11月3日清晨，三门峡市交通运输综合行政执法支队车站大队高铁南站执法人员赵艳红和往常一样，已早早地忙碌在工作岗位上，距离她退休已不足一个月，却依旧奋斗在执法一线。
寒来暑往，28载春秋，无论是“春运”“国庆”等重点时段的执法保障，还是日常的秩序维护，面对高铁南站复杂多变的交通状况和各类执法任务，赵艳红从未有过丝毫懈怠，始终以高度的责任感和敬业精神坚守在执法一线，用专业、严谨的工作态度诠释着对交通执法事业的执着与热爱。
从风华正茂到鬓边渐白，褪去的是青春，不变的是初心。赵艳红在认真履职的同时，总是毫无保留地将自己多年积累的执法经验、与群众沟通的技巧传授给年轻人，耐心解答他们在工作中遇到的各种疑惑，成为了年轻执法人员成长道路上的良师益友。“要把每一次执法都当成是一次服务群众的机会，既要严格执法，又要让群众心服口服。”这是她常常挂在嘴边的一句话，也是她多年来践行的工作准则。在赵艳红和同事们的努力下，车站大队在高铁南站、火车站维护客运秩序和服务群众出行等方面取得了亮眼成绩，成为了我市交通执法窗口服务一张靓丽的名片。
日复一日、年复一年默默坚守、无私奉献的赵艳红是我市交通执法队伍的一个缩影。近年来，市交通执法支队持续加强队伍建设，打造交通执法铁军。
一是党建凝聚发展合力。支队班子成员坚持靠前指挥、真抓实干，带头执行局党组部署要求，不断推动基层党支部标准化、规范化建设，切实发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，牢固树立执法为民理念，实现党建与各项执法工作互促进、共发展。
二是培训提高业务素养。常态化开展执法培训、比武竞赛、机关人员下沉一线执法等活动，不断提高交通执法人员职业素养、执法能力和业务水平，持续提升基层执法效能。
三是严格规范执法风纪。通过日常督导、专项督查、突击抽查等方式，全面规范执法人员工作纪律、仪容举止和执法行为，对履职不到位、执法不规范等问题予以严肃执纪问责，不断树立我市交通执法队伍良好形象。
四是强化落实提升质效。坚持任务清单化、清单责任化，完善工作目标考核体系，每月召开例会调度工作、部署任务、跟踪落实，通报全市执法站队工作排名，形成事事有人管、人人有责任、层层抓落实的工作局面。
五是执法+服务便民利企。持续深入开展“我为群众办实事”实践活动，把助企纾困和便民服务作为一项日常工作来抓，把“让群众满意”作为工作的标准和准则。坚持将说理式执法贯穿执法全过程，坚持规范指导和监督管理双向发力。通过简化办事流程、优化执法服务方式等多项便民为民服务措施，把执法服务工作延伸至辖区群众“家门口”、企业“厂门口”、从业人员“驾驶室”，通过文明执法促进深度普法，通过广泛普法促进文明执法，把执法“服务名片”融入企业、群众心坎里。
下一步，三门峡市交通运输综合行政执法支队全体人员将坚持用忠诚与奉献书写“交通蓝”的初心使命，为守护人民群众安全出行和交通运输事业高质量发展贡献执法力量。
