佳木斯中院创“红蕴天平”党建品牌 促党建工作与审判业务深度融合
民生
2024-12-17 15:50
黑龙江
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近日，中共黑龙江省委组织部印发《走好践行“两个维护”第一方阵——黑龙江省机关党建工作优秀案例选编》，佳木斯中院创“红蕴天平”党建品牌，促党建工作与审判业务深度融合入选。佳木斯中院机关党委下设党支部7个，现有党员170名，曾荣获全市先进基层党组织荣誉称号。近年来，佳木斯中院认真学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，深入落实习近平总书记视察我省期间重要讲话重要指示精神，坚持党建赋能，以推动党建与业务深度融合为核心，按照“抓党建带队建促审判”的工作思路，创新打造“红蕴天平”党建品牌，不断激发党员干警的战斗力，构建形成了领导班子坚强有力、党员队伍充满活力、审判高效执行有力的工作格局。
坚持政治统领、互融共促，夯实思想根基。始终坚持政治建院，时刻抓紧抓牢党员思想教育，确保法院队伍信念不动摇、思想不滑坡、劲头不松懈。严实组织生活。严格落实“第一议题”制度，通过“三会一课”、主题党日等形式常态化开展政治理论学习，及时在各党支部会议传达学习习近平总书记重要讲话重要指示精神，并采取支部研讨、科室交流等形式，将新政策、新要求贯穿到司法审判工作的全过程，做实“从政治上看、从法治上办”。丰富学习形式。创设“党员微法官”沟通交流群，党员法官定期推送学习文章、发布心得体会，加强思想交流，进一步凝聚共识、凝聚合力。结合“七一”“国家宪法日”等重大节日和重要时间节点，组织开展重温入党誓词、向宪法宣誓、红歌大赛等主题活动，在学与赛中入脑入心，筑牢干警思想根基。搭建交流平台。打造“今日我领学”学习平台，推出“党课青年说”系列微党课，党员干警轮流担任授课讲师，从法台走到讲台，从办案现场走到理论会场，宣传党的路线、方针、政策，在备课授课与讲课听课中加深对政策理论的了解认识，进一步强化精神引领、坚定理想信念。坚持围绕中心、主动作为，提升审判质效。院机关党委始终秉承全心全意为人民服务的根本宗旨，不断创新工作思路、提升能力水平，努力满足人民群众日益增长的多元司法需求。坚持党员带头。按照“支部建在庭上，党徽亮在岗上”的原则，抽调党员干警34名，组建“党员办案突击队”11支，将审判团队建设与党组织建设深度融合，充分发挥党员先锋模范作用，成功办结一批“疑难案”。2023年以来组织开展“万名干警走访万家企业”活动，党员骨干主动包保重点企业、关键行业，带动283名干警积极走访企业，诉前化解涉企案件548件，帮助企业解决法律难题17项，企业满意度达100％。优化解纷机制。积极构建“法院＋”多元纠纷解决体系，探索推广“龙法和”云法庭微信小程序，依托“双报到、双服务、双报告”服务载体，党员干警深入街道、社区讲解一“键”就办、“码”上就办操作流程，全市170名党员法官入驻平台，开展咨询、指导1453人次，引导居民群众树牢依法维权意识，推动基层社会矛盾纠纷的源头治理、前端化解。创新服务载体。实施“法治＋心理＋志愿服务”工作模式，主动联系团市委、市青年志愿者协会等5个党组织，联合创设集犯罪预防、法律保护、判后帮教、法治宣传、心理辅导等工作于一体的“青苗工作室”，党员骨干主动提供宣传、咨询、答疑等服务，先后开展线上直播9次，受益人数达20万人次，有效化解青少年矛盾纠纷19件。坚持守正创新、固本强基，建强战斗堡垒。始终将机关党建工作摆在突出位置，着力在明责、提效、赋能等方面全面发力，切实提升基层党建工作水平。压实工作责任。坚持选优配强支部班子成员，选拔资历深、业务精、能力强的庭科长任党支部书记，积极吸纳青年干警担任党支部委员，探索实施履行纪实单、问题反馈单、任务提示单、情况报告单等“清单式”工作模式，并制发“三级五岗”等配套制度文件，进一步压紧压实党建工作责任。突出跟踪问效。切实加强党建工作的实绩实效，每年由机关党委牵头，抽调各支部书记、党务干部组成联合督导组，深入各党支部开展督导检查，并将督导反馈结果与年度先优评选、干部推荐、晋升职称相挂钩，着力实现党建工作与业务工作同谋划、同推进、同考核。深化品牌创建。结合“四强”党支部创建工作，以“法院有品牌、支部有特色、司法有公信”为工作导向，打造“红蕴天平”机关党建品牌，辐射带动7个党支部根据职能定位、业务特点，创建“执行先锋”“政能量”等支部党建子品牌，进一步丰富“岗位大比武”“机关工匠评选”“主题演讲比赛”等载体活动，不断激发全院党员争先创优意识。品牌创建以来，全市法院荣获17项国家级荣誉和40项省级表彰奖励，党建与业务融合经验做法在“学习强国”《法制日报》及最高院《队伍建设》等平台刊发。三审：张永新
二审：金爱武
一审：程 铭
编辑：李维萍
供稿：机关党委
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