案例分享 | 官田村:社区骨干显“官”爱

创业   2024-11-18 19:37   广东  

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社区骨干显“官”爱

《社造“官”察》第一期


龙江镇官田村基层治理面临着集体经济收入落后,居住环境有待改善,群体服务供给不足的问题。为破解困境,官田村以人、环境和经济三个抓手,推动基层治理和社区营造工作。一是社区骨干展“官”爱。村委牵头带动村长、自组织骨干主动作为,广泛议事和调研,以村小组为单位带动群众参与,共同营造良好居住环境,带好官田“耆乐”长者志愿服务队伍,开展探访、组织社区活动,营造文明乡风;二是“营”造向往的生活环境回应村民需求,一方面广泛开展社区养老等民生服务,增进群众幸福感、获得感;三是通过引导性发展营地经济去创造集体经济新增长点,促进群众和集体收入增收。

《社造“官”察》第一期将讲述官田村社区骨干展的故事。


(一)接力共建,共圆夙愿

改造预计效果

新隆酒庄现状

“要是这设计真做成了,我们以后就能常出来社区养老中心坐坐,聊聊天啦!”新隆村的邓阿姨看着新隆酒庄改造设计图兴奋地说。2024年8月,在官田村新隆村小组,一场关于参与式设计方案的议事活动正在如火如荼地展开。这个空间改造工作开展了一年有余,中间经历了波折,如今能够重启,正是新隆村小组接力共建的结果。

这场长跑从2023年“起步”。时任新隆村小组村长标哥,在2023年8月开始积极动员小组热心村民,挨家挨户征求村民意见,共同探讨酒庄改造的可行方案。由于新隆村离官田村中心片区约1.3公里,村民需要穿过主干道新隆路步行约20分钟才能到达社区活动中心享受服务。这为村民带来了不便,建立一个家门口的社区活动中心呼声越来越高,也成了官田村委会和村长标哥常记的“心头大事”,但由于村小组内资金不足,这项工作一直未有重大进展。随着越来越多村民都提出希望能翻新酒庄的建议,村长标哥觉得不能靠等,至少应该内部先达成共识,于是就有了8月份的这次入户征询意见的行动。同年10月,通过村民投票,新隆村决定将村小组旧酒庄改造为活动中心,村民可以在家门口享受服务、共同议事,并形成了初步决议。后来由于标哥身体不适,项目搁置了。


(广东省德胜社区慈善基金会资助项目签约现场)

2024年年初,官田村工作人员得知标哥的情况后,与新隆小组理事会成员沟通,组成工作小组,引导现任村长发哥、理事会成员接棒,继续推进这一具有重要意义的改造工程。仅有村小组自筹的10万元显然是不够的。怎么办呢?经过官田村委会和项目工作小组的积极争取,获得了广东省德胜社区慈善基金会“和美社区计划”2024年第一季资助,建设资金得到了补充,改造工程能够顺利推进有了保障。



(工作组、村民、设计公司讨论方案)

钱要花到刀刃上,为使空间改造成本更低、更符合群众所需,项目工作小组带领村民更加深度参与改造的各个工作,村民们积极献计献策。在讨论过程中,意见的碰撞在所难免。一些村民主张打通原有的杂物房以扩大空间,而另一些村民则认为应保留杂物房,用作存放醒狮和龙船头。此外,有村民提出安装电梯的建议,方便老年人……在议事协商的过程,村民的主动性和热情得到了激发;更令人感动的是,通过酒庄改造议事,村民们变得更加团结了,邻里关系也更加拉近了。通过多方努力,新隆村小组酒庄的改造项目正稳步向前推进,目前已完成整体设计,启动招标动工,闲置多年的酒庄即将以崭新的面貌展现在村民眼前,两任村长和所有小组村民的梦也即将成真。


(二)唔使惊,村长系大厅回归“小单元”乡村治理机制


整改前后

环湖路

在官田村,像标哥这样用心用情服务群众的村长并非个例,相反,在地理空间分散的官田村,很多的公共事务,都是在村“两委”带领下,依托村长们把发展大事一件件在12个村民小组落实下来的,空间散而人心不散。

官田村是龙江镇新城规划的重要成部分,与快速城镇化步伐不一致的是,官田村的人居环境、公共设施和民生服务,一直都存在“硬伤”,改善人居环境,提升乡村风貌成为官田村上下共同的期盼。从2019年起,官田村委会通过广泛商议和积极筹集资金对多个村小组对辖内多条道路、街道和巷道进行了升级改造,将原本凹凸不平的路面翻新为平整的水泥路。这些离不开村小组长、妇委、村民代表的不懈努力,以及那些顾不及个人利益受损的路边商户和业主们的理解和大力支持。


(永宁东路)


(乐丰迎恩巷)


现在,住在周边的阿姨都连连点赞,“真是为村民谋福利啊,这里下大雨就容易积水,改造之后加装了排水口好多了”

路网改善了,犹如经络通了,官田村又开始计划对村小组的破旧设施、卫生黑点进行“针灸”。今年的9月份,村“两委”联合村小组长、妇委以及村民代表,深入各小组开展调研和实地考察。他们走遍了每一条街巷,广泛收集村民的需求、意见建议,并在此过程广泛发动村民成为志愿者、监督者参与后期工程改造和维护,他们对这些需求进行了详尽分析,整合盘算资源、费用,系统研究改造方案,共收集了53个改造项目,下一步将对各村小组的项目方案进行商议审核,并引入微创投模式,确保项目稳步推进。



(三)志愿骨干显“官”爱

 

社区养老活动中心

对民生服务供给不足的“针灸”是2021年开始行动的。这一年,官田村与乐善社工合作开展社区养老服务。在广东省德胜社区慈善基金会以及顺德区“众创共善”计划的支持下,官田村对官田中路的仓库进行了升级改造,活化成社区养老服务中心,长者服务广受群众好评。2022年7月,官田村社区养老服务中心被评为“顺德区四星级养老服务站点”。

“老有所为 敬老向善”是官田村在开展社区养老服务的目标,不仅服务长者,还希望通过服务在全村形成互助友好、敬老向善的文明乡风。官田村60岁以上长者有963人,其中41%是活力老人,如何发挥他们的余热,让他们享受服务的同时,积极参与公共事务,提升自信?官田村委会与乐善社工携手引导老人家组建了一支“耆乐”长者志愿服务队伍。现在队员从0发展到25名,长者志愿服务队伍不断壮大。最早加入志愿队的杏姨说:“刚开始加入志愿者只是消磨时间,但是,随着时间的推移,我开始享受帮助他人的快乐,真正理解了什么叫助人为乐。”


(“耆乐”长者志愿服务队伍合照)

经过一年多培育引导,“官”爱有家长者志愿队从配合参与到主动策划、执行活动。现在社工以议事厅为平台,引导志愿者核心成员共同策划各类志愿服务计划。在过去一年中,他们成功组织了超过25场次的志愿服务活动,这些活动包括为长者生日会、中秋节游园会、恒常入户陪伴长者、送餐服务等。2024年,全队累计的志愿服务时数超过540小时。

在官田,除了“官”爱有家长者志愿队,还有曲艺社、体育协会等社区自组织,他们常年参与社区志愿服务或其他公共事务,能动性不断增强。为进一步优化自组织运作,官田村委也对原有组织支持方式方法进行改进,其中的重要举措是制度化和陪伴辅导,从2022年开始,村委对具备自主运作条件的社区自组织加大了年度扶持经费,最高支持1万元,引导社区组织逐步学会梳理服务计划,承受和举办社区活动,丰富村民生活,凝聚人心民意,不断提升自我服务、自我组织、自我管理水平。


循着社区组织和骨干带动的社区营造工作路径,官田村逐步摒除大包大揽思维,巧借村长、妇委、自组织骨干的力量,凝聚乡村自治力量,形成共治格局,营造温暖互助“官”爱的共同家园。



END

编辑 |  cyy

来源 |   官田村委会





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