创新体重管理新模式 引领健康新风尚——柳人医作为广西唯一医院案例入选全国体重管理优秀案例

文摘   2024-10-29 18:16   广西  


创新体重管理新模式
引领健康新风尚
柳人医案例入选全国体重管理优秀案例


近日,由中国疾病预防控制中心慢性非传染性疾病预防控制中心组织开展的体重管理优秀案例评选活动结果揭晓。其中,柳州市人民医院选送的案例《创新体重管理新模式 引领健康新风尚》脱颖而出,成功入选,医院也成为广西唯一入选的医疗机构。



据了解,本次活动自今年2月启动案例征集,该中心的工作组和专家组共收到全国24个省(自治区、直辖市)及新疆生产建设兵团的484篇案例。专家组从创新性、代表性、撰写质量、成效和推广可行性等方面进行审核,经过初筛和专家评审等环节,最终,评选出108篇优秀案例以及8个省级优秀组织奖。

本次柳州市人民医院选送的案例获此殊荣,标志着医院在以体重管理为主线的健康管理模式探索得到了中国疾控中心慢病中心工作组和专家组的高度认可,也对今后医院健康管理方面的科学发展和服务提升起到了推动作用。



近年来,柳州市人民医院积极响应“健康中国”战略,开展了一系列健康医院建设行动,在职工体重管理方面进行了有益探索,有效帮助职工树立健康理念,践行健康生活方式,提升整体健康水平。  


01

高位推动

制定健康提升三年行动计划

 医院职工良好的身体健康状态,是为患者提供优质高效医疗服务的基本前提。在医院党委的坚强领导下,党政领导班子深入贯彻落实习近平总书记关于健康中国建设的重要论述,2022年初根据《健康中国行动(2019-2030)》《国务院关于实施健康中国行动的意见》等文件要求,制定《柳州市人民医院关于健康医院建设的实施方案》。健康医院建设作为“一把手”工程,提出“十个一”建设内容,实施以员工体重管理为中心,覆盖健康生活方式、慢病管理等全过程的健康提升三年行动计划。



中国政府网截图


 两年来,医院的4000余名职工是健康医院建设的直接受益者。医院由健康管理中心牵头,建设形成职工健康管理工作体系,落实三级监督,每位医院职工都需要接受定期的健康评估,包括体重、体脂率、BMI(身体质量指数)、血压、血脂等指标的测量,以及生活习惯、运动习惯等方面的调查。



 医院健康管理中心主任、主任医师王栋栋介绍,医院组建了健康管理团队,设立“首席健康管理师”,通过为职工建立个人健康档案、员工签署健康委托书、个性化体重管理指导、激励表彰健康管理表现突出的个人和科室等措施,让“每个人是自己健康第一责任人”的理念深入人心,逐步提高全员健康素养水平,职工健康状况显著改善。



02

多重支持

员工体重管理关怀再升级

 医院每天推出轻食、减脂套餐,每份热量在400Kcal左右,受到不少有瘦身需求的职工欢迎。从“食堂改革”做起,医院紧紧围绕“传播合理膳食新理念、引领‘三减’饮食新风”主线,大力提倡“三减三健”生活方式,让员工“吃得放心”。医院还设立营养门诊,指导员工健康饮食。两年里,医院成功获批成为第一批“广西营养健康食堂”、广西膳食营养配餐指导实训基地,将健康营养指导送到员工、患者身边。


暖胃更暖心


 除了“管住嘴”,还要“迈开腿”。医院定期组织丰富多彩的群众性体育活动,并引导参与柳州市马拉松、环广西骑行等全民健身活动。2023年,全院气排球赛参赛人数达2556人,再创历史新高。运动医学、康复医学专家指导员工科学运动。医院还联合健身场馆开展健身、瑜伽、游泳等体验活动,为员工日常锻炼提供便捷选择。两年来,全院员工每日平均运动时长从31min/d增加至52min/d,以更加健康、阳光、向上的精神面貌投入到为人民健康服务的工作当中。
























 对于一些困难减重情况,医院开展科学减重指导,多学科辅助管理,保障健康安全。通过多学科会诊,完善人体成分分析及相关激素检查,明确肥胖原因,指导健康减重;开展减重手术,发挥中医药在减重中的优势,联合运动、心理等科室配合支持。加强治疗后随访,指导健康的生活方式,体重管理长期化、体重更稳定。




03

辐射带动

健康管理经验运用广受益

 两年来,医院员工减重成效显著,健康指标全面优化。通过实现精细化的体重及慢病管理,肥胖员工人数减少156人,下降39.2%;超重员工人数减少317人,下降23.1%,血糖增高、血压增高、血脂增高、血尿酸增高、颈动脉硬化员工人数均不同程度减少。特别在2023年年初疫情转段关键时期,全院员工脱岗缺岗率低、返岗复工速度快,有48.72%员工始终在岗,5天后返岗人员仅占8.6%。

 借鉴健康医院、健康员工的服务管理模式,柳州市人民医院为更多单位和企业职工的健康管理带来新的方案。两年来,医院健康管理中心先后为柳州市大型企事业单位职工提供健康管理服务,帮助建设健康驿站、智能药柜等,围绕疾病预防和健康促进两大核心,制定个性化健康管理服务方案。

 针对受检单位高风险人群,医院2023年共随访体检中发现重大阳性指针受检者6779人,血脂异常干预1572人,成功挽救6名急性冠脉综合征的体检市民,其中一名从体检发现异常结果到专科救治,整个过程在短短20分钟内完成,为患者抢救赢得宝贵时间,获得了患者及单位的一致好评。


 朝着“人人成为健康知识的普及者、健康理念的传播者、健康生活的践行者”目标,柳州市人民医院将坚决贯彻落实国家《“体重管理年”活动实施方案》要求,进一步营造体重管理支持性环境,促进全民体重管理意识和技能显著提升,让健康生活方式更加普及,为形成全民参与、人人受益的体重管理良好局面贡献更大力量。




END




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