2025年党支部党建组织方案
文摘
职场
2025-01-09 10:00
北京
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，认真落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持党要管党、全面从严治党，突出政治功能，提升组织力，强化使命意识和责任担当，推动党建工作与企业生产经营深度融合，以高质量党建引领企业高质量发展，为实现公司“十四五”规划目标和建设世界一流企业提供坚强组织保障。通过加强党支部标准化、规范化建设，着力提升党支部政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，把党支部建设成为坚强战斗堡垒。具体目标是：·政治建设更加坚强： 党员“四个意识”更加牢固，“四个自信”更加坚定，“两个维护”更加自觉，政治判断力、政治领悟力、政治执行力显著提高。·思想建设更加深入： 习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心，理想信念更加坚定，党性修养不断增强。·组织建设更加规范： 党支部组织生活更加规范，党员教育管理更加严格，基层党组织战斗堡垒作用充分发挥。·作风建设更加务实： 党员先锋模范作用更加突出，密切联系群众的优良作风更加巩固，党群干群关系更加密切。·党建与业务融合更加紧密： 党建工作对企业改革发展和生产经营的引领和推动作用更加明显，以高质量党建引领企业高质量发展。1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想： 坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，通过“三会一课”、主题党日、专题学习会、读书班等多种形式，组织党员深入学习党的二十大精神，学习习近平总书记系列重要讲话和指示批示精神，做到学思用贯通、知信行统一。2.严守政治纪律和政治规矩： 教育引导党员增强政治敏锐性和政治鉴别力，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决维护党中央权威和集中统一领导，确保政令畅通、令行禁止。3.加强党史学习教育常态化长效化： 持续开展党史学习教育，引导党员从党的百年奋斗历程中汲取智慧和力量，传承红色基因，赓续红色血脉，增强守初心、担使命的思想自觉和行动自觉。1.规范党支部组织生活： 严格落实“三会一课”制度，创新组织生活方式，增强组织生活的吸引力和实效性。规范开展主题党日活动，结合企业实际，开展形式多样、内容丰富的主题党日活动，增强党员的参与感和归属感。认真做好民主评议党员工作，严肃认真开展批评和自我批评，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。2.加强党员教育管理： 建立健全党员日常教育管理机制，加强对党员的经常性教育、管理和监督。做好发展党员工作，严格按照党章规定的程序和要求发展党员，把政治标准放在首位，确保发展党员质量。加强对流动党员的管理，通过建立微信群、开展线上学习等方式，加强与流动党员的联系和沟通。3.推进党支部标准化规范化建设： 对照《中国共产党支部工作条例（试行）》，全面推进党支部标准化规范化建设，规范党支部设置、换届、选举等工作，健全党支部工作制度，完善党支部工作台账，提升党支部建设质量。1.大力弘扬优良作风： 深入开展调查研究，密切联系群众，倾听职工心声，及时反映职工诉求，切实解决职工群众反映强烈的突出问题。力戒形式主义、官僚主义，坚决反对特权思想和特权现象，以优良的作风凝聚人心、推动工作。2.发挥党员先锋模范作用： 开展“党员先锋岗”、“党员责任区”、“党员突击队”等活动，引导党员在科研攻关、技术创新、生产经营等各项工作中发挥先锋模范作用，以实际行动带动广大职工群众。3.加强党风廉政建设： 加强对党员的廉洁教育，筑牢拒腐防变的思想防线。严格执行中央八项规定及其实施细则精神，坚决纠正“四风”问题。加强对重点领域和关键环节的监督，强化权力运行的制约和监督，营造风清气正的良好氛围。（四）推动党建与业务深度融合，以高质量党建引领高质量发展。1.围绕中心工作抓党建： 坚持把党建工作融入企业改革发展和生产经营全过程，紧紧围绕企业中心工作谋划党建工作，把党建工作的成效体现在推动企业发展上。2.创新党建工作载体： 结合企业实际，创新党建工作载体，开展具有企业特色的党建活动，增强党建工作的吸引力和实效性。例如，可以开展“党建+技术攻关”、“党建+安全生产”、“党建+降本增效”等主题活动，把党建工作与业务工作有机结合起来。3.构建党建工作考核评价体系： 建立健全党建工作考核评价体系，把党建工作成效作为评价党支部和党员的重要依据，推动党建工作责任落到实处。1.加强工会、共青团工作： 充分发挥工会、共青团的桥梁纽带作用，密切联系职工群众，维护职工合法权益，调动职工群众的积极性和创造性。2.开展丰富多彩的文体活动： 组织开展健康向上、丰富多彩的文体活动，增强职工的凝聚力和向心力，营造团结和谐、积极向上的企业文化氛围。1.加强组织领导： 公司党委要切实履行抓基层党建的主体责任，加强对党支部工作的领导和指导。党支部书记要认真履行第一责任人职责，班子成员要认真履行“一岗双责”，形成齐抓共管的党建工作格局。2.加强队伍建设： 加强党支部书记和党务工作者队伍建设，通过培训、交流等方式，不断提高其政治素质和业务能力。3.加强经费保障： 按照规定足额保障党支部工作经费，为党支部开展工作提供必要的物质条件。4.加强宣传引导： 充分利用公司网站、微信公众号等平台，大力宣传党建工作的好经验、好做法、好典型，营造浓厚的党建工作氛围。（此部分可根据实际情况，制定详细的工作计划和时间表，例如按季度或月份分解各项任务，明确责任人和完成时限。）·第一季度： 重点抓好习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的学习贯彻，组织开展专题学习和研讨。·第二季度： 重点推进党支部标准化规范化建设，开展党支部书记培训和交流活动。·第三季度： 重点开展“党建+”主题活动，推动党建工作与业务工作深度融合。·第四季度： 重点做好年度党建工作总结和考核评价，谋划下一年度党建工作。
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编辑：因 夢
出品：伯虎写作
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