11月21日上午
车站在职工活动中心三楼大会议室
开展了1兴站大讲堂集中学习
来自操作技能岗位的57名院校毕业生参加
重庆疾控所健康管理科医师张伊瑾根据青工心理需求和工作特点，带来一堂缓解青工情绪焦虑、适应职场环境的心理疏导课程，通过生动有趣的课堂互动，给青工们普及了抑郁症和焦虑症的致病原理和防治措施，课后还普及了在倒班中维护身体健康的小窍门，为青工们的生理和心理健康浇筑了一道安全防线。
劳动人事科副科长徐兴华对《集团公司操作技能岗位全日制大学生及以上学历毕业生职称评审办法》做出详细解读，帮助大家提前制定目标，做好职业生涯规划。
劳动人事科李翀对新工提出的岗位对调问题做出了详细解答，从车站内部和不同站段之间岗位对调两个方面，对相关的申请流程和对调条件进行了阐述。
职教科科长周光亮结合了自己的经历，回答了青工们入路跟班后的疑问，包括对岗位的适应性、对应急事件的准备等，从问题中来，到实际中去，帮助大家扫清疑难、脚踏实地。
青工纷纷表示收获颇丰，行路必先知规，练己必先练技，懂基础才能有风格，熟技能方有新作为，加油，青工们。
为培养青年人才接续奋斗，夯实车站人才队伍培养，11月21日下午，车站劳人科和团委在站部二楼会议室牵头组织召开了“青年说，青年行”“面对面”交流座谈会。
车站党委书记蔡玉明、站长蒋勇、党委副书记、纪委书记胡斌，办公室、党委办公室、劳动人事科、职工教育科等科室负责人，以及车站27名优秀青年代表参加会议。
优秀青年分享成长和工作感悟
白市驿车站站长邹森宇
白市驿车站副站长鲜前
调度车间车站值班员胡剑乔
11名院校毕业生结合自身经历和岗位实际，分享了跟班学习后的心得体会和学习收获，结合自身的职业规划，提出了相关需求和建议。
答疑解惑
参会青年们就日常工作和生活中遇到的疑惑和建议等进行提问，相关职能科室对于“岗位对调”、“制服发放时间”、“电动车充电设施效率”等问题进行答疑解惑。
车站党委副书记、纪委书记胡斌结合自身经历告诉大家，入路后青年都身处同一起跑线，要有吃苦耐劳的精神，心态积极向上。同时，最重要的是政治素质，要积极向党看齐，终身学习，提升综合能力。
车站站长蒋勇用近年来发生的安全事故案例，告诉大家安全是“效益”、“饭碗”、“责任”、“资本”，青工们要积极作为，时刻绷紧“安全弦”、始终干好“标准活”、坚决筑牢“防火墙”，要从一开始就将标准作业牢记于心，将安全生产放在第一位。此外，他还告诫青工们要勤学多思，全面提升自身素质，要学习标准规范；要思考如何融入岗位、融入集体、融入大局；要在岗位上经历风雨、历练心智；要根据自身情况，设定目标方向。车站为青年成长搭建了广阔的平台，奋斗的青春大有可为，也必将大有作为。
车站党委书记蔡玉明从八个方面指出了车站青工们的奋斗方向。
学习是进步的阶梯。青工在跟班学习中，要思考学什么、如何去学以及学习的程度，在实践中将学习的功夫做实、做优。梦想是前进的动力。根据自身的特点和需求，结合实际制定短期和长期目标，将自己的特长与岗位需求结合起来。信仰是人生的航标。要坚定不移听党话、跟党走，在工作和学习中，做到知、信、行三者合一。实干是成功的基石。在工作过程中要精益求精，不断提高作业标准；将自己融入团队，融入集体。作风是事业的保障。在一个企业当中，最重要的就是一个人自己的名声，作为新入路青工，需要系好工作的第一粒扣子，严格要求自己、培养良好的人际关系，要从严从细从实，既要善于倾听，也要学会总结。廉洁是事业的护身。他强调，现在腐败年轻化的问题很严重，将来要走入管理岗位，必须要公私分明，传递积极能量，行为要有纪律，处事要有担当。性情是健康的关键。新入路青工要抓住岗位历练的机会，磨练心智，戒骄戒躁，要懂得培养直面困难的勇气，在成长过程中养成平和的心态。身体是革命的本钱。青年青工要在年轻时打好底子，自身的健康才是持久发展的保障。
“千里之行，始于足下”，青工们表示会坚定理想信念、树立远大目标，将汗水挥洒在兴站这片热土上！
来源 | 车站团委、劳动人事科
文字 | 白市驿车站 邱大林
编辑 | 任巧珍
初审 | 王乙淇
审核 | 林敬五
签发 | 胡 斌
