冬日的暖阳，倾洒希望之光，照亮就业之路。在这岁末年初之际，瓜州县人社局精心谋划，积极搭建招聘平台，将人才服务融入乡村集镇的烟火气息之中，为每一位求职者与企业搭建起沟通的桥梁，共同开启事业新篇，让温暖与机遇在这个冬日里尽情绽放。
近日，一场别开生面的招聘、政策宣讲会在东片乡镇热闹开场。现场人头攒动，招聘展位前求职者络绎不绝。此次招聘会汇聚了16家企业，涵盖新能源、化工、服务业、驾驶员等多个行业，提供就业岗位89个，从普通劳务工到管理人员，从销售代理到文职人员，岗位类型丰富多样，满足了不同层次、不同专业求职者的需求。
“我之前在外地打工，一直想回家乡就业，这次招聘会岗位多，选择面广，而且人才服务的工作人员特别耐心，给我介绍了很多合适的岗位，还帮我谋划未来的发展方向，让我对在家乡就业充满了信心！”返乡求职者小李激动地说道。
为提高招聘效率和质量，人才服务团队提前深入企业调研，精准掌握岗位信息，并对求职者的求职意向进行了初步摸底。活动现场，不仅设置了传统的招聘洽谈区，还特别设立了政策咨询服务区，专业的工作人员为求职者解读就业创业政策、提供职业规划指导；同时，为方便企业和求职者交流，还搭建了线上招聘平台，实现岗位信息实时更新、线上线下同步招聘。
前来咨询求职的张雯表示：“在家门口就能找到合适的工作，还能了解到这么多好政策，这样的招聘活动真是实实在在为我们老百姓着想。”
此次乡镇巡回招聘暨就业创业政策宣讲活动成效显著，至目前，已有210名求职者与心仪企业达成初步就业意向，累计发放政策宣传资料1000余份，不仅为企业输送了新鲜血液，也为求职者就近就地就业提供了有力支持，真正做到了让人才服务深入乡镇的烟火角落，温暖每一位求职者与企业的心，让人才服务在烟火气中生根发芽、开花结果。
人社服务天天讲
企业吸纳社会保险补贴谁能领?
对招用就业困难人员并缴纳社会保险费的单位，以及通过公益性岗位安置就业困难人员并缴纳社会保险费的单位，按其为就业困难人员实际缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险费给予补贴。
对小微企业招用毕业年度和离校2年内未就业高校毕业生，与之签订1年以上劳动合同并缴纳社会保险费的，给予最长不超过1年的社会保险补贴，不包括高校毕业生个人应缴纳的部分。
