为全面提升我馆馆员的业务素质，进一步提高其工作能力和服务水平，增强我馆的学术研究氛围与研究水平，激发馆员的积极性、创造性，邯郸市图书馆于2023年5月起开展“业务赋能 交流成长”馆员系列培训活动。本系列培训分为馆长讲堂、部（室）主任讲堂、业务骨干讲堂三部分，由主讲人讲授自己在日常业务管理工作、业务技能及学术研究等方面的心得体会和经验做法。
近日，第九期“业务赋能 交流成长”馆员培训在图书馆负一楼报告厅举行。本期“部（室）主任讲堂”由财务部主任翟红宇主讲，主要从图书馆预算与支出，以及与馆员息息相关的公务出差和财务报销等财务制度方面进行分享与交流。
翟红宇主任通过详实的数据支撑、直观形象的示意图展示、充分的政策依据，全面而生动地展示了图书馆财务部的工作概况。从图书馆的年度预算与支出，到图书馆馆员公务出差的相关财务流程，再到财务报销等财务制度的规定与细则，翟红宇主任的讲解深入浅出，她以形象生动的语言，既展现了财务工作的严谨与精细，又确保了信息的有效传达。翟主任的讲解拉近了馆员与财务工作的距离，馆员们对于公务出差、财务报销等制度与流程有了更为深刻的认识与体会。
全体馆员通过本次交流学习，对财务部的工作内容以及我馆财务报销等制度有了进一步的了解，对提升全体馆员业务素养起到了一定的推动作用。今后我馆将持续开展馆员系列培训，以“传帮带促交流共成长”为目标，形成图书馆与图书馆员共同成长、共同发展的良好环境，以期进一步满足广大读者的阅读需求，持续为其提供高质量的公共文化服务！
