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11月13至15日，西城区2024年第三期青年求职能力实训营举办。本期活动共招募25名学员，邀请北京国联政信科技有限公司等11家优质企业，提供包括市场推广专员、政务服务窗口工作人员、理财规划师等近百个岗位，参“双选会”的学员全部获得企业发出的“面试通过卡”，达成初步就业意向。
据相关负责人介绍，2024年，西城区已举办三期青年求职能力实训营活动，通过“定制课+陪伴式指导+实景演练+双选会”模式，帮助68名学员全部收获“面试通过卡”和企业达成初步就业意向。
为了丰富职业指导模式，满足青年学员多样化服务需求，本期青训营引入了AI人工智能职业指导系统，学员们可以通过手机登录AI模拟面试系统与虚拟面试官进行面试交流，系统根据面试者回答问题的内容、语音、语速等多方面进行综合评分。同时，系统针对面试者的职场素养、语言表达能力、逻辑性、主题把控能力等多维度进行反馈，并生成面试训练报告发送至学员手机，方便学员通过手机端查看，跟班辅导员也会对学员面试过程中存在的问题进行针对性指导。此外，AI修改简历功能也得到了学员们的青睐。求职者只需要输入求职意向岗位，AI就会自动生成简历模板，并提出优化意见，使求职者的简历更具有针对性和吸引力。本期青训营讲师包括北京市百名职业指导专家库成员、北京市职业指导十佳选手、西城区公服中心就业服务科副科长王予彤；全国求职能力实训“星级”讲师、北京市青年求职能力实训讲师、西城区就业讲师团成员孟子洋；第三届公共就业服务专项业务竞赛基层公共就业服务“全国十佳”选手、西城区天桥街道市民服务中心就业主管张璐；同时，还邀请了第三届公共就业服务专项业务竞赛职业指导“全国十佳”“北京市十佳”选手、东城区讲师张珺怡，4位优秀的青年讲师为学员们带来了精彩的授课和专业指导。此外，青训营还配备了5名街道优秀就业服务专员担任跟班辅导员，“陪伴式”帮助和指导学员们厘清职业目标、完善求职路演、修改个人简历等任务，顺利完成实训课程。国家星级职业指导师、高级职业指导师、西城区职业指导带头人、西城区就业服务科科长黄敏更是坐诊青训营，对培训中发现的问题给予精准指导。
青训营通过前期筹备、课程策划、组织实施、后期跟踪等一系列环节，持续夯实实训效果。培训前期，跟班辅导员和学员建立联系，摸查学员求职意向、职业成熟度等情况，为每位学员建立《学员档案》；多渠道征集优质企业，筛选和学员求职意向相匹配的岗位,提高人岗匹配度。活动过程中，课程设置“五指图游戏”“职业观大拍卖”“霍兰德职业兴趣岛”等游戏互动环节，激发学员的学习兴趣和求职动力；设置“求职路演”和“双选会”，为学员提供展示自身优势，以及和企业沟通的平台，使学员更有收获感。培训结束后，还会为学员持续提供6个月、3次以上的跟踪服务，包括就业岗位推荐、个体职业指导、是否成功就业及就业稳定情况调查，并建立服务台账，总结成功案例。
学员们纷纷表示：青训营为他们搭建了一个与同龄人相互交流学习，快速提升求职能力和自信心，以及向心怡企业展示自身优势和面对面沟通的平台。短短三天认识了许多朋友，也锻炼了团队协作能力、语言表达能力，掌握了简历制作和面试技巧。
2025年，西城区将继续组织开展青年求职能力实训营活动，为更多的青年朋友提供平台、提供机会、提供服务，通过提升青年群体就业率促进辖区高质量充分就业。
责编：呆呆
来源：西城区公服中心
制作：张瑞鹏
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