“近日，在珀斯举行的公司年度股东大会上，安德鲁·福瑞斯特强调了FMG的雄心勃勃的目标，即到2030年实现“真正的零排放”，而不是大多数同行采用的2050年净零目标。
福瑞斯特透露，该公司一些最强烈的怀疑论者一直是其自己的供应商。他说：“美国、欧洲和亚洲的这些大公司傲慢地说，我们需要绿色设备，这样我们才能为股东和社区提供绿色服务。他们却耸耸肩说，‘最早要等到下一个十年’。”
尽管FMG经历了充满挑战的一年，包括裁员700人，并缩减了一些绿色氢项目，但福瑞斯特为该公司在股东回报方面的良好记录进行了辩护。
今年8月，FMG开始在西澳大利亚州的圣诞溪（Christmas Creek）建造一个价值5000万美元的绿色金属项目。该工厂由绿色氢提供动力，从明年开始，将配备一个电炉，每年生产超过1500吨高纯度绿色金属。
福瑞斯特在提及十年期间支付的420亿美元股息时表示，自2014年以来，FMG已经成为澳大利亚证券交易所历史上股东回报最高的公司。
尽管FMG的首席执行官迪诺·奥特兰托（Dino Otranto）和Fortescue Energy首席执行官马克·哈奇因森（Mark Hutchinson）的业绩权遭到了略高于11%的轻微反对，但FMG在年度股东大会上只面临两个股东问题，所有决议都获得通过。
该公司的薪酬报告获得了98.9%的支持，避免了该公司的第二次“罢工”。在澳大利亚，如果超过25%的股东投票反对公司的薪酬报告，就构成罢工。
福瑞斯特重申了他对这家20年前创立的公司的承诺，并指出他最近辞去了慈善机构明德路基金会（Minderoo Foundation）主席的职务，以便把更多的时间花在FMG上面来。
在过去的几年里，福瑞斯特一直在为FMG工作。他表示，工作就是他的全部重点，在接下来的几年里，他将全力以赴。
FMG的小规模的竞争对手、同样由创始人领导的矿业公司矿产资源公司（Mineral Resources）一直受到公司治理问题的困扰，福瑞斯特称该问题在FMG这里并不存在。
福瑞斯特表示，他从成立公司开始就没有从FMG公司拿到过工资，FMG的管理非常严格。
