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为进一步加强民主管理，充分发挥职工代表在医院发展中的重要作用，保障职工合法权益，凝心聚力，更好的促进医院高质量发展。1月16日，互助县中医院2025年职工代表大会在学术报告厅顺利召开。医院党政领导班子、职工代表、列席代表共100余人积极建言献策、共商医院发展大计。会议由党委书记王海英主持。
党委委员、副书记、院长郑有元作大会报告，从五个方面全面总结了2024年医院工作取得的亮点和成绩，分析了存在的问题与不足，部署安排了2025年重点工作任务。他强调，要坚持和加强党的全面领导，以人民健康为中心，坚持传承精华、守正创新，强化县域中医药服务能力提升，突出问题导向，提升医院在医疗、康复、治未病、慢病管理、健康教育等全领域、全周期的服务能力，推进县级中医医院高质量发展。
党委委员、工会主席聚焦职工权益保障与工会建设成果作工会工作报告。他表示，近年来工会以满足职工需求为导向，保障权益明确公正，以点带面、示范引导，推动了联系广泛、服务多元的工会工作体系日益健全。
党委委员、副院长张世花作互助县中医院医共体考核实施方案解读并分析2024年度绩效发放数据。
党委委员、副院长魏生满就行政管理办法修改说明，就职工所想、所盼，给予了详细解读。
总会计师马正科作财务预决算报告，以详实数据呈现了医院经济状况，为决策提供有力依据。
与会代表认真聆听、深入探讨，充分行使民主权利，各项报告均通过举手表决的方式，顺利通过审议。
分组讨论环节，来自全院的职工代表，结合工作实际，认真履行职责、建言献策、集思广益，从改善服务质量、提升诊疗能力、优化学科建设、强化人才队伍等方面进行了热烈的讨论，提出了宝贵的意见和建议。
医院党委书记王海英强调，全院职工要深入贯彻落实党的二十大和二十届二中、三中全会精神，锚定三级中医医院创建工作目标，把党建工作和业务工作深度融合发展，持续改进医疗服务质量为核心，为医院可持续发展筑牢根基。
此次大会为医院新一年发展点亮明灯，全院职工将以此为新起点，以饱满热情和昂扬斗志踏上新征程，携手谱写医院发展新篇章，为县域医疗卫生事业繁荣贡献力量，朝着中长期发展目标稳步前行，在守护人民健康福祉的道路上不断开拓进取，铸就新的辉煌。
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