为了进一步提升公司中层干部政治素养、履职能力和综合素质，使中层干部能够更好地适应公司发展需要，提高工作效能，10月27日，攀宁攀大公司在宁南代表处开展中层管理干部专题培训。公司党委副书记、纪委书记柯俊出席开班仪式并讲话。
培训通过线上+线下的模式开展，培训内容涵盖党的二十大精神、二十届三中全会精神、党纪党规、中层管理技能、管理沟通技能等多个方面。培训还穿插了案例分析和小组讨论环节，增强了学员们的实际操作能力和团队协作精神。培训期间，学员们积极参与课堂讨论，与专家讲师进行了深入的交流。
柯俊指出
一是统一思想认识，深刻把握理论学习重要性。全体参训干部要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实习近平总书记关于干部培训的重要讲话和指示精神，主动来一场“学习的革命”，切实把外在的要求转化为内在的自觉，营造公司善思好学的良好氛围。
二是把准目标导向，着力提升岗位工作管理水平。全体参训干部要把培训要点带入岗位工作中去思考，要带着问题学、联系实际学，用新的管理思路去检查旧的管理方法，借他山之石，拓宽视野、总结纠偏，确保学有所获、学有所用。
三是紧扣中心工作，高质量服务公司发展大局。干事创业既要着眼细微之处，抓好中心工作落实落地，也要从大局出发深入筹谋。全体参训干部要立足自身实际，系统谋思路、定措施、抓落实，为公司的高质量发展贡献更大的力量。
培训结束后，参训干部表示收获颇丰，并表示将以此次培训为新的起点，把在培训中学到的知识和管理技能应用到实际工作中，不断提升综合素质，为公司的高质量发展贡献更大的力量。
供稿 | 党务工作部（人力资源部）
校对 | 贺婕
审核 | 李梅
