岁月流转 新篇璀璨
回顾2024年杭州格力的发展历程
每一份荣誉都凝结着杭格人的努力与付出
这一年,我们奋勇拼搏
这一年,我们砥砺前行
这一年,我们寻求突破
让我们共同回望
2024年杭州格力那些高光时刻与精彩瞬间
区级认定 荣誉加持
7月1日,在钱塘区“两企三新”党建工作推进会暨两新党组织迎“七一”主题党日活动上,中共格力电器(杭州)有限公司总支部荣获“钱塘区五星级两新党组织”。
品牌聚力 党建赋能
7月5日,临江高科园党工委在杭州格力举行两新党组织庆“七一”主题党日暨党组织书记培训活动,表彰先进组织和个人代表,交流分享党建工作经验,举行新材料党建联建签约仪式,并发布“临聚力”党建品牌,进一步坚定发展信心,凝聚奋进力量,以党建赋能奋力谱写临江高科园高质量发展新篇章。会上,中共格力电器(杭州)有限公司总支部荣获2023年度临江高科园五星级党组织的称号。
校企联建 共赴新章
10月16日,中共格力电器(杭州)有限公司总支部委员会与中共中国计量大学经济与管理学院委员会签订了党建结对共建协议书并进行“校企党建共同体”揭牌仪式,架起“校企结对、党建共建”的红色桥梁,促进党建与业务工作的双融合、双促进、双提升,实现党建经验和党建资源共享,形成“共建、共创、共享、共赢”的党建工作新格局,推进校企合作深入发展。
行业首批 寻根筑梦
10月28日,为深入贯彻党的二十大和二十届三中全会精神,加强科技、人才、教育工作,提高青少年工业素质素养,助力推进新型工业化、制造强国建设,按照工业和信息化部等八部门《推进工业文化发展实施方案(2021-2025)》、教育部等十八部门《关于加强新时代中小学科学教育工作的意见》部署要求,工业和信息化部工业文化发展中心组织开展“工业强国少年行”工业文化研学活动。经企业自愿申请、专家评审、现场考察等环节,第一批“工业强国少年行”工业文化研学活动任务承担机构通过审核,格力电器(杭州)有限公司成功入选第一批“工业强国少年行”工业文化研学活动任务承担机构名单。
省级认定 精准提升
1月23日,让智慧触手可及,共享健康新生活。按照《浙江省文化和旅游厅关于开展浙江省旅游业“微改造、精提升”示范点认定工作的通知》(浙文旅资源〔2022〕9 号)文件精神,经各区(县、市)文化和旅游主管部门审核市文化广电旅游局验收,决定认定上城区文旅休闲街区改造等项目为杭州市2023年二批“浙江省旅游业'微改造,精提升’示范点,其中,格力电器(杭州)智能产业旅游示范基地工业旅游参观小屋成功入选浙江省旅游业”微改造·精提升”示范点。
市级认定 品质体验
9月30日,在杭州国际博览中心开展的“杭州FEEL”第四届杭州市民日城市读城漫步活动与第十九届中国杭州汽车文化节中,杭州格力成功荣获2024年度杭州市民日最具品质体验点。
潮企钱塘 深度融合
10月19日,区委宣传部携手杭州日报,建立“潮企钱塘”产业微融圈,在实现全媒体传播体系与企业服务的双线贯通、协同发展的同时,积极推动工业与旅游、文化的深度融合,而“糖糖”工业研学游,正是其聚力打造的具有钱塘特色的研学IP。钱塘区“糖糖”工业研学游活动开营仪式在康师傅味来馆举行,开营仪式上,格力电器(杭州)有限公司成为首批钱塘区“潮企钱塘”研学基地之一。
省级劳模 人才共富
2024年9月。在杭州市技能大师工作室的荣誉认定认证下,杭州格力“李春红制冷工技能大师工作室”通过浙江省总工会认定为“格力电器(杭州)有限公司李春红劳模工匠创新工作室”。基于公司三共(共赴、共赋、共富)人才共富战略方针,本着“匠心逐梦、人才共富”理念,在公司领导的指标下成立的李春红制冷工技能大师工作室以“一室三中心”基础设施及先进设备设施支撑,充分发挥以带徒传技、技能公关、技能推广等方面引领作用,助力杭州格力创新发展,打造高技能人才基地,领衔人作为杭州格力首届自主培养校招大学生,不仅实现了个人赋能提升,同时带动公司首批制冷工技能等级认定通过102人次,充分验证了杭州格力人才自主创新培养成果。
先进标兵 勇立新功
榜样如星火,照亮新征程。4月27日,格力电器组织先进标兵评选活动,11月27日,集团总部专门召开2023年度先进标兵表彰会,共表彰20名先进标兵,杭州格力工艺设备部李春红入选格力电器先进标兵荣誉名单,董明珠董事长亲自出席并讲话,勉励入选标兵以及全体员工积极挑战自我、担当奉献。公司党委专门下发《关于表彰2023年度先进标兵的决定》,号召全体员工要以先进标兵为榜样,鼓励先进,立足本职岗位,不断超越自我,努力实现“让世界爱上中国造”的宏伟愿景。为充分发挥先进典型引领示范作用,激励全体员工争创佳绩、勇立新功。
技能培训 优质人才
8月2日,为深入贯彻落实省委“三支队伍”建设精神,钱塘(新)区组织召开了高素养劳动者队伍暨技能型社会建设推进会。杭州格力依托“人才共富”战略,通过校企合作、内部培养等模式为公司和社会输送大量优质技能人才,荣获“2024年钱塘区技能型社会基本单元试点培育单位”荣誉称号。
匠心筑梦 人才风采
2024年10月24-10月25日,由杭州格力承办控制器分厂协办2024年度“匠心筑梦”集团自插技能竞赛,通过本次技能竞赛,以赛促学,围绕“技能比拼风采,多元舞台传匠心才”开展,进一步激励广大员工走技能成才、技能报企之路,打造一支高素质职工队伍,同时为来自全集团各岗位参赛选手提供技能竞赛大舞台,让他们能够奋勇拼搏、展示精湛技能、相互切磋技艺,展现出新时代格力技能人才的新风采,同时对杭州格力后续筹备及举办相关技能竞赛奠定基础。本次集团自插技能竞赛共20人参赛,共计10组选手,杭州基地2名选手获奖上榜,荣获小组第一名奖项。
为高效推进集团LCIA工作,秉持“走出去、引进来”的理念,总装分厂积极投身于“匠心筑梦”2024年格力电器劳动技能竞赛——2024年LCIA近手化工装开发技能竞赛中。在2024年10月,杭州格力团队携参赛项目《连接管自动上线一个流项目》,在46个项目中崭露头角。 该项目凭借LCIA简易工装,巧妙地实现了皮带线与自动化设备的空间立体接驳,极大地提升了生产效率与工艺水平。凭借此创新优势,该项目成功晋级决赛,并在总决赛中荣获“2024年LCIA近手化工装开发技能竞赛三等奖”。
国家荣誉 绿色生产
2024年5月20日,杭州格力完成5MW光伏项目(第二期)建设。2024年5月21日,组织相关供电部门对光伏项目进行验收,并于当日完成验收并网送电。杭州格力“光储直柔”智慧园区充分利用了钱塘江丰富的风能与太阳能资源,聚焦“风光储氢多能耦合”关键技术创新,打造出新能源就地消纳系统。该系统涵盖了氢电耦合、直流配网、“氢冷热电”四联供、储能调峰、“光储空”暖通、分布式光伏以及智慧能源平台这七大维度,各环节之间紧密协作、无缝对接,共同构建了一个生态化、智能化的园区能源管理体系。格力《打造“光储直柔”智慧园区,建设清洁高效人居工作环境》案例凭借前瞻性的设计理念、显著的环境效益及高度的可实施性,从不同领域申报的案例之中脱颖而出,成功入选明珠杯气候适应型城市/园区优秀项目案例。
历史新高 突出贡献
杭州基地出口机3月完成**万台套,4月份**万套,3月份,4月份杭州基地受到总部生产部全集团通报奖励。24年完成出口机***万台,对比23年***万台,完成量上涨**%,出口机生产量再创历史新高。24冷年出口分流目标***万台套,实际下单***万台套,兑现率***%,荣获集团年度增产突出贡献单位。
出口新高 不忘初心
杭州格力作为出口基地,自2020年首柜发运起,截至2024年底顺利完成发运****个柜***余万台。出口发运量呈逐年增长趋势,势头良好,2024年达年度发运最高峰(****个柜***万台),2024年3月份为月度发运最高峰(***个柜约**万台),3月30日日装柜量提升至84柜/天创新高,圆满超额完成2024年度发运目标。
4月1日,杭州格力第6666个出口货柜发货仪式成功举行,满载出口机的货车在礼炮的欢送下缓缓驶出杭州格力厂区。第6666个货柜的成功发运不仅是杭州格力坚持“出口为主,兼顾内销”市场策略的重要成果,更是杭州格力不忘初心,牢记使命的重要体现。
消防建设 夯实基础
2024年7月4日,钱塘区应急管理局、区消防大队、区安全生产协会组织开展《2024年工业企业应急消防技能大比武》此次比赛以“建队伍、提技能、强应急”为目的,加强企业应急救援队伍建设与技能强化,夯实救援基础力量,此次竞赛经过25支队伍、100余人次的紧张角逐,杭州格力荣获“微型消防车手抬泵出水操”第三名、团体赛优胜奖。
应急管理 先进认定
2024年10月22日钱塘区减灾委员会办公室、钱塘区应急管理局在杭州格力组织开展2024年地震应急演练活动,此次活动以“安全演练始于心、防范未然始于行,在此次活动中格力电器(杭州)有限公司荣获《应急档案管理先进单位》。
安全生产 牢记于心
根据《临江街道关于进一步提升企业本质安全的有关办法》(临街〔2020〕51号)文件精神,经企业自主申报,街道研究同意,决定授予格力电器(杭州)有限公司为临江街道2024年度安全生产先进单位。
总结过往 以启未来
感恩过去的奋斗与拼搏
珍惜现在的信任与携手
让我们继续齐头并进
共创美好2025
做“真学真懂真信真用”的格力人
做“自信自立自强自主”的格力人