【导读】对于现阶段中超联赛所有俱乐部而言，这样的全新时代既是挑战，也可能成为“风口”。新赛季，中超联赛争冠和保级势必增加更多不确定性，对于联赛而言，未必不算好事。如今长约结束，中超联赛也就不再有这样的大牌巨星，至于中国足协主席宋凯近期提出的“放开外援引进”议题，对大多数俱乐部而言，根本还来不及消化、吸收、应对。
“金元时期”的中超联赛造就了脱离国情的虚假繁荣。当时外援薪酬达到人民币9位数的大有人在。不仅引进外援频现“超级合同”，那些年本土球员的身价也在暴涨，已消失的某俱乐部在2016年前后为吸引当打之年的本土球员加盟，开出的基础年薪为800万元人民币，签字费500万元人民币起步。
根据数据测算，“金元时期”中超联赛超千万欧元的转会（包括中超联赛内部转会）总共47笔，这还不算身价接近千万欧元的转会。业内人士表示，2007年到2015年期间某俱乐部的母公司注资不多，但此后3年时间一口气干进去了15亿元。2019年个别俱乐部投入约8亿元人民币，最终只是保级成功。一时风头无两的中超联赛，其实大部分俱乐部已不堪重负。
自2018年起，有关方面先后采取了两轮限薪限投举措，第一轮规定2019年11月20日之后签约的本土球员税前薪酬不得超过1000万元人民币，国脚可以上浮20%。2020年1月1日之后签约的外援，薪酬不得超过税后300万欧元。上述薪酬不包含合规的奖金。第二轮财务约定指标周期是2021年至2023年，中超联赛本土一线球员单季个人薪酬不得超过税前500万元人民币，一线队本土球员的单季平均薪酬不得超过每人税前300万元人民币；外援单季个人薪酬不得超过税前300万欧元，外援单季薪酬总额不得超过税前1000万欧元。
虽然有关方面新周期财务约定指数尚未出台，也许根本不用制定新政，因为私企“烧”不动了，国企不能也不敢随意花钱，“理性消费”已成为中超联赛主流模式。现在中超联赛完全进入“性价比”时代，对各俱乐部引援的选材能力和成功率都有了更高要求。相比挥金如土的“金元时代”，如今中超联赛俱乐部在外援引进和使用上，容错率更低。虽然外援的转会费、年薪都大幅降低，但对现金本就不多的俱乐部预算同样影响巨大，仍然将是俱乐部引援中的最大花销。
过去4年的中超联赛限薪令时期，中超联赛引援已从“金元时代”只看名气就能锁定人选，发展到必须扩大筛选范围并精挑细选的阶段。现阶段，中超联赛大部分俱乐部的经营状况依然没有明显的改善，明年球迷们大概率依然只能看到新的廉价外援，并寄望他们能够打出超过预期的数据。新赛季所有球队都在限薪令的同一起跑线上，引援低预算下，各俱乐部管理层和教练组挑选外援，需要比以前更大的考察范围和更好的鉴别能力。不仅要面对低预算“开盲盒”的压力，还要做好挖掘低价外援潜能的准备。
