近日，“高陵汽车工匠”被陕西省人力资源和社会保障厅认定为2024年度省级劳务品牌。
“高陵汽车工匠”培训班学员学习汽车电路系统原理
据了解，高陵区汽车及配套产业聚集，驻有陕汽、吉利、万方天运、德森新能源、福兰特汽车标准件等60余家汽车产业链企业。高陵区依托汽车制造产业聚集的特色优势与人才优势，以陕西汽车技工学校为引领，按照“创业推、产业带、培训优、务工促”的思路，创新打造了“高陵汽车工匠”技能型劳务品牌。
“高陵汽车工匠”2024年第一期就业培训班结业典礼暨就业促进会
“我们积极整合辖区8个国家级、省级高技能人才培训基地和4个技能大师工作室、技工院校及培训机构、等级评价机构等资源，为打造‘高陵汽车工匠’劳务品牌提供了技术支撑。”高陵区人力资源和社会保障局就业培训科科长冯爽介绍。
依托丰富的技术资源，高陵区常态化开设企业新型学徒制培训、管培生培训、产线平衡与用工模式创新培训、预备技师培训、转岗培训、叉车、电工、焊工等具有实用性、操作性、市场化培训项目，带动劳动者由单纯的体能型向专业型、技术型、特长型转变，为促进劳动者高质量充分就业和助推省市区汽车制造业发展提供了源源不断人才动能。据悉，该品牌已累计吸纳从业人员1.8万人，培训3.2万余人，其中获得技能培训高级证书约2000人。
“高陵汽车工匠”培训班学员进行机器人实操训练
值得一提的是，高陵区也探索“劳务品牌培训＋就业”的模式，深入开展产教融合、校企合作，全力推进企业高技能员工队伍建设，今年开展的“人社工作进园区”“家门口就业”“就业服务百事通”等线上线下招聘推广活动，向省内外输送高素质技能人才千余人，平均薪资水平达到7000元，实现了劳务品牌培训与高质量就业的有机衔接。
“我们打造‘高陵汽车工匠’劳务品牌就是为了实现产业促品牌、品牌拓市场、市场带就业，从目前来看，已经有了不错的成效。”冯爽表示，“我们将加大与部门、行业、企业的合作力度，通过‘技能培训+品牌带动+定向就业’模式，精准匹配供需两端，进一步提高劳务人员就业质量，让有需求的劳动者和用工企业实现‘双向奔赴’。”
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编辑：韩乐 郭静
审核：赵娜
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