招聘① | 交“职”未来——秋招季系列活动

【岗位名称】

专业技术岗：预算工程师、技术工程师、土建工程师、安全工程师、机电工程师、测量工程师、资料工程师、试验工程师、材料工程师、劳务管理员、机械管理员等。

综合管理岗：人力资源岗、行政管理岗、党办管理岗、党务管理岗、党工团建岗、法务管理岗、财务管理岗、市场营销岗、企划管理岗、信息化管理岗等。

【薪资待遇】

薪酬类：基本薪酬、固定绩效、浮动绩效、年终奖金、项目产值考核奖励、营销奖励、创优奖励、各类专项奖励、项目超额利润兑现等；

津补贴类：交通补贴、通信补贴、节日补贴、证书津贴、防暑降温费、取暖补贴、驻外津贴、租房补贴等；

其他福利：七险二金、节日福利、结婚福利、生育福利、带薪年假、员工宿舍、健康体检、轮休假、探亲假、其他法定节假日等。

【岗位要求】

2025届应届毕业生

【所属城市】

北京市

【联系方式】

联系人：陈经理    

联系电话：18629660709

简历投递邮箱：csceczjcjhd@163.com

【详细信息】

【岗位名称】

房屋建筑类：土木工程、工程管理/工程造价、工程力学、结构工程、岩土工程等相关专业；

专业管理类：安全工程、材料科学与工程、机械设计制造及自动化、测绘工程等相关专业；

基础设施类：道路桥梁与渡河工程、水利工程/水务工程、地质工程等相关专业；

战略牵引类：智能建造、智能装备与系统、人工智能技术应用等相关专业；

职能管理类：会计学/财务管理、法学、人力资源管理、汉语言文学/新闻学、行政管理等相关专业。

【岗位要求】

• 本科及以上学历。国家重点院校、传统建筑强校、全球知名院校；

• 在校期间学习成绩良好且专业课排名前40%；本科生英语四级以上、研究生英语六级以上水平；

• 身体健康，较强语言表达和沟通能力，较强企业认同感和责任感，较好团队合作精神，较强自律性、抗压性及吃苦耐劳精神。

【薪资待遇】

薪资：

新员工见习期年收入14-17万，转正后18-25万。

相关薪酬福利项目如下：

①岗位职级工资(基本工资+职级工资）、②奖金（季度绩效奖、完工兑现奖、 过程各类专项奖)、③福利津贴（过节费、年功津贴、寒暑贴、证书贴、交通贴、通讯贴、租房贴等）、④社保（“六险一金”-养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险、企业补充医疗保险、住房公积金）。

【所属城市】

深圳、广州、珠海、东莞、中山、惠州、佛山等公司聚焦湾区，工作地点稳定且集中；可满足80%新员工的工作区域分配需求；入职满两年后，可申请公司内部调动，渠道畅通。

【招聘流程】

简历投递→简历筛选→中建集团统一测评→初试→复试→录用签约

【详细信息】

【岗位名称】

战新产业岗位、工程技术类岗位、经营计划类岗位、物资设备类岗位、安全管理类岗位、测量类岗位。

【岗位要求】

• 本科及以上学历，2025届应届毕业生以及择业期内暂未就业的优秀毕业生，985、211及“双一流”院校毕业生优先考虑；

• 有较高的政治素养和良好的团队合作精神,在校学习成绩优秀,专业知识扎实；

• 有志于在生产一线从事项目管理和技术工作；

• 中共党员、学生干部、社团干部或有专业特长的毕业生可优先考虑。

【薪资待遇】

入职津贴标准：博士研究生：10万-20万；硕士研究生：4万-8万；本科生：2万-5万。

福利待遇：五险二金、交通补贴、采暖补贴、防暑降温费、出差补助、持证津贴、探亲报销、年度体检、带薪年假、节日慰问、文体活动、落户一线城市

【招聘流程】

网络申请-简历筛选-笔试测试-面试-入职报到

【详细信息】

【岗位名称】

工程管理岗（土木方向）、工程管理岗（环境方向）、工程管理岗（采矿方向）、工程管理岗（铁路方向）、成本合约岗、市场与投资岗、资产运营岗、安全环保岗、人力资源岗、财务管理岗、行政管理岗、党群管理岗。

【岗位要求】

• 学历在大学本科及以上，硕士研究生优先；
  

• 本科生应通过大学英语四级考试，研究生应通过大学英语六级考试；
  

• 在校期间成绩优秀，专业知识扎实，无挂科补考记录；
  

• 有出色的学习能力、适应能力和沟通协调能力，较强的团队精神和责任感；

• 服从公司安排。

【薪资待遇】

有市场竞争力的薪酬待遇，公司有科学明确的薪级对应体系和调级调薪通道，后续薪资有保障。完善的福利保障，八险二金、交通补贴、通讯补贴、项目补贴、集体宿舍、员工食堂、出差保障、带薪休假等一系列福利保障。

【招聘流程】

网络申请地址：

djlqpowerchina.zhaopin.com

【详细信息】

【岗位名称】

桥梁设计岗、科技研发岗、软件开发岗、结构设计岗、电气设计岗、工程测量岗、海外工程技术岗、财务岗、隧道设计岗、给排水设计岗、建筑设计岗

【岗位要求】

土木类(含土木工程、道路桥梁与渡河工程、智能建造、铁道工程、工程力学、隧道及地下工程、城市地下空间工程、交通工程、水利水电工程、工民建、港口航道与海岸工程、给排水科学与工程.....)、机械设计制造及其自动化、安全工程、无机非金属材料工程、测绘工程、地理信息科学、遥感科学与技术、计算机科学与技术等。

【招聘流程】

网络申请地址：

https://brdi.zhiye.com/

【详细信息】

【岗位名称】

方案设计师、建筑设计师

【岗位要求】

2025届本科及以上学历，CET-4及以上，通过中建2025届毕业生测试，认同八局文化。

【薪资待遇】

岗位工资+预发奖金、年终奖金+办公补贴、通讯补贴、交通补贴、区域补贴、职称津贴、职业资格补贴、五险一金、带薪休假、法定节假日、健康体检、补充医疗保险、工龄补贴、高温福利、节日福利、生日福利。

【招聘流程】

网申（https://job.cscec8b.com.cn/8bsjzy）→宣讲会→笔试→中国建筑校园招聘测试→面试→offer→录用

【详细信息】

【招聘专业】

建筑设计、城市规划设计、景观设计、室内设计、结构设计、给排水设计、暖通设计、电气设计、低碳节能、工程经济等。

【招聘要求】

2025年应届毕业生本科、硕士、博士

【工作地点】

上海、广州、沈阳、天津、南京

【招聘流程】

线上/线下投递→简历初筛→笔试→面试→录取通知→签约→入职

【详细信息】

【岗位名称】

总控设计师、产品咨询师、建筑设计师、绿色建筑设计师、规划设计师、结构设计师、智能化设计师等。

【岗位要求】

• 2024、2025届普通高校本科及以上学历优秀毕业生；

• 具有中华人民共和国国籍；

• 爱党爱国、品学兼优、遵纪守法。

【薪资待遇】

薪酬范围8-25万，对特别优秀者与博士研究生“一人一议”。

【招聘流程】

在线报名→简历筛选→笔试和面试→体检政审→录用通知

【详细信息】

【招聘专业】

电气工程类、土木工程类、工程勘察类、能源动力类、企业管理类、工程管理类。

【岗位要求】

• 2025年应届毕业生；大学本科及以上，部分专业硕士研究生及以上；

• 通过国家大学英语四级、六级水平考试者优先；

• 思想端正、学习成绩良好、身心健康、责任心强，服从单位安排。
  

【薪资待遇】

六险二金、阶梯递增带薪年休假；通讯补贴、交通补贴、餐补、差补、注册师专项津贴；新员工入职教育培训、多通道人才发展培养机制。

【招聘流程】

简历投递时间为：

2024年9月6日-2024年11月30日

联系方式：13997239538  张老师

【详细信息】

【岗位名称】

总行管理培训生、长沙地区分行校招生、非长沙地区分行校招生、分行体育特长生。

【岗位要求】

• 具有良好的职业操守和个人品行，遵纪守法，诚实守信，无违法违纪行为及其他不良记录；

• 身心健康，具有较强的敬业精神、团队意识和大局意识，认同本行企业文化，服从工作安排；

• 具有国家教育主管部门认定的本科及以上学历。统招学历人员必须为通过全国统一的高考或研究生入学考试，在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科学研究机构就读，且就读期间个人档案、组织关系保管在就读院校（或科研机构）；

• 符合监管部门发布的银行从业人员资格要求，具有与岗位要求相适应的工作经验和工作能力；

• 满足本行明确的年龄、学历等其他招聘条件；

• 符合本行亲属回避有关要求。

【薪资待遇】

薪资待遇：具备竞争力的薪酬体系，兼顾短期和中长期激励。

福利待遇：七险二金、健康体检、通讯补贴、交通补贴、防暑降温费、餐补、年度体检、带薪年假、大事福利、免费健身、员工食堂、兴趣小组、生日慰问、劳保物资、落户补贴、购房补贴。

【招聘流程】

简历投递-初面-笔试-终面-体检/背景调查-录用

【详细信息】