刚刚过去的2024年，对于大家来说无疑是充满挑战的一年，我们见过太多的团队解散，有些规模不大，有些则背靠大厂。从年初至年末，更是裁员的消息不断。
当下形势！普通人要想赚钱，只有努力跟上时代的步伐，选对赛道就成功了一半。
可以说，目前已经有一批人则成功地预判到了国家重点发展的行业趋势，选择了与电子制造业强关联最紧密的ESG新兴领域。
之所以想让大家重视这个新领域，是因为二者的关系结合的十分紧密，并且在国家政策支持和一众国央企、各制造&半导体企业等大力布局的背景下，这对于制造业&半导体从业者是一个难得机遇。
2024年11月6日，沪深北三大交易所再次同时发布《可持续发展报告编制指南（征求意见稿）》来推动提高上市公司ESG信息披露质量。
各大制造业&半导体企业为了应对双碳的大要求和部门监管，以及展现给投资人亮眼的ESG数据，如三星电子、台积电、中芯国际等都在大力布局ESG，发布自家的ESG报告，招聘ESG相关的人才。
图/中芯国际2023年ESG报告截图
今年6月20日，人社部发布政策要求：重点提到企业重视ESG发展和官方政策倾斜。现在企业越来越重视ESG，ESG领域的就业机遇将焕发新的生机！
在政策支持的大背景下，ESG人才扩招、人才补贴已经实实在在能看到了。转型ESG是为我们今后的三十年上一份职业保险。
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02 ESG，半导体人一定要重视
2024年4月12日，三大交易所《上市公司可持续发展报告指引》正式发布，自2024年5月1日起实施，说明上市公司ESG强制披露的时代已经来临。
特别是央企控股上市公司披露ESG专项报告，要求在2023年实现相关专项报告的“全覆盖”。可见人才缺口之大...
目前，国内各大上市企业发布ESG报告的数量仅不足总量的一半，其信息披露主动性和普及率还有着极大的提升空间，且由于懂ESG人才极其稀缺，也催生了大量急需懂ESG的专才。
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