为进一步加强技能人才队伍建设，更好发挥优秀人才“传、帮、带”作用，帮助年轻员工立足岗位，成长成才，10月12日，北港商贸公司举办导师带徒签约仪式。公司领导班子成员、各部门（中心）、北港物业员工代表共40余人参加。
“师带徒”强技能
公司党委书记、执行董事、总经理王炀出席仪式，他表示，导师带徒活动符合青年员工的成长需要，有助于为公司的长远发展做好人才储备，提供健康、可持续发展的源动力。他要求导师要以身作则，言传身教，带好徒弟，教忠诚、教本领、教作风。徒弟要提高认识，自觉行动，要在思中学，在干中学，加速成长为各个岗位上的骨干人才。
公司党委副书记、纪委书记、工会主席吕玉丹介绍公司导师带徒方案，宣布了2024年师徒结对名单。
2023年度徒弟代表围绕近一年的学习及工作收获情况，进行经验交流分享。
北港物业钦州分公司朱蕊
“传帮带”促成长
拜帖入师门，香茗敬师恩。徒弟向师傅行鞠躬礼，呈递拜师帖，敬茶，表达对师傅的崇高敬意，在庄严的礼节中缔结亲厚的师徒之约。
结对师徒进行签约，一笔一画写下携手并进的承诺，从此正式结为师徒，这份协议，对徒弟而言，是成长的加持；对师傅而言，是责任更是传承。
签约完毕后，师徒代表进行了表态发言。
公司领导与2024年结对师徒合影
北港商贸公司将通过多种形式，进一步加强人才队伍建设，更好地引导广大职工在本职岗位上担当作为、创新创效，着力打造一支政治素质好、业务水平高、奉献精神强、充满朝气的高素质人才队伍，为公司高质量发展奠定坚实的人才基础。
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文字 | 杨艳红
图片&编辑 | 唐丽琴
审核 | 张茗
