刚刚通报!6名院长、科主任落马,涉及回扣比例10%...

健康   2025-01-04 18:07   江西  

2024年12月30日,湖南省纪委监委一口气通报了6起医药领域政府采购腐败典型案例,涉及医疗机构、疾控中心、卫生健康局等多部门领导。


6起都是插手医药采购项目。


通报指出,这些关键岗位关键人把政府采购当成权力寻租的“遮羞布”,通过“私人订制”采购标准、设置差别歧视条款、直接指定项目或产品供应商、串通招投标等手段,从中攫取私利。


裁判文书披露,其中,一台流式细胞仪的招标采购价大约是150万元左右,回扣比例是采购价的10%。


不仅湘潭市第一人民医院、衡阳市第一人民医院两家三级医院涉案,还有县级医院,甚至包括了张家界疾控中心、祁阳卫健委等政府部门。


可见招标采购中问题爆发之多、涉及领域之广。医疗腐败,包括回扣问题,医生实实在在是个不能左右的“背锅侠”!


官僚之风、腐败之风、官商勾结之风,吹进了原本救死扶伤的人民医院里。伤心秦汉经行处,宫阙万间都做了土。兴,百姓苦;亡,百姓苦。


平心而论,我举双手赞成把所谓的坏人从队伍中清除出去。但是正确的舆论不能把把一件事情总置于情绪的两个极端,凡事不能一杆子打翻一船人:做好事儿的,不能跟做坏事儿的一起的喝脏水;众生与恶魔不能一起下地狱。


好在,高层已经看到“病因症结”,国务院已印发《政府采购领域“整顿市场秩序、建设法规体系、促进产业发展”三年行动方案(2024—2026年)》。


行动方案明确:针对采购人设置差别歧视条款、采购代理机构乱收费、供应商提供虚假材料、供应商围标串标等四类违法违规行为持续开展专项整治,曝光典型案例,形成震慑。


由此可见,医疗腐败,灰色问题的治理,已经由表入里,正本清源。


医疗的“擦边”,即将成为历史。


灰色的杠杠。


从原始社会的奴隶主、到封建社会的权贵、再到当今的有钱人,人无横财不富、马无夜草不肥。


市场经济就像草原上的一群马,每一匹都在自由的奔跑,看起来是在胡闯乱撞,实际上还都是奔向水草肥美的地方。


计划经济就像是一挂马车,每一匹马都各得其所,被安排的服服帖帖的,每一个马力都不浪费,目标就是马车夫要去的地方。


这些横财、夜草,如果你灰色的去看待,会理解成见不得光的东西,如果你理性的去看待,就是动用了一些杠杆。


比如,掌握了药品器械、医疗设备采购议价权力的人,动用了人的杠杆,可以调动更多人,包括小医生、科主任为他服务。


被调动者取得的所有灰色收入,都是为他的灰色收入加杠杆。


很罕见、很灰暗么?


不是。


当一个职场人,特别是医疗行业,只要理解了人的杠杆,就会在有得选时,坚定走上管理岗,而不是专家岗。


因为管理岗,就会带一个团队,通过调动团队的能量、组织力,发挥所有人取得的更多灰色收入,成为他的杠杠,也算作他的业绩。


而小医生,甚至主任专家岗,都只能是单打独斗。


这就是医院逐渐官僚化,也越来越多的人想进入行政后勤关键部门关键岗位的重要原因。


道德经里那句话:天之道,损有余而补不足;人之道,损不足而奉有余。


光环的祛魅。


西汉那位靠凿壁偷光闻名于世的匡衡先生,因其对《诗经》有深刻的认识,深受喜欢儒学的皇帝刘奭先生喜欢,扶其位居宰相之位。


原本按剧情发展,这位贫民出身的宰相,应该为国谋利,为民谋福,家教严格。


而事实上,他的人生是不按正常剧本所走,不仅其儿子匡昌欺男霸女,贪污受贿,调戏良家妇女更是不在话下,一次醉酒杀人,其另一个儿子,居然还想办法帮助匡昌越狱脱罪。


怎么事情败露的?


是被政敌发现后,举报给刘奭。


刘奭闻听大怒,便直接影响到匡衡的美好前程。


古往今来,这样的例子,数不胜数,但人们依然还是前赴后继地在走重复之路。


历史惊人相似。


你看,多少出事的医疗卫生系统的人,都是“名医”、“优秀”、“骨干”、“先进”等等,荣誉加身,光环四射。


从来都是优,怎么能从良?


可一旦落马,光环失色。


说明什么?


对于这些投机取巧,名利双拿的人,不仅要查经济问题,也要追究盗名问题。


因为经济破坏的是一个系统的外部形象,而盗名骗誉,污染的是整个系统内部的人心。将整个单位的政治生态,弄得乌烟瘴气,劣币驱逐良币。


信任的危机


这个世界上的事情,都是有因果的。

社会成员认为原则比利益重要,这样的社会就有原则。社会成员认为利益比原则重要,这样的社会就没有原则。你对照这个规律去观察世界各个国家和社会,可谓一目了然。万事皆有因果。世道丑恶狰狞无非人心显化,男女廉耻丧尽全乃利益驱之。


在多数情况下,所谓“好人”,就是暂时还没有机会暴露“恶”的一面的正常人。一旦作恶的条件成熟,或者一旦进入某个特定的诱发人的恶的环境,那么人往往就会作恶、秒变坏人。


现在医疗系统,最大的问题是信任危机,是上级没有权威,下级对上级缺少信任。


落马的医卫领导干部很多,一方面大快人心,另一方面也让人生出困惑。


比如,今天这个领导在台上口吐莲花,讲的天花乱坠,可是明天就突然落马出事,反差之大让人无法接受。


更无法接受的是接二连三,此起彼伏,换个人还是涛声依旧,甚至有过之而无不及。


人不是碳基机器人,是有血有肉,会思考有灵性的动物,这些事情出现的多了,就多少会有些彷徨,有些困惑,有些不知所措,以至于看谁都不像好人。


当下级对上级失去信任,受冲击最大的是团队凝聚力向心力,哪怕正确的决策也很难得到完全执行,更严重会走向躺平,走向软磨硬泡,走向消极应付的一面。


最后的话


鲁迅在谈袁世凯时,就说过:中国的猛人身边,总有一批包围者,事都坏在包围者身上,围垮一个猛人,大家再围另一个。


因此,医疗反腐,固然重要。但医疗腐败源头制度的掐死,才是最为重要。


最起码,即便不能决定沧浪之水是否干净,但能决定用它洗头,还是洗脚。

来源:老叶说医

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