开篇语
六月，夏意正浓，万物并秀！在这个充满热情和成长的季节，海洋王又迎来了一群充满热血的新成员。为使新员工深入理解和认同公司的企业文化、理念和基本制度，建立起做人做事的标准，加强对责任和习惯的认同与践行，管理学院于6月15日-6月17日分别在郑州基地和成都基地组织了2024年第二期销售系统新员工培训。在各基地领导干部及员工的共同努力下，本期新员工培训取得了圆满成功！
新人驾到，摩拳擦掌
在煤炭事业部煤炭一销售总监孙治斌总/成都铁路事业部副总经理张冬梅总的带领下，在郑州基地/成都基地同步举办了新员工培训开班仪式。新员工们依次登台，通过简短而精彩的自我介绍，表明了来到海洋王的目标，并表达了对公司的热爱与期待，以充满自信和活力的姿态扬帆起航，开启新征程。
新员工们还准备了竞选班委演讲，表达了他们对集体的热爱和对责任的承诺。班委们在培训中充分展现了海洋王人“负责任、有质量”的责任意识。
培训内容涵盖了海洋王的企业文化及销售工作相关技能，通过公司优秀讲师的授课和互动交流，新员工深入了解了公司的使命、愿景和核心价值观，并树立了正确的思想意识规范和价值观念。在培训过程中，新员工们积极互动，课堂发言、小组讨论和小组展示环节充满了活力。
在培训期间，新员工们积极参与各类研讨、案例分析及小组讨论，通过互动交流不断提升自己的学习能力和问题解决能力。他们通过分享学习心得和经验，彼此启发，共同成长，为将来在海洋王的发展打下坚实基础。
厉兵秣马，整装待发
每晚，新员工们总结当天的学习收获和心得体会，以提升学习效果和个人成长。在发表环节，公司领导对优秀心得进行点评表扬，以鼓励和激励新员工在工作中不断进步，贡献个人的力量。
在集中答疑环节中，授课的各领导热情回答学员们的提问，他们专业细致地解答关于企业文化和日常工作中遇到的问题。这不仅展示了对学员未来在海洋王的发展充满信心，还激励大家积极参与讨论，共同探讨解决问题的方法和策略。通过这样的环节，希望学员们能更好地理解如何在海洋王展现自己的光彩，成为一名负责任、有质量的海洋王人！
在本期培训的最后阶段，我们举行了一场精彩的企业文化演绎表演作为结业发表。参与的各组员工围绕企业文化展开了深入的演绎与探讨。各小组通过生动的表演和细腻的表达，向大家展示了他们对企业文化的独特理解和深刻思考。演绎过程中，不仅有激情四溢的场景再现，更有对于如何在实际工作中融入企业价值观念的探索和启发。这场表演不仅仅是一次演艺上的展示，更是每位员工对于如何在日常工作中践行企业文化理念的认知与实践的深度体验。通过这样的活动，我们期待着新员工们能够更加深入地理解和融入到海洋王的企业文化中，为自己的成长和企业的发展贡献力量。
wenhua yanyi
回归市场，奋勇向前！
经过三天紧张而充实的学习与交流，第二期新员工培训在6月17日圆满结束。结业典礼上，学员们共同演绎了对海洋王企业文化的理解与感悟，展示了他们的才华与团队合作精神。公司领导对本期培训取得的成绩进行了肯定和总结，表彰了在培训中表现突出的个人和团队。让我们看看这些优秀的新员工们吧！
结业仪式上，学员们用改编班歌一起展现了大家对海洋王企业文化的理解，尽情展示了自己的才能，唱出了海洋王人饱满的激情和风采，表达了海洋王人对梦想的执着和追求。
结语
在未来的工作中，让我们期待本届学员能够在实践中不断学习、成长和创新，传承并发扬海洋王的企业文化，共同为公司的持续发展贡献力量，铸就海洋王的百年梦！
