12月6日，张浦镇举办第二期“书记与年轻干部面对面”座谈会。张浦镇党委书记王超出席会议并讲话；镇领导仇育军主持会议，党建工作办公室负责人、年轻干部代表参加会议。
会上，11名年轻干部着眼于自身工作岗位定位，聊收获、谈困惑、提建议、话愿景，分享各自的成长经历、工作心得与体会。大家畅所欲言、各抒己见，现场气氛热烈，充分展现出年轻干部昂扬向上的工作激情和奋发有为的工作干劲。
王超认真聆听每一位年轻干部发言，不时与大家互动交流，勉励大家，以脚踏实地、务求实效的态度，勇于创新、敢于担当，并就“年轻干部如何成长成才”分享要提升“四种气、四个度”。
会议指出，要增强志气，提升思想的纯度。要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，更加深刻地领悟“两个确立”的决定性意义，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要把党的二十大和二十届二中、三中全会精神贯彻落实到张浦发展全局，认真贯彻总书记对江苏、苏州工作重要讲话重要指示精神，把理论学习落到实践行动上。
要鼓足勇气，提升作为的力度。要珍惜在一线锻炼的机会，努力练就担当作为的硬脊梁、铁肩膀、真本事。今年昆山勇夺全国百强县首二十连冠，张浦首次挺进全国综合实力千强镇前十。年轻干部要进一步传承弘扬新时代“昆山之路”精神，以高度的改革自觉扛起高质量发展的责任担当。要磨砺破难攻坚的本领，在实践中锤炼意志和本领，努力将工作阻力转化为推进发展的助力。
要保持朝气，提升为民的温度。需始终坚守为民一颗心，时刻把群众的安危冷暖放在心上，聚焦群众“急难愁盼”，全力办好民生实事、解决民生难题。还要主动破除“办公室”思维和“挑活干”做派，平时多给自己压担子，多往田间地头跑一跑，多到街头巷尾转一转，把问题解决到根上、点上、百姓的心坎上，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。
要坚守正气，提升自律的严度。务必拧紧思想“总开关”、筑牢“精神堤坝”，确保人生道路不偏航。一方面要务实，以谋实事、务实功、求实效的工作作风，努力把本职工作做好做优做出彩。另一方面要守纪，必须要扣好人生职场第一粒纽扣，把“守纪律、讲规矩”摆在重要位置，对党纪国法常学常记，时刻保持敬畏之心，守好廉洁自律的红线，铸牢拒腐防变的底线。
张浦镇按照昆山市委部署要求，加快打造一支可堪大用、能担重任的高素质专业化年轻干部队伍。“书记与年轻干部面对面”系列座谈会，不仅有助于集思广益、开拓视野，而且为激发年轻干部的工作热情和创新精神提供了一个良好的平台。张浦镇将常态化做好年轻干部日常考察和关心关爱工作，定期召开座谈会并组织各个单位、各个领域的年轻干部，听取年轻干部心声，汲取年轻干部智慧。
座谈会后，年轻干部纷纷表示会继续保持这份干事创业的热情，将昂扬澎湃的青春力量挥洒到工作和生活中。
金华村 徐丽娟
作为一名村干部，农村是一片肥沃的土壤，不仅滋养了我的身心，强壮了我的体魄，锤炼了我的心性，也收获了满满的成就和感动。做好一名村干部，“沉得下心”是前提条件，“脚踏实地”是基础条件，“行得正、坐得直”是必要条件。时代在进步，人民群众对美好生活的期盼和要求越来越高，我们要不断学习和进步，努力提升自己，不负青春韶华。
建设管理办公室 王颜
作为一名刚参加工作不久的年轻干部，在做好农房翻建、实用性村庄规划、控规编制及城市设计专项研究等本职工作的同时，我更需要跳出传统的规划思维，把握好区域整体发展方向、思考好片区规划定位、研究好产业用地更新、解决好公服设施布局，切实利用好规划引导手段，以主人翁的姿态和担当，锐意进取开拓张浦发展新局面。
农村工作办公室 李强
未来，我将继续扎根“三农”工作一线，珍惜时代机遇，珍惜组织培养，坚定信念，向着心中有数、肩上有责、眼里有光、手中有活、脚下有土的“五有”优秀干部目标不断努力，更好地肩负起时代重任，在我镇持续深化“打造中国式现代化的小城市标杆”奋进的道路上，贡献自己应有的力量。
下一步，张浦镇将以此次座谈会为契机，在思想、工作、作风等方面加大对年轻干部的培养力度，切实提升综合素质和履职能力，着力打造一支高素质、有担当的干部队伍，为全力打造中国式现代化的小城市标杆凝聚强劲动能。
供稿：张浦镇党建工作办公室
编辑：管铖钰
审核：徐建军
