9月10日，地球物理公司召开人力装备资源统筹优化工作推进会，公司执行董事、党委书记、总经理宋明水出席会议并讲话。公司领导胡来东主持会议，段乔红参加会议。石油工程人力资源统筹优化工作运行组副组长李佃鑫到会指导。
会上，相关部门通报了人力资源统筹配置考核兑现情况，分别解读了人力和装备资源统筹优化方案。分享了三次转岗外闯的经历和感悟，华北、胜利两家分公司就人力和装备资源的管理优化作了交流。
会议解读了石油工程公司人力资源统筹优化工作方案，对公司下一步工作提出了要求，要求地球物理公司要立足创建“物探专业拓展深化区”的定位，通过实施“双严”治理、政策性退出、机构调整优化等八大路径，使“管”和“理”统筹兼顾，“引”和“导”贯通融合，以人力资源的高质量推动公司高质量发展。
宋明水充分肯定了公司历年来资源统筹优化方面取得的成绩，指出公司上下要充分把握改革机遇，进一步打通机制梗阻，推动体制变革。要坚决抓住政策红利，最大限度保障员工利益。
宋明水要求，一要全面优化显现富余资源，坚决精简优化机构，坚决精干一线队伍，坚决撤并低效岗位，全力推进机械化减人，全力处置闲置资产。二要全面打通内部循环渠道，大力强化一体化统筹，大力建设核心类团队，大力推进外委转自营。三要全面分层分类统筹优化，打造一批稳定的输出业务，培育一批季节性输出业务，形成一批安置性输出业务。四要全面用好各类支持政策，包括特殊工种提前退休政策，海外用工当地化政策及其他内外部政策等。五要全面守牢健康发展底线，始终保持稳定的发展态势，始终保持安全的发展局面，始终保持高效的运行状态。
宋明水强调，人力装备资源统筹优化既是上级部署的重点工作，也是公司高质量发展的必由之路。公司上下要以更高的站位、更宽的视野、更大的力度推动人力装备资源统筹优化工作，更好地实现国有资产保值增值，更好地满足员工对美好生活的向往。
素材：魏 莱
编辑：巴 峰
编审：陈 俊
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签发：孙呈德
