心疼2023的毕业生，想起自己也曾那样奔波求职。
记得那个阳光灿烂的中午，我在西二旗软件园旁的小公园，遇见一个满腔热血的年轻人，手里捧着简历，我接过一份，被他的勇气打动。
简历很简单，工作经验仅三个月，但求职目标明确，执行力强。
被淘汰的面试者，几乎都是211、985名校出身，甚至还有清华硕士。
朋友的妹妹刚毕业，找我帮忙看简历，她的本硕都是名校，实习经历丰富，却一个Offer都没拿到。
我想到自己九年前校招进鹅厂，那时学历要求没现在高，面试流程也简单。
我是双非新闻传播学本科毕业，放到现在，可能连机器筛选都过不了。
我们那时，算是赶上了互联网的红利期吧。
我面试时，导师推荐，直接联系HR，面试岗位是产品运营（新闻），一共三轮，轻松过关。
专业面，面试官让我选出印象最深的三个新闻，并阐述原因；
热点事件策划，我也应对自如。
总监面，我们讨论行业趋势；
HR面，我们聊家常，最后发现是同乡。
入职时，部门刚组建，架构和现在完全不一样。
那一年，和我一起入职的有一百多人，虽然也有很多211/985毕业生，但硕士以上的不多。
那时，公司没人搞学历歧视，工作强度也没现在「卷」，还会给我们一个适应期。
那时的工资也不高，税前月薪6500元，加上1250元的租房补贴，实际到手6000多。
虽然现在看起来少，但在当时，每月还能剩2000元左右。
回想起来，感慨万千。
现在的大厂，越来越难进了。
