今天想跟大家说几句心里话，算是有感而发吧，希望大家看完后都能重视起来。
当下形势！普通人要想赚钱，只有努力跟上时代的步伐，选对赛道就成功了一半。
可以说，目前已经有一批电力能源人则成功地预判到了国家重点发展的行业趋势，选择了与行业关联最紧密的ESG新兴领域。
作为与电力能源行业直接相关的新兴领域，在国家政策支持和一众国央企、各能源大厂等大力布局的背景下，ESG岗位正在行业圈内逆势高薪扩招！
图/上市新能源企业：晶澳太阳能高薪招聘ESG岗
随着能源行业与ESG的融合，当前众多能源企业为了提升自身竞争力，推动产业持续健康发展，越来越多的将ESG理念融入其发展战略之中，也正在加大ESG岗位和人才布局。
2024年6月20日，人社部发文：重点提到企业重视ESG发展和官方政策倾斜。现在ESG重磅政策频发，企业越来越重视ESG，ESG领域的就业机遇将焕发新的生机！
日前，北京市政府更是宣布“加强ESG人才保障，对区内获得ESG资质或证书的专业人员提供政策倾斜。鼓励企业开放ESG专享岗位。”
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ESG，电力能源人求职和晋升的新机遇！
2024年3月19日，国资委要求：要充分发挥中央企业优势，着力构建能源绿色低碳转型共赢新模式。
能源行业对ESG赛道的探索也正处在即将爆发期，特别是国央企控股上市公司披露ESG专项报告，要求在2023年实现相关专项报告的“全覆盖”。
对于电力电气能源行业来说，其作为推进行业ESG目标的最直接的参与者，近年来，我国一众能源企业也越来越重视ESG投资和相关信息披露。
包括中国神华、华电、隆基绿能、宁德时代等一批新能源企业相继披露企业ESG信息，和进行ESG人才布局。
目前，国内企业发布ESG报告的数量仅不足上市公司总量的一半，特别是国央企控股上市公司披露ESG专项报告，要求在2023年实现相关专项报告的“全覆盖”。可见人才缺口之大。
猎聘《ESG 人才吸引力洞察报告》大数据显示，近一年 ESG 新发职位同比增长超 60%，招聘平均年薪超 31 万！ESG 热潮兴起，企业产生了巨大的 ESG 人才需求！
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02 懂ESG电力能源人的到底有多香？
电力能源企业进行ESG管理是响应全球可持续发展趋势、和我国双碳目标的需要，也是提升企业竞争力、满足政策要求和社会责任的重要途径。
践行ESG理念，更有助于能源企业展示其对环境、社会和治理责任的承担，提高企业透明度和公信力；同时还可以更好地适应国际标准和要求，提升全球竞争力。
ESG新机遇，电力能源人要积极抓住！
世界经济论坛发布的《未来就业报告》指出，随着绿色转型、ESG标准的实施，可持续发展专业人员（ESG专才）在未来岗位增长排名中全球高居第二位！
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