趋势:增加,白银一的名额!

文摘   2024-11-13 10:00   北京  


要学会看形势,也要发现趋势!

增加白银一的名额,已经大势所趋。

注意,我这里说的名额,不仅仅是白银一的编制,而且白银一的退役名额也会随之增加。
简单说三点:
1.高配超配的重点群体。
现在有不少分公司都开始采取了高配超配的措施,目的当然是干预达龄,当然这中间也有很多单位晋升受阻,通过超配高配的增加编制,来缓解“前满”的蹲苗现象。
而相比青铜三来说白银一的流动性更大一些这个衔级和年龄正处于一个职业生涯的分水岭,准确来说,要想迈过这个坎,或者说向前再晋升一步很难,所需要构成的和提供的履历和资质是很关键的,而且这个群体在一些基层单位基本上是顶天了。
2.退役窗口期是白银一。
不可否认,这两年有好多青铜二、青铜三通过达龄的方式退役了,但是每年调控退役的主流人群,还是白银一。而且这个调控的流动性名额,是有一定的比例。
3.鼓励长干到白银一。
高配超配政策正在普及,提供了晋升的一个赛道,目前来看高配超配主要是增加青铜三和白银一,而且这个增量还不少。
因此,在目前还未达到一定实力足够可以青铜达龄上岸的话,求稳拿票的态势下,干到白银一,手上的筹码就会多一些。

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