国家公共就业服务区域中心(北京)启动以来取得这些成果

文摘   2024-11-15 19:33   北京  



9月28日
国家公共就业服务区域中心(北京)
揭牌仪式在北京举办



揭牌以来
国家公共就业服务区域中心(北京)
聚焦核心职责
立足京津冀
联通晋蒙鲁

致力于推动区域就业公共服务
机制融通、信息共享、服务升级
努力搭建区域间交流合作平台
为促进高质量充分就业发挥积极作用





01

共享区域经验成果







10月16日,区域中心发布《京津冀晋蒙鲁公共就业服务亮点工作汇编》。汇集近年来京津冀晋蒙鲁34项公共就业服务领域的亮点举措和典型经验,编辑成册并向六省市(自治区)人社部门发布共享,在促进服务均等化、提高服务可及性、推动服务专业化、实现服务智慧化等方面,为各地提供互学互鉴的宝贵经验。



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京津冀晋蒙鲁公共就业服务

亮点工作汇编






02

促进区域人才流动









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10月16日至11月14日,区域中心连载发布急需紧缺职业推介系列微视频。为适应新质生产力发展要求,区域中心选取本市技能人才供需缺口较大的30个职业,创新推出系列职业推介微视频,以“沉浸式”体验方式,让求职者更加直观、清晰地了解本市重点产业领域急需紧缺职业市场供需状况、岗位职责、薪酬水平和核心能力要求等,为用人单位和劳动者在招聘求职、技术技能提升等方面提供指引,引导劳动力在区域内高效合理流动,缓解就业结构性矛盾,为新质生产力发展强化人才支撑。



03

升级区域劳务协作





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10月23日至11月12日,区域中心分批组织优质企业和经营性人力资源机构,分别赴山西太原、河北秦皇岛、河北张家口、重庆铜梁、内蒙古赤峰等地开展劳务协作活动。在举办传统招聘会的基础上,搭建起更加高效的劳务协作平台,将“人岗对接”升级为“机构与企业对接”、“机构与机构对接”、“机构与院校对接”,帮助协作两地企业建立劳动力长效输送机制,有效提升了劳务协作规模,为今后实施靶向化精准对接打下良好基础。



04

提高区域服务质效





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11月5日至11月12日,区域中心举办京津冀晋蒙鲁六地直播带岗培训活动。邀请经营性人力资源机构、主流官方媒体、头部直播带岗平台企业和优秀公共就业服务机构代表,从不同角度围绕内容策划、媒体推广、账号运营等板块开展培训。加强省际就业服务资源共享,组织京津冀晋蒙鲁六地人社部门共3030名就业服务人员参加培训,其中街道(乡镇)及以下1553人,占比51.25%,促进区域公共就业服务水平均衡发展,推动就业服务资源向基层延伸。




再接再厉

继续加油




责编:呆呆

文字:代静然

制作:张瑞鹏



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