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课程开发能力是内训师的硬实力，也是内训师凸显价值的第一步。9月29日，长沙经开集团举办内训师特训营成果展示课，通过内训师的精耕细作，萃取智慧，最终沉淀出16门试讲课程。
展示课设置了7分钟授课，学员们依次开讲，以清晰的思路、扎实的业务素质和自信的表达在讲台上争相竞技。试讲课程主题多样、内容精彩、切合实际，既有项目投标技巧分析、自来水制水工艺、中央预算资金申报等知识干货，又有职场沟通、员工绩效考核、专业序列晋级通道、座次礼仪等职场“密码”，可谓亮点纷呈、成果丰硕。
国家高级企业培训师、国家高级人力资源管理师贺菊中老师从学员试讲课程的专业内容、结构设计、开发价值以及学员的授课技巧、教学方法、课堂互动等方面进行点评，并对每位学员的表现给出针对性意见和建议。
历经一个月，以“课堂学习+课后辅导”为形式的“2+2+1”内训师授课完美结束。学员们纷纷表示本次培训收获颇丰，未来，将不断提升自我，持续完成从“学生”到“老师”的蜕变，为组织赋能，为成长赋能。接下来，长沙经开集团将深挖经验富矿，沉淀宝贵知识，持续构建内部学习型、成长性组织生态，打造自驱动型人才培养体系，为集团公司市场化转型发展培养更具竞争力的人才队伍。
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