▏制度宣讲
▏工作动态
公司本部
10月10日至12日,公司纪委举办2024年纪检系统实务培训班。10月10日至12日,公司纪委召开2024年纪检系统座谈会暨实务培训班。公司纪委书记蔡国喜出席会议并讲话,公司本部纪检办,基层企业纪委书记、监督部人员共计28人参加培训并交流研讨。本次培训,公司纪委精准制定培训内容,切实帮助学员掌握基础业务,增强履职能力;量身打造典型案例,将案件查办过程中的各个环节摆上“桌面”,提升实战水平。推动纪检干部全员进一步提升能力、转变作风,全力护航公司高质量发展。(详情点击)
10月28日,公司召开巡视整改协调推进会。10月28日,公司召开巡视整改协调会。巡察组组长郭忠良主持会议并通报巡视整改进展情况,公司领导蔡国喜、李延春出席会议并讲话。公司本部相关部门负责人,相关基层企业党委书记、纪委书记参加会议。蔡国喜指出,要进一步提高政治站位,进一步健全工作机制,压紧压实整改责任;要强化问题导向,要牢固树立下上一盘棋思想,以钉钉子精神不折不扣抓好问题整改;要强化监督检查,做到责任不落实不放过、问题不解决不放过、整改不到位不放过。李延春指出,机构超设、人员超编单位要根据工作职责和工作量制定撤并方案,年底前完成机构撤并整改任务。(详情点击)
铁岭公司
巩固深化学习 增强政治自觉
近日,铁岭公司纪委召开2024年第九次纪委中心组学习扩大会,全体纪委委员、纪检干部参加会议,纪委书记王卫东主持会议。
会议集中学习了习近平总书记重要讲话精神、集团、辽宁公司有关巡视巡察制度规定、对铁岭公司党委巡察反馈意见与辽宁公司党委委员、纪委书记蔡国喜在2024年纪检系统座谈会暨实务培训班上的讲话等内容。纪委委员、纪检干部结合自身业务工作与学习内容开展了交流研讨。
会议强调,要准确把握做好巡察整改工作的重大意义,深刻认识到做好巡察整改是坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的重要检验,是推进全面从严治党的重要抓手,是构建风清气正政治生态的重要手段,要以强烈的政治责任感和现实紧迫感推动公司党委落实好辽宁公司党委巡察反馈意见整改工作。
会议要求,纪委在巡察整改中要充分发挥监督责任,督促党委落实巡察整改主体责任、“一把手”第一责任人责任、班子成员“一岗双责”,对整改不力、敷衍整改、虚假整改的严肃追责问责,确保各责任部门按时、按质、按量完成整改工作。要全面对照巡察反馈问题,把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去,从思想深处找准问题根源、靶向发力,坚持眼睛向内、刀刃向己,举一反三推动各方面问题深改实改,确保巡察反馈问题逐一整改销号。要扎实做好巡察整改“后半篇文章”,进一步健全全面从严管理机制、优化内部工作流程、完善日常管理监督制度,实现以巡促改、以巡促建、以巡促治,全力推动高质量发展。
白音华公司
精准监督控风险 联合发力助提升
为进一步加强业务监督、职能监督、执纪监督“三道防线”的协同联动,推动各类监督形成合力,助力公司降本增效。近期,白音华公司纪委组织监督部、物料部、生技部、维护部成立监督检查工作小组,以发现问题和风险防控为导向,以解决管理环节存在的突出问题为目的。在公司范围内开展物资库存压降专项监督检查工作。
监督小组通过资料调阅、跟踪盘点等方式,重点对滞库物资的计划采购、验收入库、未领用原因等关键环节进行检查。督导物料部严格落实《物资库存管理办法》,对积压闲置物资认真清理,造册。督促相关部门进一步加强“严、紧、细、实”的工作作风,杜绝超量申报、重复申报等情况的发生。截至目前,检查组累计盘库4次,发现问题2项,推进整改2项。
白音华公司纪委将持续立足“监督的再监督”职责,深化“廉洁监督网络”建设,找准监督切口,延伸监督触角,一体推进“三不腐”,以监督促进管理提升,为公司提质增效提供坚强纪律保障。
阜新热电公司
紧盯关键节点 强化廉洁风险防范
阜新热电公司纪委紧盯供热前关键节点,与供热重点岗位人员开展座谈交流。座谈中,该公司纪委工作人员对上级党组织和纪检机构最新会议精神,以及有关制度法规进行宣讲,通报反腐败典型案例,从而提高依法合规自觉和廉洁风险防范意识。在供暖面积核实、热费收缴、开关阀、供热管道改造等方面提出意见建议,督促关键岗位人员严格执行制度规定,维护企业利益,促进年度提质增效目标圆满完成。
丹东热电公司
聚焦关键领域 拧紧廉洁“安全阀”
近日,丹东热电公司纪委对供热管理工作部署落实情况开展监督检查,通过查阅收费系统用户信息资料、与供热收费人员交流访谈、收费现场调研方式,深入摸排供热收费管理环节中存在的廉洁风险点,督促关键岗位人员切实提高热费收缴全流程安全管控,严格落实廉洁风险防控措施,同时,要求供热收费班组廉洁监督员与部门廉洁监督员充分履行监督职责,形成上下联动、协同发力的监督格局,切实堵塞风险漏洞,推动供热合规管理再上新台阶。
该公司纪委将持续创新监督方式方法,以严的基调、细的要求、实的作风,推动日常监督与中心工作深度融合,织密织牢廉洁监督网,为加快推动公司高质量发展提供坚强保障。
沈阳分公司
深入纠治“四风” 促进清正廉洁
为深入贯彻落实中央八项规定精神,强化作风建设。10月18日,沈阳分公司纪委对办公室开展业务招待、公务用车管理专项监督检查。
检查组对照业务招待费管理台账,仔细核对2024年业务招待费财务凭证相关单据、业务招待审批单等相关资料;通过查看公务用车管理台账、调取派车记录、询问车辆管理人员等方式,核查公务用车时间、事由、地点、里程、油耗等信息,对车辆调度、车辆维修、日常管理及定点入库等情况。
针对检查发现的2项问题,责令相关部门和人员限期整改,同步健全完善业务审批、监督流程,提高业务招待、公务用车管理制度化规范化水平。
下一步,该公司纪委将对本次检查问题整改情况进行“回头看”,并将持续做实监督首责,紧盯重点岗位,抓住关键环节,强化监督检查,加固中央八项规定精神堤坝。
桓仁热电公司
多措并举 深化党风廉政建设
桓仁热电公司纪委做实党风廉政建设的监督责任,多措并举,营造“公私分明、清正廉洁”的从业氛围。
(一)严明纪律要求,持之以恒纠“四风”
为进一步加强纪律建设,公司纪委在节日期间,充分利用公示栏、中层干部家风微信群等多种渠道,发布纠“四风”工作提醒,确保全体干部员工时刻紧绷纪律之弦。同时,公司还同步通报中央纪委国家监委查处的违规违纪警示教育典型案例,以案示警、以案为戒,引导广大干部员工深刻汲取教训,自觉抵制不良风气,筑牢思想防线。
(二)强化监督检查,严肃执纪问责
在关键领域和重点环节,桓仁公司纪委坚持前移监督关口,充分发挥职能作用,紧盯入厂煤采样、制样、存放、使用等关键流程,开展全方位的监督检查,确保各项操作均符合规范标准,持续巩固“三道防线”建设,提升管理效能。
(三)扬廉洁从业之风,做新时代好青年
桓仁热电公司纪委书记面向23名新入职员工开展了集体廉洁谈话,深入浅出地讲解了廉洁从业的重要性和必要性,帮助新入职员工在职业生涯的起点树立正确的价值观和职业操守。同时,提醒大家要扣好职业生涯的“第一粒扣子”,做志存高远、廉洁自律的新时代好青年。
辽宁新能源公司
“专题培训+审计整改培训” 为“三清”
企业创建保驾护航
为贯彻集团公司纪检监察系统座谈会会议精神,落实辽宁公司纪委书记在2024年纪检系统座谈会暨实务培训班上的讲话要求,强化党员干部的纪律规矩意识,辽宁新能源公司纪委对该公司纪委委员、纪检专责人员开展专项培训和审计整改专题培训,为冲刺2024年度“三清”企业创建目标激活力、提动力。
突出“学以致用”。组织召开第九期纪委理论中心组学习,重点学习习近平总书记重要讲话精神,集团及辽宁公司巡视巡察制度规定,“三清”企业创建工作交流等内容,认真传达辽宁公司党委委员、纪委书记蔡国喜在2024年纪检系统座谈会暨实务培训班上的讲话重点。纪委委员对照本次巡察发现问题,结合本职岗位交流研讨、表态发言,促进纪委委员有效落实责任。
突出“能力培养”。组织该公司纪检专责人员学习《中国华电集团有限公司纪检监察机构问题线索处置工作指引》,重温辽宁公司纪检干部培训班培训课件内容,划重点、定目标,就如何做好五个“务必”,面对面交流研讨,查找自身存在的不足,补短板、强党性、提“纪”能。
突出“问题导向”。针对该公司2024年审计结(决)算以及审计过程中发现的问题,通过现场+视频的形式,组织对工程建设部、财务资产部及各项目部专责开展“点题”培训,重点学习各层级与审计问题相关的法规及规章制度,推进关键岗位人员依法合规履职尽责。
检修公司
突出日常监督针对性
对驻外项目部开展调研检查
为进一步做实做细监督职责,强化重点领域廉洁风险防控,近日,检修公司纪委采取调研检查的方式对驻外项目部党风廉政建设情况、安生生产责任制落实等情况开展监督检查。
调研前,该公司纪委通过纪委工作例会对本次调研进行统筹谋划,确保本次调研检查靶向监督、精准纠治。调研中,该公司纪委负责同志深入丹东项目部,通过实地检查与个别谈话了解等方式,详细了解项目部党风廉政建设工作,以及食堂管理、劳务外包等领域廉洁风险防控情况,对安全生产责任制落实、党员干部担当作为、职工思想动态等进行摸底调研。结合项目部生产经营实际,督促强化“三清”企业创建及廉洁文化建设。针对廉洁风险多发易发领域提出针对性廉洁风险防控建议,勉励项目部干部职工清正廉洁、忠诚履职、积极作为。
本次调研检查,进一步增强了驻外项目部职工廉洁自律意识,对项目部生产经营各关键环节廉洁风险防控、安全生产责任制落实起到了积极的推动作用。
▏警示案例
正风反腐就在身边,第一集政治监督
▏廉洁故事
开国中将庄田:廉洁齐家,不搞特殊化
廉洁齐家是一个领导干部保持廉洁自律的重要一环。庄田对家风一直抓得特别紧。1950年春,作为新任命的云南军区第一副司令员,加上在云南坚持武装斗争多年,庄田具有很高的威望。然而,他对自己和妻子的要求非常严格,不让有关部门给予他和家庭任何特殊照顾。妻子产假刚满就被组织派到乡下参加土改工作,面对孩子小需要照顾的实际困难,他主动说服妻子:“调动和使用一个干部,这是组织上的事情,我不能随便出面干预,我也没有这个特权。现在家里是有点困难,但怎么也比不上战争年代的困难大,我们咬咬牙就过去。”妻子也是从战争的困难环境里成长起来的妇女干部,十分理解庄田,坚决服从组织的工作安排。庄田的廉洁家风,给云南军区的广大干部树立了榜样。
▏格言警句
党廉微刊《金盾之声》2024年第10期 总第28期
栏目期数:2024年第220期 总第2480期
轮值单位:沈阳分公司
本期编辑:吕行、高婷婷