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近日，天津路桥建设公司召开2024年度公司述职考核测评会，利用3天时间，逐一听取所属10个基层单位、公司本部11个部室及内设机构，共计51人次的年度述职。
在基层单位述职考核测评环节，公司党委委员和被考核测评单位联系点领导分别参加了会议，基层单位全体班子成员参加并依次述职，会后还在线上接受了各自职工代表的民主测评。公司党委委员和联系点领导，分别就各基层单位现场述职情况和全年工作任务完成情况、亮点工作、不足与短板，以及新一年的希望与建议，与基层班子成员进行了交流。
在本部部室述职考核测评环节，公司班子成员、本部部室正副部长，以及基层单位主要负责人参加会议，本部部室和内设机构负责人依次述职，并现场接受全体与会人员民主测评。公司班子成员分别对分管部室的工作进行了点评，对新一年重点任务进行了布置。公司两位主要负责人就本部部室全年工作进行了总结点评，对来年提出希望与建议。
述职考核测评工作是对公司本部各部室负责人及所属基层单位领导班子、领导干部全年履职尽责情况的一次综合性评价。述职人员围绕工作职责，通过分析任务指标完成情况，总结做法成效，查找问题短板，规划来年工作。公司党委通过听取述职、查看民主测评结果，进一步了解干部的政治素质、履职尽责、能力本领，以及廉洁从业等情况，为干部人才队伍的选育用奠定基础。
马玥报道
董志毅编辑
天津城建集团
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