编者按：有这样一群青年干部，他们在驻村工作中深扎基层、勇挑重担，以实际行动诠释着“首善标准 监管为民”首都市场监管文化理念，不仅为基层党组织注入了“新鲜血液”，也激活了基层治理的“神经末梢”——他们，就是市市场监管系统驻村锻炼的选调生。以下内容摘自北京组工网，作者系北京市市场监督管理局驻平谷区夏各庄镇贤王庄村选调生张浩炜。
贤王庄村位于平谷区南部、夏各庄镇西北部，紧邻历史悠久的泃河南岸，作为昔日古御道上的重要运河码头，贤王庄村自汉代建村以来，与平谷设县的历史进程并肩同行。贤王庄村户籍人口虽仅为896人，却凝聚着45名党员与29位村民代表的智慧与力量，5名村“两委”班子成员携手并进，按照“强党建 促治理 树品牌”工作思路，推动队伍、环境和产业“三个一”协同发展。通过大力发展绿色种植与农产品深加工，并积极引入博士农场和科技小院，培育了新的经济增长点，村民的生活条件不断改善，人均收入水平稳步提高，村庄面貌焕然一新。获评第十批全国一村一品示范村镇、首都文明村镇、北京市民主法治示范村、北京市先进村委会等诸多荣誉。
一、强化党建引领，以为民服务为宗旨打造一支过硬队伍
村党支部总结出“群众看党员，党员看支部，支部建设靠制度”的党建思路，从三方面入手打造一支为民服务的过硬队伍。
（一）凝聚班子力量
村党支部书记带领班子成员严格落实“争快实好稳”的要求，逢旗必夺、逢先必争、逢奖必拿，提升队伍的精气神。两委内部定下规矩，每项任务必须在全镇前三名之前上交，绝不拖泥带水；各项工作成绩排名不能低于第五名后，永远争第一；班子成员都要树牢全局意识，分管的工作要放在全村整体中统筹考量，做一步、看两步、想三步。通过抓实两委班子队伍建设，进一步提高了凝聚力和战斗力。
（二）健全治理制度
一是村干部和党员挂牌亮身份，两委干部工作期间统一着装，佩戴村干部职务胸卡；全村党员户挂牌，时刻牢记党员身份，自觉维护先锋模范形象。二是出台党员包户实施意见，每名党员确定5-10户包户群众，党员对所包户每月走访不少于一次，对重点户每月不少于两次，工作内容包括走访调查、宣讲政策、排查矛盾、接诉即办、环境监督等。三是创新建立“村庄环境24小时巡查制度”和“网格制”，安排村两委干部和后勤人员巡查村庄各街巷，遇有问题及时上报，12名网格员辅助落实整改工作。
（三）厚植为民情怀
有人笑称村干部的工作服像“保洁员”，面对村民的打趣，村两委耐心解释，基层干部着装要接地气，要便于干活，统一做成工作服式样，是让大家少坐在办公室，多到田间地头、大街小巷和群众家中去，“没事唠家常，有事帮帮忙”。村委会坚持为村民谋福利，在节日发放慰问品、每月为老年人发放补助及过生日费，10余年从未间断，累计为村民发放福利资金达1500万元。“一枝一叶总关情”，村干部对村民的关怀进一步转化为村民对工作的支持和认可，形成相互扶持、携手共进的良性循环。
二、健全基层治理，以美丽乡村为蓝图营造一个和美环境
（一）生态美村，改善村居环境
多次召开两委会、党员大会、村民代表会，并征求老干部、老党员、老教师意见，制定了贤王庄村美丽乡村建设规划，着眼于长远、从小处发力，通过打造产业文化墙、升级小公园、重修后小河、统一围栏样式、房前屋后绿化养护等举措，不仅美化了环境，还丰富了乡村旅游的文化内涵，将贤王庄村一步步建设成了花草掩映田舍、小河环绕村庄的美丽乡村。
（二）道德润村，维护和谐氛围
面对村中老年人较多的现状，弘扬尊老爱老的传统美德，探索“老有所养”的互助养老新模式，运用积分管理模式引导志愿者开展养老服务，提升志愿者服务积极性，让“老老人”生活更有保障。成立“慈孝堂”老年驿站，改善老年人的生活条件，第一届红薯文化节上更是以“孝老·敬老·爱老”为主题，邀请村内100名70岁以上老年人免费品尝红薯养生宴。为70周岁以上老年人免费发放早餐、3元吃午餐。在尊老的文化氛围中进一步增强村民凝聚力，形成和谐共处的良好氛围。
（三）文化兴村，加强文明建设
通过走访对村庄历史了解较多的村民、征集村史故事、搜寻史料证据，挖掘传承千年的村庄历史，并将村内辽代古建筑建设为村史馆，提升村民对村庄文化的认同感和自豪感。在新时代文明实践站、党群服务中心等开展丰富多彩的文化活动，如村民健身活动、红薯运动会、亲子DIY手工活动等，丰富村民的精神文化生活。加强移风易俗工作，倡导文明新风尚，抵制封建迷信和不良习俗。通过多方面举措，强化新时代文明理念，打造村庄文化名片。
（一）依托智力资源，强化科技赋能
积极携手北京农学院共建科技小院，引入前沿红薯种植技术，强化技术培训，引领村民迈向科学种植新篇章。率先建立了两个博士农场及北京地区独有的红薯脱毒种苗实验室，实现了技术难题的本地化解，既推动了科研成果转化，又精准对接了农户对高质量种苗的迫切需求。自2023年科技小院成立以来繁育的340万脱毒种苗，将种苗成活率从从90%提升至98%，可带动种植农户人均年增收4000余元。通过技术创新引领、管理模式优化及科学种植方法的全面推广，红薯亩产量从昔日的1000斤到发展产业后的3000斤，再到如今科技加持下的5300斤，实现了“三级跳”式的飞跃。科技赋能不仅促进了农业增效、农民增收，更为乡村振兴注入了强劲动力。
（二）深化产业融合，打造特色产业体系
不断迭代升级深加工产品的包装设计、口感、特色、营养价值等一系列指标，形成酸辣粉、红薯片、手工红薯干、红薯酒、红薯叶茶、红薯淀粉、纯手工红薯粉条的特色产品体系，增加产品的附加值。打造传统手工漏粉展示体验园，带领游客体验非物质文化遗产瓢式漏粉。建设小红薯农场、红薯主题民宿，并组织海淀双榆树中心小学360名师生在小红薯农场开展挖红薯、掐红薯尖、拓展等研学活动。
（三）打造特色品牌，提高产品知名度
深入挖掘传承300年的红薯种植历史文化，成功注册多个品牌商标。连续五年开展红薯文化节活动，宣传红薯文化和产品。充分利用电商平台、社交媒体等新型销售方式，将红薯产品销往全国各地。通过将红薯产品投放至中国国际服务贸易交易会、带着贤王庄红薯及品牌走出北京走进上海居民社区实地推广等新突破，不断提升红薯产品的附加值和市场竞争力。经过多年培育，品牌已经有了较大的曝光度，成功建立品牌、产品和产地的关联效果。
通过党建引领下的乡村治理工作，贤王庄村精神文明建设成果丰硕，乡村建设面貌焕然一新，产业发展取得显著成效，成为远近闻名的美丽村、文明村、富裕村。未来，贤王庄村将继续坚持“强党建 促治理 树品牌”的发展思路，推进党建工作、治理工作和产业工作深度融合，不断扩大贤王庄红薯产业品牌影响力，打造集产业发展、文旅体验、科学研究为一体的美丽乡村，跑出乡村振兴加速度。
关注“北京市场监管”视频号
解锁更多精彩内容~
