入行16年，他有8年扎根奋战在网点一线，他政治立场坚定，政治素养过硬，坚持理论学习，强化党性修养，以务实求真的精神和勤勉尽责的态度，赢得了领导、同事和客户的高度肯定。他始终葆有着强烈的使命感、责任感和敢闯敢拼的勇气魄力，带领员工在支行转型发展的道路上，一步一个脚印，辛勤耕耘、奋勇拼搏。
砥砺深耕，攻坚克难“立决心”
健全机制强动力。2024年初他接任工行北京海淀西区支行零售金融业务部经理，适逢旺季营销关键时期。面对“报行合一”政策落地带来的重大影响，他勇挑重担、敢为人先，创新制定分组PK赛方案，带动零售队伍拼尽全力拼市场、抢机会，实现了旺季营销考核新的突破。
创新考核激活力。面对今年复杂多变的外部环境，他凭借丰富的基层管理经验和务实求真、敢做善为的工作作风，脚踏实地破解发展难题。他大力开展支行季度零售创收和获客竞赛，及时调整网点及个人客户经理考核办法，第一时间将新导向新政策传导全行，有效触达“最后一公里”。今年以来支行储蓄存款和个人金融资产规模始终排名北京分行前列，零售营业贡献稳居北京分行领先地位，各项重点产品销量和创收位居北京分行前列。
笃行致远，久久为功“定恒心”
精准施策促潜力。担任网点负责人期间，他锐意进取、大胆革新，用发展的眼光算好网点的“精细账”，用扎实的行动实现网点绩效考核的提级进位。他充分发挥信贷从业的经验优势，坚持做到数量、效益、风险的三统一，积极推动普惠金融在网点落地开花，实现网点个人、法人普惠贷款拓户和贷款规模在支行名列前茅，有效推动网点资产负债业务均衡发展。
推动转型增效力。担任零售部经理之后，他致力于提升支行零售条线“服务实体、服务人民”的本领，结合区位优势，深耕“双高客群”。搭建多维营销服务场景，并牵头筹建支行“企业家加油站”，全面丰富公私一体化服务生态。他秉持谋新求变、转型创新的发展思路，深化跨专业协同联动，积极与基金、保险第三方合作公司开展多领域合作，在巩固零售优势的同时，推动实现了代销与托管的新发展模式，有效提升整体效益贡献，锻造支行增收新动能。
矢志不移，满腔赤诚“守初心”
深耕服务提内力。无论在网点还是支行，他始终深入践行金融工作的政治性与人民性，持续提升工作和服务的专业性，积极解决客户和员工“急愁难盼”问题。在网点，他精心构建“智能无障碍”信息服务体系，成立“银发保障”小组并选派骨干青年员工开展公益“数字化小讲堂”，同时紧抓风险防控与金融消费者权益保护工作，对各类风险都做到“看得清、摸得透、管得严”；担任零售部经理以来，他深度剖析工作中的痛点难点，全面贯彻“二线服务一线”宗旨，全力筑牢服务支持保障根基。
知人善用聚合力。他始终秉持“以人为本”理念，关切团队成长与员工发展，全力营造积极进取的工作环境以促进团队“人合、心合、事合、力合”，在管理支行个人客户经理队伍时，细致了解每位客户经理的工作经历与个性特点，倾心助力其职业晋升；他时刻以高标准严格要求自己，不骄不躁、严格自律，务实笃行，矢志在平凡岗位上铸就非凡业绩。
青衿之志，履践致远。新时代新征程，他将始终胸怀大局、立足岗位，提升自身，将“小我”融入服务人民的“大我”，知行合一、脚踏实地，努力在百舸争流、千帆竞发中勇立潮头，以实际行动为高质量发展贡献青春力量，以扎实业绩展现新时代工行青年的昂扬风貌。
