“作风建设提升年”要求，强化作风监督，锲而不舍纠“四风”树新风、转作风提效能。印发《强化作风监督推动履职尽责的工作方案》，围绕落实主体责任、督促“一岗双责”、强化履职尽责三个方面，制定作风监督10条措施。紧盯重要节点开展清风行动，发现不规范问题32项，全部督促整改到位。开展制度执行力检查，每季度对上下班制度执行、节假日值班值守、会风会纪情况进行检查，对迟到、早退、擅自离岗人员进行谈话提醒，督促工作制度执行，促进履职尽责。督促部门强化内部监督，对9个部门开展调研监督，推动形成28项制度，切实压紧压实作风监督主体责任。针对违章建筑排查不严不实、民生事项回复欠妥等问题采取约谈、谈心谈话、制发“一岗双责”风险提示单等措施做好作风建设风险提示，层层传导压力，提升作风建设水平。优化“项目眼”平台作风模块开工督办、脱幅督办、填报督办情况以及投资计划完成率前十后十、督查通报等内容，多维度提升重点项目监督质效。通过廉情分析会向党委报告“四风”及有关作风问题，分析重点领域作风问题，协助党委落实全面从严治党责任。
▲建筑垃圾处置履职情况监督检查
▲社区防台防汛工作检查
注重惩防并举
贯通融合一体推进“三不腐”
紧盯“关键少数”、重点领域、重点问题，一体推进“三不腐”。坚持执纪执法为民、纠风治乱为民，重点聚焦第三方服务外包、动拆迁安置小区环境整治、生态环境治理、建筑垃圾清理、水土治理、农村生活污水治理等群众急难愁盼问题、关系民生福祉的行业领域开展专项监督，以更多正风肃纪成效守护好群众根本利益。设立监督工作联络站10个，开展站内监督121次，共发现并推动整改问题79个。分析安环、环卫、渣土等重点领域以及年轻干部等关键人群在权力运行、制度执行、作风建设等方面的薄弱环节和廉政风险点，提出廉情建议。推动完善重点领域制度建设，包括卫生保洁履约监管11项、代建项目监管7项、国有公司内部管理8项。全年回复各类廉政意见829次，严把干部政治关、廉洁关。强化《条例》学习和宣讲，开展基层党组织书记领学、纪检监察干部讲学、党员干部自我研学、常态长效线上促学。围绕重点领域条线举办8期“筑廉强基”纪法课堂，覆盖800余人，增强干部纪律规矩意识。强化警示教育，组织观看警示教育片12批1000余人次，参观警示教育基地11批次400余人。
▲“筑廉强基”纪法课堂
▲“学条例 守党纪”纪律教育
鼓励干事创业
营造崇廉尚洁浓厚氛围
营造干事创业良好氛围，把廉洁要求贯穿日常教育监督管理始终，激励引导党员干部勇挑重担、敢为人先。开展“暖心”咨询，为党员干部和公职人员提供纪法咨询、政策解读等暖心服务，登记咨询37人次。运用“暖心”咨询为八坼种业科技成果转化中心项目相关村干部卸包袱助担当，作为典型案例被《新华日报》报道刊登。围绕重要节点、紧盯关键岗位，开展激励关爱谈心谈话209人次，及时发现问题，纠正思想偏差。会同组织部门开展年轻干部家访50人次，强化年轻干部“八小时外”监督。完成容错纠错2件、风险报备4件、澄清正名2件，为“担当者”担当。开展党风廉政宣传教育月主题活动，与苏州大学廉洁共建，开展“江南莲（廉）韵”文学作品创作征集、“我学、我知、我讲”正面教育、“学廉思齐”现场教育、“好家风 好人生”廉洁课堂等多元多样特色活动。度假区、横扇街道“勤廉新联”活动被《人民日报》宣传报道。强化宣传辐射，在研山美术馆、新湖村探索“清风传家”、“橘廉新湖”廉洁文化建设，打造廉洁文化传播“基站”，推动廉洁文化建设走深走实。
▲“暖心”咨询专场活动
▲“好家风 好人生”廉洁课堂
2025年
东太湖度假区管理办纪委将
继续深入学习贯彻党的二十大精神
坚持系统观念、体系思维
深度融入长三角一体化示范区建设
围绕东太湖度假区“一心三区”发展战略
强化政治监督，深入完善监督体系
扎实推进党风廉政建设和反腐败斗争
营造更加良好的政治生态和发展环境
◆供稿：纪委
◆责编：许芳
◆审核：李晓枫 丁威 刘晴瑜
◆签发：吴怡杉
