|||||||| 市城发集团 ||||||||
近年来，弥勒市城发集团针对自身监督力量较薄弱、监督方法较为单一、监督效果不理想等问题，通过“一盘棋”三步走，聚焦核心问题综合施策，让监督的“触角”切实下沉到一线，有效解决监督的痛点和难点，真正形成“三步走”推进监督检查“一盘棋”。
纵向贯通聚成“一股力”。弥勒市城发集团纪委制定并印发《中共弥勒市城发集团纪律检查委员会监督专员工作办法（试行）》，通过推荐、考察、聘用等环节，选聘了4名大局意识强、业务能力精、工作作风优的员工作为监督专员，充分发挥他们较强的业务能力和广泛的群众基础，积极参与监督检查，摸排基层实情，向员工宣讲纪法知识，监督制度执行，参与公司重大事项审议，协助集团纪委强化纪律作风建设，收集和解决员工诉求，打通监督最后“一公里”，让监督体系深度融入基层治理体系，形成同题共答、常态长效的监督合力。今年以来，监督专员共参与监督、协同检查149人次，提出建议36条。监督中发现人员管理、业务开展、上下班纪律等问题20个，这些问题已全部在基层单位解决。
监督专员工作办法
从细从实促成“一条心”。弥勒市城发集团纪委从细节出发，落实一系列贴心小举措，助推员工提升廉洁意识，营造浓厚的廉洁工作学习氛围。在集团公司7楼设立廉政书架和廉政语录簿，摆放廉政知识、经典著作、典型案例、政治法律、文化教育等方面的书籍，让干部职工不自觉养成读廉政书籍、写廉政语录的习惯，真正地实现“以书养廉”，营造“学廉、尊廉、崇廉、爱廉”的良好氛围，让“廉政书架”真正成为干部职工的精神家园。在集团公司微信公众号开设廉政建设专栏，适时推送党风廉政相关信息、法纪知识视频、警示教育案例，开启全感观的廉洁教育之旅。今年以来，广大干部职工共书写廉语记录271条，转发党风廉政相关信息50条，推送“拥抱监督”谈认识11期、《党纪学习教育｜每日一学》文章44期。
员工在廉政书架旁写廉政语录
多方联动拧成“一股绳”。强化与业务部门协作配合、协同联动，才能更好形成监督合力。为压实各子公司的主体责任，分析当前工作治理重点，弥勒市城发集团纪委从梳理规范制度、实施监督检查、巩固提升效果三方面入手，印发《关于开展“轮驻式”蹲点监督的工作方案》和《关于开展联合监督检查的通知》，由纪委办联动监事会办公室、综合部、法务部、安全生产部等部门对各党支部、部门、子公司开展联合监督检查。以“扎捆式”监督推进工作作风和纪律建设积极转变，真正形成同心同向同行的强大合力。今年以来，提醒谈话4人、诫勉谈话1人、免职3人、解除劳动合同31人。发现问题50个，已全部整改完成。
多部门开展联合监督检查
今年以来，弥勒市城发集团纪检监督工作从事后走到事先，监督方式从单一到多元，范围从线到面，力量由弱到强，监督成效较明显，不断健全监督体系，在今后工作中，将进一步建立科学高效的内部监督体系，深化以“部门联合协查为主导，职能交互衔接为重点，员工自查自纠为基础”的监督体系，强化责任意识，促进有效履职。
来源：市城发集团
廉
政
清廉则无畏,
秉公则无私。
