在可持续日益成为当下一种主流发展理念的背景之下，时尚行业如何转向可持续时尚，实现可持续发展，是不容回避的挑战。所谓可持续时尚，就是以可持续的方式设计、制造、销售和使用时尚产品，在产品的全生命周期内最大程度地减少企业行为对环境和社会的负面影响。伦敦时装学院可持续发展研究中心主任凯特·弗莱彻（Kate Fletcher）在其《可持续时尚与纺织品：设计之旅》一书中提出：可持续时尚是促进时尚产品的转变，和时尚系统朝着更好的生态完整性与社会公正迈进的运动和进程。![]()
▲点击图片查看《雅莹集团2023社会责任报告：用行动回答责任》
近日，民族时尚企业雅莹集团连续第六年发布企业社会责任报告，全面展示公司2023年在履行社会责任和可持续发展领域的积极作为和进展。过去的一年，雅莹集团深化“5+2”可持续战略闭环，在可持续时尚、可持续人文和可持续社会三个重点领域精耕细作，社会责任理念和实践同步更上台阶。在《雅莹集团2023社会责任报告》前言中，雅莹集团董事长张华明说：“经过多年的思考和实践探索，我们越来越清晰地认识到，时尚行业外在的创新多变，只有以可持续发展的内在恒久价值观为底蕴，并将业务与之深度融合，才能驶上健康、良性的成长轨道。”2022年，雅莹将公司的责任战略升级为“5+2”可持续战略闭环，聚焦可持续时尚的设计、采购、制造、服务、循环利用，以及可持续人文和可持续社会等七大战略议题，与利益相关方一道，努力探索和践行时尚产业的可持续发展之路，共创可持续的美好生活，让家园社会更好，让地球更好。2023年10月18日，在雅莹集团35周年励志大会上，董事长张华明致辞说：“今日之中国，我们正身处中华民族伟大复兴新时代，也是中国时尚产业厚积薄发、共创共赢之新时代。面向新的5年，我们每一位雅莹人诚意正心，立为善之志，此心庄严，共创中国好品牌。”这番话表达了雅莹人惟精惟一，与各界合作伙伴共创中国民族时尚品牌的非凡志向。在雅莹人看来，可持续发展与企业的业务运营和品牌建设息息相关，切实履行社会责任、走可持续发展之路，是一个好企业、好品牌的应有之义，也是全体雅莹人每天都在做的事情。通过“5+2”可持续闭环责任战略的深化，雅莹用可持续理念和社会责任不断充实和丰富自己的品牌内涵，也为品牌未来的长远发展构建了更加厚实的根基。中华民族的悠久历史造就了底蕴深厚的传统文化，雅莹深知蕴藏在传统文化中的无穷力量，秉持“传承历史文化，提萃东方美学，复兴精湛技艺，绽放中国当代优雅”的使命和责任，雅莹的创意设计从中国文化、民族文化、自然文化中汲取精髓与灵感，力求让中华传统文化博大精深的魅力绽放于世界舞台，与世界各地的消费者分享当代东方优雅时尚。EP YAYING雅莹重视少数民族当地文化的挖掘和保育，始终坚持从民族地域文化、独特艺术内核以及服饰美学中吸取灵感，将民族元素融入产品基因。2021年以来，雅莹重点对苗族、彝族的文化、服饰、审美进行研究和创意，并为之赋予当代想象。![]()
▲EP YAYING雅莹“民族的明悦”系列2023年10月18日，雅莹将在苗、彝两族图腾中获取的核心灵感以“民族的明悦”为题，奏响EP YAYING 35周年时装秀“裕”的首个篇章。“民族的明悦”采撷隐迹于山水间、村寨里、笑语中的民族符号，再现刺绣、蜡染、锻银等非遗工艺带来富于自然美学与人文积淀的创新。
中国雅莹则不断从文化、美学、材料、版型和工艺等方面，回溯本源，在传统文化灵感中演绎当代生活方式，以优雅新裳为时间与空间的纽带，共创大雅国风系列，见证东方之美生生不息。
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▲雅莹中华服饰文化创意研学楼服饰文化展
历时三载建设的雅莹中华服饰文化创意研学楼，于2024年春分时节正式启幕，其建筑面积超8,000平方米，上下共6层，是雅莹书院创意设计学院面向全国院校、艺术家、业界独立设计师、文化产业协会以及非遗匠人等群体开放，展开创意交流，组织品牌文化基因研究、可持续研究、跨界合作等的智慧创意中心。雅莹深植于中华优秀传统文化，从产品研发、商品经营，到员工培训、人才发展等，通过平台建设和深研共创，赋能创意与文化的创新转化，不断彰显文化自信之力。“用好的材料，做好的衣服，为女性顾客带去美”是雅莹的初心。要想做出品质上乘的服饰，就必须精选原材料。珍贵的原材料通常产自较为偏远的地区，是当地居民主要的收入来源，但当地居民往往是以一种粗放的方式在生产经营，既不能充分发挥这些珍贵原材料的价值，也不利于原材料持续生长所不可缺少的生态维护。![]()
▲雅莹追本溯源牦牛毛绒的脚步，从四川阿坝逐步拓展到西藏、甘肃等地
2023年，雅莹重点围绕桑蚕丝、牦牛毛绒、山羊绒等原材料“三宝”，联合产业链伙伴聚力原材料综合开发利用领域，深耕推动中国大美材料产业链高质量发展，打造可持续的生态供应链。以“三宝”之一的山羊绒为例，内蒙古阿拉善是全球顶级羊绒产地之一，雅莹携手阿拉善当地牧场，从源头建设、产品创新、可持续发展等方面提升山羊绒“五化”开发。在可持续发展方面，雅莹建立羊绒项目反哺机制，对山羊绒源头产地进行持续反哺，为沙漠治理、牧场建设、山羊越冬、牧民教育等持续助力；推进羊绒余料回收再利用。2020年以来，雅莹积极响应中国纺织服装锁边生态林建设“十年计划”。在阿拉善持续认种锁边生态林，目前已累计认种绿色锁边生态林200亩，为阿拉善绿色生态屏障建设和改善当地绿色生态环境助力。雅莹集团将实现碳中和作为公司可持续发展战略的重要一环。2021年，公司首次进行碳排放核算，设定科学碳目标，并将目标落实于集团运营各个环节的规划与行动。三年来，雅莹集团沿着自身减碳战略和阶段性目标不断推进，同时携手利益相关方推动低碳转型，共同践行绿色可持续发展。雅莹的碳中和行动路径，以“3R”为原则（Reduce减排减量、Replace能源转型、Resolve碳抵消），通过一系列具体的减碳措施，推进减排行动，同时定期审查减排成果。
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▲雅莹集团生产工业现代化生产车间
继2020年雅莹集团供应链荣获国家级“绿色工厂”称号，2023年11月，雅莹集团又相继荣膺“国家绿色供应链管理企业”和“国家工业产品绿色设计示范企业”称号。
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▲雅莹集团技术中心连衣裙版型匠心研发
同时，“雅莹制造，品质保证”是雅莹不变的承诺。2023年，雅莹集团生产工业协同上游完善品控、聚焦品类创新工艺、数智赋能生产制造，在每一针每一线中践行“品质即人品”理念，做强核心品类，梳理8个方面的技术关键，做好版型工艺全面提升，在国风外套和褶艺连衣裙等核心品类上创新研发，利用雅莹刺绣工坊、褶艺工坊等平台建设，推动传承好大国工匠精神；同时，将“科技创新”作为企业高质量发展的两翼之一，规划集团数字化发展五年蓝图，特别是通过生产工业数字化系统研发应用，推进“工匠精神”+“智能制造”数字化供应链体系建设。雅莹在初创之时，便抱有造福乡里的朴素愿望。以2021年“浙江雅莹公益基金会”的成立为标志，雅莹开始对公益慈善事业进行前瞻性思考和系统性谋划，着手构建“产业+公益”的发展模式，探索产业与公益的深度融合和良性发展。雅莹集团历时6年对浙江省龙泉市竹垟畲族乡红坞村的帮扶，就是以“产业+公益”模式参与乡村振兴的好例子。红坞村有丰富的香菇、木耳等农产品资源，但过去村民们却守着金山过苦日子。由于缺乏集体经济组织，村民又分散居住在山区，产品销售渠道不畅，黑木耳等产品长期被压价收购，村民辛勤劳作却收入微薄，红坞村也就成了远近闻名的经济薄弱村。2018年4月，由集团党委牵头，雅莹与红坞村签订村企结对协议，并制定了“村里主导、企业帮扶、乡政府指导、对接市场、产销联动、增效增收”的三年帮扶计划。2021年4月，在三年结对协议期满后，“雅莹集团农产品直供基地”在红坞村挂牌成立，标志着新一轮帮扶的开始。双方共建的150亩“雅莹•红坞五拒农场” （拒绝农药、化肥、除草剂、激素、转基因）升级为有机种植，促进了产业增效、农民增收，实现生态效益、经济效益和社会效益多赢。2023年，雅莹集团重点支持红坞村实现产业升级，帮助村民开展黑木耳有机认证，促进产品品质提升。2024年1月，红坞村的黑木耳成功获得有机转换认证，走出了产品品质提升的关键一步。作为中国时尚先行者之一，雅莹从江南起步，一路坚守初心，潜心为中国女性带去美、传播美。从集团对于可持续发展理念和实践来看，雅莹以前沿理念和视野，为未来发展积淀了深厚的价值观底蕴。![]()
▲雅莹2024春夏首届时尚节“興”高级定制时装秀
2024年10月18日，雅莹集团将迎来创业发展36周年的生日。届时，雅莹将举办秋冬时尚文化节，以艺术展览、主题论坛、时尚大秀等方式，展现雅莹探索可持续时尚、可持续人文和可持续社会的最新成果。面向未来，雅莹希望与消费者、合作伙伴、员工等更多志同道合的各界人士一道，为助力民族文化自信和时尚行业文化复兴而积极努力，携手共创中国好品牌。（专题）
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