“走村入户过程中，发现社区主要领导个人决定重大事项，低价出租集体资产，涉及金额较大，涉嫌违法，请工作组介入核查。”这是昆明市西山区委“巡纪审司”联动会议上的一幕。
今年以来，西山区积极探索“巡纪审司”联动模式，将巡察“政治体检”、纪检监察“日常体检”、审计“经济体检”、政法“法治体检”有机结合，制定区委巡察机构与纪检监察、审计、政法等部门协同机制，加强过程联动、规范线索移送、深化成果共享、强化组织保障等七个方面全过程、全链条协作，最大限度释放巡察监督叠加效应，提升监督的广度、深度和力度。
巡前，由区纪委监委、区委政法委、区委巡察办、区审计局召开专题会议，协商确定联动监督对象、重点监督领域和人员，制定工作计划，建立联动监督人才库。由纪检监察室主任兼任巡察组副组长，组建机动核查组，紧盯相关部门向巡察组提供被巡察单位领导班子和领导干部纪律、作风方面的问题线索、审计报告和政法系统政治督查发现问题整改情况，带着问题“巡”，瞄准重点“察”，有的放矢地做好巡前准备工作。
“我们探索建立问题线索联审机制，巡察时，由巡察组及时将现场巡察发现的‘活情况’向相关部门通报，就重大问题定性听取意见建议。相关部门对内容具体、反映集中、性质严重、需要及时处置的问题，靶向出击、纵深突破，形成边巡边查问题线索并及时移交区纪委监委。”区委巡察办负责人介绍，截至目前，已完成对全区137个党组织的巡察任务，移交问题线索239件，推动立案108人、移送司法7人。
巡察后，该区聚焦巡察整改成效，采取“日常评估+集中评估”方式，推动巡察反馈问题真改实改。通过修订新的评估办法，梳理22项量化评估指标，采取多方联评机制，对被巡察党组织问题整改成效进行综合量化打分，根据评估得分评定为“好、中、差”三个等次，并将量化评估结果报告区委，提高整改评估的针对性，推动形成发现问题、量化评估、整改提高的成果运用机制。十二届区委通过多方联评模式共召开检查会、推进会89场次，推动解决问题5768个。
“我们将不断加强巡察监督、纪检监察监督、审计监督、司法监督的贯通协同，推动优势互补，建立巡察整改长效机制，做实巡察‘通篇文章’。”区委巡察工作领导小组主要负责人表示。
来源/云南省纪委省监委网站
西山区纪委监委
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